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東京都の社内SE・情報システムの求人734件

シニアコーポレートエンジニア(IT戦略本部)

GO株式会社

この会社の求人 36件

掲載中・1日前に確認

800〜1000万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の社内SE・情報システムの求人の中央値(576万円)より224万円高い

勤務地
東京都港区
休日
土日祝日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

デバイス管理、アカウント管理、SaaS管理、セキュリティ対応など、ITガバナンスに必要な要素の運用や社内サービス間連携を担います。自部門および全社の業務課題に対応し、従業員が安心かつ効率的に業務を遂行できる環境を構築します。セキュリティ基盤や各種デバイス、SaaS、オフィスネットワークの設計・構築・運用改善などを行います。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与800〜1000万円/年

募集元で応募するGO株式会社の採用ページへ
相談する共有準備中

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応募資格

必須

歓迎

求める人物像

  • ミッション・ビジョン・バリューに共感できる方
  • 自らの思考をもって現状への課題や解決策を考えられる方
  • 当事者意識を持ちチーム内外の人たちと協力して成功・改善のために自ら行動できる方
  • 事業の優先順位を理解しながら、システムだけにとどまらず業務全体の改善を考えて行動できる方

使用ツール

Microsoft Defender for EndpointSlackL3スイッチFWVPNOSI参照モデルTCP/IP

募集要項最終確認 10/16

職種
社内SE・情報システム
雇用形態
正社員
給与
800〜1000万円/年
給与の詳細
年収 800万円〜1,000万円スキル・経験に応じて決定します月45時間分の固定残業手当を含む※管理監督者での採用の場合、固定残業手当の支給はありません給与改定 年2回成果連動一時金 年1回交通費支給(上限月額5万円)
手当
トライアルタクシー制度上限合計1万円/月ニューノーマル手当月額1万円児童手当1人につき5千円/月、3人目から1万円/月交通費上限月額5万円
勤務地
東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ森JPタワー 23階
転勤
会社が指定する営業所(テレワークを行う場所を含む)
働き方
リモート可
勤務時間
スーパーフレックスタイム制: 労働時間を従業員の決定に委ねる(コアタイムなし)。 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。
休日・休暇
土日祝日有給休暇(初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与)年末年始休暇慶弔休暇介護休暇(介護の必要な家族1人につき年間5日間)子の看護等休暇(小学3年生修了までの子について、1人につき年間5日間。時間単位での取得も可能)
福利厚生
トライアルタクシー制度(上限合計1万円/月)※タクシーを知ることを目的とし、業務外でのタクシー乗車費用を会社が一部補助ウェルカムランチ制度部活動制度私服勤務OK
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
屋内全面禁煙※オフィスビル内に喫煙専用室設置
業務の変更の範囲
会社が指定する業務全般
就業場所の変更の範囲
会社が指定する営業所(テレワークを行う場所を含む)
掲載日
2026/07/05 01:47(104日前)
最終確認
2026/10/16 14:15(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • デバイス管理、アカウント管理、SaaS管理、セキュリティ対応といったITガバナンスに必要な要素の運用や、社内の各種サービス間連携、自部門および全社における業務課題への対応を通じて、従業員が安心かつ効率的に業務を遂行できる環境を構築していただきます。

具体的な業務内容例

  • ゼロトラストアーキテクチャに基づくセキュリティ基盤(Entra ID、Intune、Jamf、Microsoft Defender for Endpoint等)の設計、構築、運用・改善
  • ID管理、アクセス制御、認証方式(SAMLおよびOIDCによるSSO、PlatfomSSO、WHfB、証明書など)の深い知識に基づく対応
  • 各種デバイス (Mac、Windows、iOS、Android) の管理におけるMDM(Intune、Jamf、Google MDM等)活用や運用・改善(特にモダンな管理手法の推進とキッティング等の自動化)
  • Microsoft365、Google Workspace、SlackなどのSaaS運用・改善、および各種システム連携や運用・改善
  • ITインフラ案件におけるベンダーコントロール(要件定義、設計、構築、運用全フェーズでの技術的なリードと調整)
  • トラブルシューティングや運用保守・改善(ヘルプデスクはBPOに委託中)
  • オフィスネットワークの構築・運用(L3スイッチ、FW、VPN等の設計・構築におけるベンダー連携のリードおよびOSI参照モデル、TCP/IPの理解に基づくトラブルシューティング)
  • 既存・新規サービスやツールの導入検証、ライセンス管理・コスト見直し、リプレイスのリード

キャリアパス例

  • ご志向性等に応じて様々なパスを検討できる環境です。シニアメンバーとしてご活躍いただいた後、以下のようなキャリアを広げていくことを期待しています。
  • マネジメント志向: 組織マネジメントを担うGM(グループマネージャー)へのステップアップ
  • ゼネラリスト志向: コーポレートITの枠を超えた全社的なIT戦略企画や事業課題の解決
  • スペシャリスト志向: IT・セキュリティ領域における高度な専門性の追求

本ポジションの魅力

  • 社会的意義の高い成長フェーズの事業に関わり、貢献することができる
  • 部署を超えたステークホルダーと連携し、全社視点でのIT戦略立案・実行に携わる幅広いリード経験を積むことができる
  • IT投資に柔軟な環境での技術課題解決のリードや、モダンなIT環境でコーポレートITの価値創造にチャレンジできる

IT戦略本部 サービスマネジメントグループ

  • 現在5名程度の組織で、プロジェクトは1〜2名のチームで担当します。
  • 自分の担当領域に線を引かず、テクノロジーを武器に泥臭く課題解決を推進しています。

この求人は、GO株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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