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コーポレートインフラエンジニア
- 勤務地
- 東京都江東区
- 休日
- 週休2日 (土日休、祝日は勤務日にあたる)
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
コーポレートインフラエンジニアとして、グローバル統一のID管理基盤のアーキテクチャ見直し・運用、各種デバイスの設計・検証・導入・管理を担当します。コミュニケーションツールを活用し、全従業員が同じ情報を見て連動して働くための働き方改革を推進します。
この求人に応募
応募資格
必須
- 3年以上のインフラ実務経験(提案/構築/運用)
- 組織・プロジェクトマネジメント経験、または、部下・後輩指導経験
- 英語を日常的に使用する業務環境に、前向きに取り組める方 ※現時点での流暢さや実務経験は問いません。
歓迎
求める人物像
- 英語を日常的に使用する業務環境に、前向きに取り組める方
応募について
- 現時点での流暢さや実務経験は問いません。
使用ツール
募集要項最終確認 10/15
- 職種
- 社内SE・情報システム
- 雇用形態
- 正社員 (期間の定めなし、試用期間あり・3ヶ月)
- 給与
- 656〜1494万円/年
- 給与の詳細
- 年収レンジ：656万円-1,494万円 (月給：41-83万円)賞与：半期賞与年2回、決算賞与 (会社の業績及び人事評価に応じて支給の有無、金額を決定)
- 手当
- 通勤手当時間外勤務手当
- 勤務地
- 東京都江東区有明1丁目6-7 UNIQLO CITY
- 転勤
- 勤務地は、海外含め会社の定める場所に変更することがあります
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制、または管理監督者1日の標準労働時間…8時間、休憩…1時間コアタイム…9:00～14:00フレキシブルタイム…6:00～9:00および14:00～20:00時間外労働あり所属部署の就業時間帯を基本とし、社員の決定に委ねる
- 休日・休暇
- 週休2日 (土日休、祝日は勤務日にあたる)年次有給休暇特別・慶弔休暇育児・介護休業制度など有給休暇とは別に、前期・後期に特別休暇を付与(付与日数は雇用形態、所属会社により異なる)
- 福利厚生
- 社員持株制度共済会制度提携福利厚生プログラム社員割引制度カフェテリア専用シャトルバス (有明オフィス通勤時)確定拠出年金制度
- 社会保険
- 社会保険 (健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険、介護保険)
- 受動喫煙対策
- 受動喫煙対策：施設の敷地内又は屋内を禁煙とし、喫煙専用室などは設けていません。（就業時間内は休憩時間含め禁煙です。）
- 業務の変更の範囲
- 本部各部署に関連する業務の範囲
- 就業場所の変更の範囲
- 海外含め会社の定める場所
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 2026/10/11 16:00（5日前）
- 最終確認
- 2026/10/15 12:59（1日前）
仕事内容
募集背景
- 本ポジションでは、ID管理基盤/デバイス管理基盤/コミュニケーション基盤など、コーポレートインフラの刷新と維持運用、コミュニケーション観点での働き方改革(全従業員が同じ情報をみて連動して働く)をリード頂く方を募集します。
部署概要
- コーポレートインフラエンジニアが所属する共通基盤サービスチームでは、全世界12万人の従業員が安全且つ快適に利用できる環境の提供、疑問や困り事を即解決するITサービスの提供、従業員の働き方改革を推進しています。
職務内容
- コーポレートインフラエンジニアとして、以下の業務に従事頂きます。
- グローバル統一のID管理基盤のアーキテクチャ見直し/運用
- グローバルで様々な業務で利用されているデバイスの設計/検証/導入/管理
- コミュニケーションツールを駆使した働き方改革(全従業員が同じ情報をみて連動して働くことの実現)
- ※職務内容は、部署異動及び組織変更により、本部各部署に関連する業務の範囲で変更となる場合があります。
キャリアパス
- デジタル業務改革サービス部には様々な職種があり、ご自身の能力や適性、意欲次第でキャリアの幅を広げることが出来ます。また、日本国内のみならず、海外拠点でも活躍のチャンスが広がっています。
この求人は、株式会社ファーストリテイリングの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社ファーストリテイリングの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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