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エグゼクティブプランナー
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日124日
- 雇用形態
- 正社員
- 年間休日120日以上
- 住宅補助条件あり
- ※■5駅ルール(世帯主かつ会社最寄駅より5駅以内に居住の場合は家賃補助月額3万円)
どんな仕事かAIによる生成
様々なクライアントの商材やキャンペーンについて、ソーシャルメディアを用いたマーケティングを考え、提案営業を行うポジションです。SNSプロモーション全体の戦略立案・プランニング、運用ディレクション、効果測定、クライアント対応を担当します。
この求人に応募
応募資格
必須
- デジタルマーケティング領域でのプランニングまたは運用経験5年以上
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- Webマーケティング
- 雇用形態
- 正社員試用期間あり(試用期間中の待遇は、弊社諸規定による)
- 給与
- 720〜1008万円/年
- 給与の詳細
- ■年棒制:720万~1008万円※現年収やスキルによって変動する場合がございます。■別途インセンティブ制度(月、四半期、半期で成果に応じて支給あり)
- 手当
- 通勤手当上限:5万円/月5駅ルール月額3万円だれでも5月額5万円
- 勤務地
- 東京都渋谷区桜丘町12-10 渋谷インフォスアネックス 4階
- 働き方
- 基本出社
- 勤務時間
- 始業:10:00終業:19:00休憩:1時間所定時間外労働:有り ※時間外労働の賃金については給与規定による
- 年間休日
- 124日
- 休日・休暇
- 年間休日124日(1)土曜日および日曜日(2)国民の祝日(3)年末年始休暇(12月29日~1月3日)(4)夏季休日(7月1日~11月30日までの間に3日間) ※試用期間中は対象外(5)その他会社が定める日慶弔休暇特別休暇産休育児休暇時間単位有給F休結婚休暇夏季休暇妻出産時特別休暇休んで5(満2年経過した社員に会社独自の休暇を年間5日付与)入社時特別休暇(入社から半年間体調不良の際などに適応される特別休暇を支給)
- 福利厚生
- ■試して100万円(クライアントの商材について理解を深め、円滑な提案ができるよう応援する制度。提案のためにクライアントの商材を購入する場合、会社が補助。特定の部門・職種のみ対象)■5駅ルール(世帯主かつ会社最寄駅より5駅以内に居住の場合は家賃補助月額3万円)■だれでも5(入社から満4年勤続した社員には月額5万円の手当を支給(年額60万))■認可外保育園補助制度■スマート脳ドック■部活動制度■産業医面談■予防接種・ワクチン■シューイチ(週 1 回、9 時~18 時の勤務時間を選択することができる制度)■資格取得支援制度■持株会■月次インセンティブ■社内融資制度
- 社会保険
- ■社会保険完備(雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金)
- 受動喫煙対策
- 加熱式たばこ専用喫煙室設置
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/06/29 20:32(110日前)
- 最終確認
- 2026/10/16 15:59(1日前)
仕事内容
募集内容
- 様々なクライアントの商材やキャンペーンなどをソーシャルメディアを使いどのようにマーケティングをし、売上や認知拡大につなげるかを考え、提案営業を行っていただきます。本ポジションはプランニングを始めとするソーシャルメディアマーケティングのスペシャリストとして業界問わずご担当いただき、ご希望に応じて将来的なマネジメント職も視野に入れながら力を発揮いただけるポジションとなっております。
具体的業務内容
- SNSプロモーション全体の戦略立案~プランニング
- 運用ディレクション、効果測定
- クライアント(広告出稿主)対応
特徴・風土
- クライアント(広告出稿主および広告代理店)へ訪問し、SNSプロモーション全体の戦略立案、プランニングを行なっていただきます。クライアントの課題を見つけ、最先端かつ効果の高い提案を行い、施策の実施・効果検証まで一括して行うことがミッションです。
メンバー構成
- ソーシャルメディアマーケティング部門全体で約130名、平均年齢29歳と若いメンバーで構成されています。1チームは3-4名でクライアントごとに分かれています。
この求人は、株式会社サイバー・バズの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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