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東京都のプロダクトマーケティングマネージャーの求人70件応募資格・募集要項・仕事内容を見る
商品マーケティングリーダー候補
1206〜1620万円/年
※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都江東区
- 休日
- 週休2日(土日休、祝日は勤務日にあたる) 年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など
- 雇用形態
- 正社員
- ※確定拠出年金制度(正社員のみ)
どんな仕事かAIによる生成
商品マーケティングチームで、担当カテゴリの事業成長をリードするポジションです。リテールマーケティングとブランドマーケティング双方の視点から戦略を立案・実行し、商品価値を伝えるコンテンツや複数チャネルのコミュニケーションを設計します。経験に応じてチームリードやマネジメントも担います。
この求人に応募
応募資格
必須
- マネジメント経験
次のいずれか
- 消費財をはじめとする事業会社でのマーケティングやブランドマネジメントの経験（目安5年以上）
- 広告代理店でのアカウントエグゼクティブとしてマーケティング、コミュニケーション、プランニングの経験
- 事業会社での商品企画・開発から販促業務まで一気通貫でご担当された経験
歓迎
求める人物像
- 柔軟な発想でマーケティング施策を起案し、スピード感もって推進していける発想力と行動力をお持ちの方
- 周囲を巻き込みながら推進していけるリーダーシップを有する方
- 顧客志向、マーケット志向があり、物事の本質を重視しながら変化を楽しめる方
- 服やファッションに興味・関心がある方
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- プロダクトマーケティングマネージャー
- 雇用形態
- 正社員（期間の定めなし、試用期間あり（3ヶ月））
- 役職
- 商品マーケティングリーダー候補経験に応じたチームリードやマネジメント
- 給与
- 1206〜1620万円/年
- 給与の詳細
- 年収レンジ：1,206万円-1,620万円（月給67万円-90万円)賞与：半期賞与年2回、決算賞与(会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定)昇格年2回(人事評価に応じて決定)※弊社での機会を通じてチャレンジしてみたい方からのご応募もお待ちしております（スキルに応じて年収656万～のアサインの可能性も有）※上記に限らず、前職の年収・経験を踏まえ当社規定に基づき決定致します
- 手当
- 通勤手当時間外勤務手当
- 勤務地
- 東京都江東区有明1丁目6-7 UNIQLO CITY
- 転勤
- 勤務地は、海外含め会社の定める場所に変更することがあります
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制、または管理監督者フレックスタイム制1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間コアタイム…9:00〜14:00フレキシブルタイム…6:00〜9:00および14:00〜20:00 時間外労働あり管理監督者所属部署の就業時間帯を基本とし、社員の決定に委ねる
- 休日・休暇
- 週休2日(土日休、祝日は勤務日にあたる) 年次有給休暇、特別・慶弔休暇、育児・介護休業制度など※有給休暇とは別に、前期・後期に特別休暇を付与(付与日数は雇用形態、所属会社により異なる)
- 福利厚生
- 社員持株制度共済会制度提携福利厚生プログラム社員割引制度カフェテリア専用シャトルバス(有明オフィス通勤時)確定拠出年金制度(正社員のみ)
- 社会保険
- 社会保険（健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険）
- 受動喫煙対策
- 施設の敷地内又は屋内を原則禁煙とし、喫煙専用室等は設けていません。（就業時間内は休憩時間含め禁煙です。）
- 業務の変更の範囲
- 本部各部署に関連する業務の範囲
- 就業場所の変更の範囲
- 海外含め会社の定める場所
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/10/11 15:59（5日前）
- 最終確認
- 2026/10/15 12:59（1日前）
仕事内容
募集背景
- その実現に向け、2026年には世界的に高い評価を受けるフランチェスコ・リッソ氏をクリエイティブディレクターに迎え、商品・スタイリングの完成度を高めるとともに、グローバルで通用するブランド・マーケティングコミュニケーションの強化を推進しはじめています。
- こうした変革フェーズにおいて、ジーユーがこれまで大切にしてきた「ミニマムな品番数と価格で、最大限にファッションを楽しむ」という独自のビジネスモデルをさらに進化させ、世界中のお客様に価値として届けることが求められています。その中核を担うマーケティング部で、ジーユーのグローバルでのブランディングを推進いただけるリーダー候補人材を募集します。
部署概要
- マーケティング部の中の商品マーケティングチームでの採用を予定しており、商品開発と同時にマーケティング開発を行い、商品の価値をコンセプト・ビジュアル・コンテンツなどの情報へと転換し、グローバルで通用するマーケティングアセットとして創出・発信する役割を担います。
- また、ブランディングから店舗販促まで一貫したストーリーに基づくマーケティングプランの立案・実行を行います。
- フランチェスコ・リッソ氏との協働により刷新されるGU商品を基盤に、グローバル市場でのブランドポジション確立を目指す変革期にある組織です。
職務内容
- ジーユーでは、ウィメンズ、メンズ、キッズなどのカテゴリごとに、商品開発を行うデザイナー、MD、そしてマーケティング担当がワンチームになり、商品開発からお客様にお届けするマーケティングまでを行っています。日々の商売をけん引するリテールマーケティングと中長期的なブランドポジション確立を目指すブランドマーケティング双方の視点を持ちながら戦略立案から実行までを担い、担当カテゴリの事業成長をリードいただきます。具体的には以下のような業務を想定しています。
- 担当カテゴリのシーズン戦略の立案および施策実行
- MDやデザイナーと連動し、商売戦略設計および販促・プロモーションの推進
- 商品価値を顧客に伝わる情報へ落とし込み、ビジュアル・コンテンツを具体化
- TVCM／Web／SNS／店頭販促等の企画〜制作ディレクション・進行管理
- 店舗・EC・広告など複数チャネルを横断したコミュニケーション設計・運用
- ヒット商品創出に向けたマーケティング施策の実行・改善
- 経験に応じたチームリードやマネジメント
- 国内外約480の店舗に加え、マスプロモーションや屋外広告等、ジーユーで活用しているあらゆる媒体が対象ですので、担当するコミュニケーション施策が、お客様へダイレクトに、スピーディに伝わるダイナミズムを感じやすい環境です。カテゴリごとに商品の価値を最大化し、コーディネートで買いたくなる購買体験へと進化させていくことを期待しています。
- また、将来的には、国内だけでなくグローバル展開するブランドのマーティング責任者（リーダー・部長）として活躍の場を広げていくことも可能です。
- ※職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
この求人は、株式会社ファーストリテイリングの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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