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バックエンドエンジニア
給与
340〜450万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 静岡県三島市
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 123日
完全週休2日
仕事内容バックエンドエンジニア
バックエンドエンジニアを募集。実務未経験OKで、PHPなどを用いた自社SaaSプロダクトの開発に携わる。応募条件は29歳以下で開発経験があること。想定年収340万円~450万円。
具体的な業務
- ご経験やスキルに応じて、以下の業務から段階的にお任せします。
- PHPなどを用いたバックエンド開発
- 既存APIの改修、機能追加
- 管理画面・内部ツールの開発
- データベースの設計・修正
- 動作確認、テスト、簡単な障害対応
- 既存コードの理解・チーム内での仕様確認・相談
- 未経験の方は、既存機能の改善や小さなタスクからスタートします。
- 本ポジションが関わるサービスの一例(適性や希望により変動):どこどこJP、てくてくスタンプ、どこどこad、その他Webサービス
- 想定されるキャリアパス:入社後は既存コードを読みながら開発に慣れ、小規模な機能追加・改修を担当。1~2年後はAPI設計や機能設計にも関与し、担当プロダクトを持つエンジニアへ。将来的にはバックエンドの技術的中核メンバーやプロダクト単位での開発リードを目指す。
- このポジションの魅力:実務未経験から自社プロダクト開発に関われる、実運用されているAPI/SaaSを通じて実践的に学べる、少人数チームでレビューや相談がしやすい環境、サービス全体を見る視点が身につく。
本職種で必要なスキルや姿勢
- 言語・実務経験を問わずプログラミングでの開発経験があること
- プログラミングが好きで、自ら新しい技術を学ぶ意欲や姿勢
- サービス改善や新機能の提案に積極的に関わりたい方
- 分からないことを放置せず、自分で調べて理解しようとする姿勢
- 既存コードや仕様を読み解こうとする粘り強さ
- チームと相談・共有しながら進めるコミュニケーション力
- 「まず動かしてみる」行動力
- プロダクトを継続的に良くしていく意識
本職種で歓迎するスキルや姿勢
- PHPやPythonなどプログラミング言語での開発経験(実務/個人開発問わず)
- フレームワーク(Laravel 等)の利用経験
- API設計や外部サービス連携の経験
- AWS/GCP 等クラウド環境への興味・学習経験
- 個人開発やアウトプット(GitHub/ポートフォリオ)がある方
- 技術やサービスに対して「なぜ?」を考えられる方
当社が求める人物像
- 企業理念に共感し、社会貢献を志す方
- 情報発信力と業界への貢献意欲がある方(SNSや動画メディアを通じて発信する姿勢)
- 対面での信頼関係構築を大切にできる方
- 自主性と協調性を持ち、目標達成に向けて努力できる方
- 選考で重視する点:上記の4つの人物像とマッチするかどうか
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 340〜450万円/年
- 勤務地
- 静岡県三島市
- 働き方
- オフィス出社
- 年間休日
- 123日
- 職種
- バックエンドエンジニア
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- 応募時点で29歳以下であること(キャリア形成上の理由により)
- プログラミング言語を問わず開発経験があること(実務経験は問いません) 例:個人開発(Webアプリ、スマホアプリ、など)、学習目的でのアプリ制作、ポートフォリオ作成 など
- IP Geolocationで実現してみたいことや活用のアイディアがある方
- プログラミングが好きで、自ら新しい技術を学ぶ意欲があること
- 自ら調べ、考え、周囲と相談しながら学び続けられる方
- ネイティブな日本語スキル
歓迎する経験
- PHPを用いたバックエンドの開発経験 ※実務・個人開発・学習いずれも可
- Laravel 等のPHPフレームワークの利用経験
- Web API(REST など)の設計・実装経験、または学習経験
- Git を用いたチーム開発、または個人開発での利用経験
- Linux 環境での開発・運用経験、または学習経験
- AWS/GCP 等クラウドサービスへの興味・利用経験(学習レベル可)
- 個人開発や技術学習の成果物
- 社内外問わず交流に積極的な姿勢
- サービスやプロダクトを「どう良くするか」を考えられる姿勢
- 将来的に、バックエンドエンジニアとして専門性を高めたいという意欲
待遇・福利厚生
- AIツール利用費補助
- PowerNap休憩
- イエノミ補助金
- インフルエンザ予防接種
- コミュニティ休暇
- マイディアチャイルド休暇
- メンター制度
- ラ・ラ・ランチ
- 定期1on1面談
- 自己啓発サポート制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社Geolocation Technologyの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社Geolocation Technologyの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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