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要約求人票をもとにAIがまとめたものです
dカードの加盟店事業戦略を策定し、加盟店系サービスの企画・事業計画策定や開発案件の取りまとめを推進します。金融リスク低減に向けた部門連携、法令対応、dカード運営組織全体の業務改善・高度化にも取り組みます。株式会社NTTドコモ・フィナンシャルグループへ出向予定のポストです。
応募資格
必須
次のいずれか
- 金融/クレジットの業務経験がある方(3年以上)
- アクワイアリング、BPSP等、加盟店系周辺サービスの業務経験を有する方(2年以上)
- 対企業、省庁との交渉経験がある方(1年以上)
求める人物像
- 困難な課題に対しても、自ら率先して考え、周囲の人を引っ張っていけるようなリーダーシップを発揮できる方
- 柔軟性、協調性を持ち、社内外を問わず円滑なコミュニケーションが図れる方
- 未知の分野であっても臆することなく必要な専門分野に関する最新情報を主体的に収集し、得た知識を自業務に還元できる方
使用ツール
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- 事業開発
- 雇用形態
- 記載なし
- 役職
- リーダー
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都 山王パークタワー
- 働き方
- 記載なし
- 経験年数
- 1年以上
- 掲載日
- 2026/07/24 18:43(67日前)
- 最終確認
- 2026/09/25 17:51(4日前)
仕事内容
担当いただく業務概要
・加盟店事業戦略の策定
・BPSP等、加盟店系サービスのサービス企画・事業計画策定・開発案件の取りまとめ推進
・BPSP等、加盟店系サービスの推進
・金融リスク低減に向けた2線3線部門との連携強化策の検討・実行
・法令対応等、dカード運営組織全体に係る課題の対応方針策定・実行
・dカード運営組織全体に対する業務改善・高度化の企画・立案・実行(例:ナレッジマネジメント強化、組織機能の向上に資する施策の立案)
・その他特命任務への対応
チームの業務概要
・dカードの加盟店向け(アクワイアリング事業含む)の事業戦略策定、サービス企画・事業計画策定・開発案件のとりまとめ推進
・3線管理態勢の強化および法令対応等、複数部門に跨る課題・対応事項の検討・推進
補足
dカード事業企画では上記の他以下の業務も実施しています。
中長期的には、本人の適正踏まえ、以下の業務を実施いただく可能性がございます。
・各種プロジェクトのPMO業務
・各種開発案件の事務局対応
・委託先管理および経済安保法対応の全体集約
・管理業務(契約/予算/固定資産)、監査対応業務(J-SOX、業務、システムリスクなど)の推進・支援
・PCIDSS準拠および情報セキュリティ運用体制の整備
業務の魅力
・ドコモのスマートライフ事業における中核であるdカード事業の経験が可能
・dカードとしては加盟店向け事業、法人決済事業は今後新規事業となるため事業立上の経験が可能
・業務/システムを横断した調整が必要で、幅広くクレジット業務知識が身につく
・社内の幅広い部門(コンプライアンス部門、法務部門、営業部門、サービス部門、システム部門等)との関わりによる調整・交渉スキルやスケジュール策定、実行・牽引力が習得できる
この求人は株式会社NTTドコモの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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