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運営担当（新規IP開発配属）
- 給与
- 応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 休日
- 年間休日130日完全週休2日
- 雇用形態
- 契約社員
どんな仕事かAIによる生成
外部会社と連携し、新規モバイルゲーム『雨のちハレ女』の運営業務をサポートします。運営スケジュールの管理や導入ツール／サービスの選定、コンテンツクリアランスやストア設定のサポート、社内外の情報統合・共有資料の作成などを担当します。
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応募資格
必須
- ゲーム業界で3年以上の実務経験
- モバイルゲームにおいて1年以上の運営経験
- 運営スケジュールの管理、イベント等運営施策の監修
- 対外的な折衝、渉外の経験、外部協力会社の管理
歓迎
- SNS運用の経験
- コンテンツクリアランスの経験
募集要項最終確認 10/10
- 職種
- ゲームプランナー
- 雇用形態
- 契約社員・原則3～6か月ごとの契約更新・有期労働契約の更新基準 1 契約満了時点の業務の有無および業務量 2 本人の職務能力、就労成績、健康状態等 3 会社の経営状態等※初回はトライアル契約（1～3ヵ月）
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談
- 手当
- 時間外勤務手当深夜勤務手当休日勤務手当通勤手当入社時引越し手当在宅勤務手当在宅勤務設備手当
- 勤務地
- 101-0054 東京都千代田区神田錦町2丁目2番地1 KANDA SQUARE
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 時差出勤制（原則11:00～20:00の勤務／標準労働時間：8時間／日）※始業時間を8:00～11:00の間で自由に決定できます。
- 年間休日
- 130日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（土・日・祝）夏季休暇年末年始休暇年次有給休暇年間休日日数：130日（2026年度）慶弔休暇等特別休暇制度産前産後・育児・介護休業制度有給休暇取得促進制度（ヘルシー休暇／アニバーサリー休暇）
- 福利厚生
- ・慶弔見舞金制度・慶弔休暇等特別休暇制度・産前産後・育児・介護休業制度・有給休暇取得促進制度（ヘルシー休暇／アニバーサリー休暇）・ヘルスケア制度（予防接種、産業医、健康診断）・食事補助・ドリンク無料・ベネフィット・ステーション
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 経験年数
- 1年以上
- 選考の流れ
- ・履歴書・職務経歴書（形式：PDF）
- 掲載日
- 2026/10/10 01:33（1日前）
- 最終確認
- 2026/10/10 21:40（1日前）
仕事内容
業務内容
- 外部会社と連携しながら新規モバイルゲーム『雨のちハレ女』の運営業務のサポートをおこなっていただきます。
- 運営スケジュールの管理
- 導入ツール／サービスの選定
- コンテンツクリアランスのサポート
- 各プラットフォームのストア設定サポート
- 社内外の情報統合、共有資料の作成
- その他モバイルゲーム運営におけるアシスタント業務全般
この求人は、株式会社ゲームフリークの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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- 年収400万以上36,050
- 完全週休2日31,884
- 年間休日120日以上33,015
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