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空間デザイナー
給与
590〜760万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
仕事内容プロダクトデザイナー
オフィス内装の空間デザインや店舗設計を担当する空間デザイナーを募集。クライアントの事業戦略や経営課題をもとにワークプレイス戦略を考案し、ヒアリングから図面作成、プレゼン、工事・引き渡しまで一貫して携わる。フレックスタイム制やテレワークなど柔軟な働き方が可能で、異業界出身者も活躍中。
ポジション概要
- オフィス環境構築のプロとして、クライアント企業の事業戦略・経営課題をもとにワークプレイス戦略を考案する
- 物件仲介から内装設計・工事、家具やICTの提案、オフィスビルのリノベーションまで幅広く事業を展開する
- ビルの資産価値を上げるリノベーション事業や、コワーキングスペースなど新しいワークプレイス空間の創出にも注力する
仕事の流れ
- 初回訪問・ヒアリング:営業とともにお客様先を訪問し、移転の背景やデザインの要望、思いなどを丁寧にヒアリングする
- 図面作成・プレゼン準備:ヒアリング内容を元に図面・プレゼン資料を作成し、デザインイメージやコンセプトの作成はデザイナーが中心となって行う
- お客様へのプレゼン:営業とともに提案資料を持参して訪問し、コンセプトやデザインの意図を説明する。3Dパースや建材サンプルを用いて具体的なイメージを共有する
- 工事・引き渡し:案件を受注したらプロジェクトがスタートし、デザイン性の高い施工箇所などは必要に応じてデザイナーが現場に赴き職人に直接指示を出す
仕事のやりがい
- お客様の要望を汲み取った上で、広い裁量権で設計デザインすることができる
- 具体的なイメージまでは持てていないお客様には要件整理から携わり、ヒアリングした内容をもとにコンセプトからご提案する
- 移転の背景をきちんと踏まえた上で、お客様にとって最適な「働き方」「働く場」のデザインを提案することが大切である
- 「企業成長を叶える働き方が出来るオフィス」を軸に、コンサルティング目線の設計デザインや、お客様ごとに異なるワークプレイスデザインを提案できる
働く環境・制度
- フレックスタイム制(デザイン部のみ):コアタイム無しで、自身の裁量でスケジュール調整が可能。時間休や中抜けの制度もある
- テレワークOK:オフィス出社・在宅勤務・コワーキングスペース(ZXY)の活用が可能で、外出のスケジュールなどに合わせ適宜効率的な場所を選択して働く
- リカレント教育支援制度(デザイン部のみ):外部の教育機関や社会人講座を対象とし、「学び直し」を会社で支援する
- 年間休日125日以上、有休年5日取得必須(土日と合わせて9連休取得を推奨)、有休取得手当支給(年5万円)
- フリードリンクあり、社員交流イベント実施、家族手当等の充実
- 働き方改革プロジェクト『Fit』を社内で発足し、より快適な環境づくりに積極的に取り組む
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 590〜760万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- プロダクトデザイナー
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- オフィスまたは店舗の設計経験
歓迎する経験
- 建築士の資格をお持ちの方
待遇・福利厚生
- OJT研修
- フリードリンク・スナック
- メーカー研修
- リカレント教育支援制度
- 会員制リゾートホテル優待
- 夏季休暇
- 完全週休2日制
- 定期1on1面談
- 年末年始休暇
- 年次有給休暇
- 年間休日123日以上
- 幹部育成研修
- 慶弔休暇
- 社員食堂・ランチ補助
- 自己啓発サポート制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社フロンティアコンサルティングの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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