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仕事内容経営企画
ENSAPIAグループで、デジタルワールドを軸とした「エンターテインメント×ITサービス」をグローバル市場で展開しており、グループの売上は100億を超え、今後のIPOに向けて経理体制の強化を進めています。経営企画担当として、事業戦略の策定及び遂行のため、様々なミッションやプロジェクトで活躍いただくポジションです。IPOを視野に、経営企画の領域にて中心となっていく役割を担います。
業務内容
- 事業戦略の策定及び遂行のため、様々なミッションやプロジェクトで活躍する。IPOを視野に経営企画の領域で中心となるポジション。
- 経営管理体制の構築、全社中長期戦略や事業計画・予算の策定を行う。
- 予算実績等の差異分析や経営報告資料作成、意思決定支援を行う。
- 経営課題の特定と解決に向けた施策の考案並びに実行補助を行う。
- 事業計画を推進するための業務フローの再構築を行う。
- IPO準備全般、M&Aやアライアンス戦略の策定及び実行を行う。
- 各種会議体の運営を行う。
- 最初から全てをお任せするのではなく、ご経験/能力を踏まえて徐々に担当領域を広げる。
その他
- 社員がやりがいを実感できるような、ENSAPIAならではの福利厚生プログラムを用意している。
- 「デリ」※若林オフィスのみ：専属のシェフが社員の健康と食のバランスを考えた食事(ランチ,夕食)を提供。
- 「cafe」※若林オフィスのみ：専属のバリスタがカフェラテや紅茶、季節限定メニューなどを提供。
- 「ジム」※若林オフィスのみ：ジムの利用やグループレッスンを無料で受けることが出来、（パーソナルは有料）。
- 「社内マッサージ」※若林オフィスのみ：有資格者が社員の好みや体調に応じたマッサージを専用のリラクゼーションルームにて提供。
- 「5年完走休暇」：勤続5年毎に、創造的な休養や新たな活力源を得るための特別休暇を30日間取得できる（対象：正社員）。
- 「育児フリータイム」：自分の裁量で毎月「平日の勤務日数×60分」を子どもの送迎や行事参加、通院・看病等のために活用できる。下のお子さんが小学校6年生になるまで使える（対象：正社員の試用期間終了者）。
- 「幼児園の学費支援」：ENSAPIAの子会社が運営する『International Montessori Mirai Kindergarten』の学費の一部をサポート。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 800万円/年〜
- 勤務地
- 東京都世田谷区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 120日
- 職種
- 経営企画
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 下記いずれかのご経験が、組み合わせて合計3年以上ある方
待遇・福利厚生
- 介護休暇
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 産前産後休業
- 社会保険完備
求めるスキル・経験
この求人はエンセイピア株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- Sr. Lead/Manager, Corporate Planning and Business
- 事業戦略推進
- データやAIを活用して経営に関わる意思決定に関与、全社最適・組織横断的な戦略を策定、業務改革を実現
- 資本政策
- 保険事業戦略企画・推進
- 経営企画・IR担当
募集元の採用ページから応募できます
応募はエンセイピア株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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