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プロジェクトマネジャー(オフィス移転・ビルリノベーション提案)
給与
590万円/年〜※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 122日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
日系企業のベトナム支社・支店を中心に、オフィス移転や支店開設に関するプロジェクトマネジメントを担当します。クライアントとの打合せ、コスト・スケジュール・デザインの管理、現場確認、ベトナム人スタッフの管理・教育などを行います。入社後は日本で約6ヵ月研修し、その後ベトナムで勤務する流れです。
応募資格
必須
- 社会人経験3年以上
- 営業経験
- 英語スキル:日常会話レベル
- 基本PCスキル:Word、Excel、PowerPoint
歓迎
- 建築・建設・内装業界での実務経験
- 施工管理やプロジェクトマネジメントの経験
- 組織やチームのマネジメント経験
求める人物像
- 能動的に行動できる方
- 誠実で責任感のある方
- 成長意欲の高い方
- 現地スタッフを尊重し、主体性を持って組織づくりをリードできる方
- 海外で働きたい方
- デザインや建築業界に興味がある方
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- プロジェクトマネージャー
- 雇用形態
- 正社員3ヶ月※条件変更なし
- 役職
- オフィス内装プロジェクトマネジャー兼営業・部門マネジャー候補
- 給与
- 590万円/年〜
- 給与の詳細
- 年収 590万円〜 ■月給:32万円~ └住宅補助(月2万円/一律支給)を含む ■賞与:年2回(基本給4か月分) └日本親会社・ベトナム現地法人から合算の給与(手当)の支給となります。 ■昇給:年1回(人事評価による)
- 手当
- 家族手当配偶者 1万円/月、子ども一人あたり 1万円/月(18歳の誕生日月まで)住宅手当2万円/月残業手当別途全額支給出張手当規定に基づき支給海外赴任手当6万円単身赴任手当5万円/月帯同手当配偶者 1万円/月、子ども一人あたり 5千円/月子女教育手当赴任・帰任支度金引っ越し手当引越しの運送費用を全額補助交通費
- 勤務地
- 100-0004 東京都千代田区大手町1ー6ー1 大手町ビル1F450-0002 愛知県名古屋市中村区名駅3‐25‐9 堀内ビル1F530-0011 大阪府大阪市北区大深町5-54 グラングリーン大阪パークタワー8階810-0801 福岡県福岡市博多区中洲5-3-8 アクア博多6F海外ハノイ海外ホーチミン
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- ■ 国内勤務時:9:00~18:00(実働8時間/休憩60分) ■ ベトナム赴任時:8:30~17:30(現地時間/実働8時間/休憩60分)
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- 有給休暇慶弔休暇産休育休(勤務地の社内規定に準ずる)土日祝休み(工事現場がある場合は土日出勤あり)年末年始休暇、夏季休暇土日休み(工事現場がある場合は土日出勤あり)ベトナムの祝日(現地カレンダーに準拠)会社指定休日(年6日)特別休暇(年5日/勤続1年経過後に付与)年間休日:122日前後
- 福利厚生
- 退職金制度(企業型確定拠出年金制度)ランチ補助交通費支給学習支援制度借り上げ社宅あり海外旅行保険ビザ、就労許可、在留届に関する申請サポート年1回の一時帰国費用支給社員旅行、チームビルディング、季節ごとのイベントなど入社時説明FC基礎研修OJT研修メーカー研修外部セミナー管理職研修1on1ミーティングイクメン制度/上長と月1回の定期面談を実施
- 社会保険
- 社会保険完備雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
- 経験年数
- 3年以上
- 選考の流れ
- ▼書類選考▼1次面接(WEB)適性テスト(15分程度で終わるWEBテストです)▼最終面接(東京本社)▼内定▼入社※入社日はご希望に合わせて調整します。※面接回数は変更となることがございます。※国内在住の方は、最終面接のために新幹線・飛行機でご来社いただく場合、交通費は当社が負担いたします。海外在住の方はご相談ください。
- 掲載日
- 2026/09/25 17:30(4日前)
- 最終確認
- 2026/09/25 17:30(4日前)
仕事内容
海外勤務!日系企業のオフィス移転のプロジェクトマネジャー募集
オフィス内装プロジェクトマネジャー兼営業・部門マネジャー候補
オフィス移転仲介から内装設計、工事施工までワンストップで提供するオフィスコンサルティングファームの当社。
オフィスの移転や支店開設を検討されている企業様への移転プロジェクトマネージャーとして参画していただきます。
ベトナム現地法人は日本人数名、ベトナム人スタッフ50名程度で20・30代が中心の活気ある職場です。
組織体制強化のため、新たにプロジェクトマネジャーとしてご活躍いただける方を募集します。
お客様は日系企業のベトナム支社・支店が中心で、日常会話レベルの英語力があればOK。
社内の公用語は英語なのでベトナム語のスキルは必要ありません。
日本人メンバーのOJTがつきますので、ご安心ください。
具体的な業務内容
クライアント打合せ、スケジュール・コスト・デザインのマネジメント、一緒に仕事を行うベトナム人スタッフ(営業・監督・デザイナー・アドミン)への指示出し及びリマインド、工事開始後は定期的な現場チェック、お引渡後の定期訪問などを行っていただきます。
ヒアリング・提案:オフィス移転の背景、今後の働き方・働く空間のご要望のヒアリング、設計チームとプラン作成・ご提案
プロジェクト管理業務:プロジェクトのコスト/スケジュールの管理、クライアントとの打合せ及び窓口、現場確認
マネジメント業務:ベトナム人スタッフの管理、教育、仕組みづくり
当社は若く日々トライアンドエラーを繰り返している会社です。
それに伴い、問題/改善点を見つけ社内改善にも取組んでいただきたいと考えております。
入社後の流れ
まずは日本での研修を受けていただき、ベトナム渡航への準備を進めていきます。
➀日本勤務:約6ヵ月程度の研修期間
日本での勤務地は相談の上、決定します。(東京・名古屋・大阪・福岡のいずれか配属)
まずは日本で仕事の流れや基礎知識などを身に着けていただきます。
②ベトナム(ハノイまたはホーチミン)勤務:3年程度
駐在員としてベトナム(ご希望や適性・組織状況に応じてハノイまたはホーチミン)で勤務いただきます。
③日本帰国 or 海外勤務
原則は3年程度で日本に帰国となりますが、
ご希望や当社の状況を鑑みてご相談の上、今後のキャリアを決定します。
この求人は株式会社フロンティアコンサルティングの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社フロンティアコンサルティングの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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