プロジェクトマネージャー（SI）条件を変える閉じる

エンジニア（マネージャー候補）

テック　東京都品川区　企業サイト　掲載 7/3

給与

600〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

仕事内容プロジェクトマネージャー（SI）

IT事業のM&Aによる価値創造をミッションとする急成長企業で、エンジニアリング組織の中核を担うマネージャー候補を募集。エンジニアリング戦略・組織運営、M&Aプラットフォーム開発、グループ横断システム開発を担当し、将来的にはCTOクラスのポジションも視野に入る。

エンジニアリング戦略・組織運営（50%）：複数のグループ会社における技術戦略の立案・実行、エンジニア採用計画の策定と実行（年間10-15名規模）、チームビルディング・人材育成・評価制度の構築、技術負債の管理とリファクタリング戦略の立案
M&Aプラットフォーム開発（30%）：独自のM&A案件スクリーニングシステムの開発・改善、買収対象企業の技術監査（Tech Due Diligence）、PMI（買収後統合）におけるシステム統合の指揮
グループ横断システム開発（20%）：グループ16社の業務効率化システム開発、データ分析基盤の構築・運用、セキュリティガバナンスの統括

急成長企業でエンジニアリング組織を一から構築：創業3年で従業員数48名→100名超への拡大フェーズ、自分のアイデアと実行力で組織の未来を創れる、大きな裁量の中でマネジメントスキルを実践的に身につけられる
多様な技術に触れる機会：M&Aにより様々な技術スタックの事業を統合、レガシーシステムのモダナイゼーション、最新技術を活用したプラットフォーム開発
将来のCTO候補としてのキャリアパス：経営陣との距離が近く経営感覚を養える環境、20代で子会社役員に抜擢された実績もあり、IPO準備企業でのCTO経験を積める可能性
事業インパクトを直接実感：開発したシステムがM&A案件獲得に直結、業務効率化により各事業のグロースに貢献、技術的な意思決定が経営に与える影響を学べる

フレックス

この求人は株式会社FUNDiTの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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