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フロントエンドエンジニア/HTMLコーダー
給与
400〜500万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
完全週休2日
仕事内容フロントエンドエンジニア
大規模ポータルサイトを中心にWeb開発・マーケティングを展開する株式会社コアテックにて、Webサイト制作を担うフロントエンドエンジニア/HTMLコーダーを募集。WordPressを用いたコーディング対応が主業務で、ディレクターからの仕様書に基づきコーディング専任として業務を行う。実務経験がなくてもスキルに合わせてキャッチアップできる環境で、社内・グループ会社案件が中心。残業月平均9時間以下、リモート勤務相談可など働きやすい環境。
具体的な仕事内容
- WEBサイト制作・改修:WordPressを用いたコーポレート、LP、自社開発CMSなどのコーディング対応
- 扱っているサイト:自社/関連会社コーポレートサイト、ナイトレジャーのポータルサイト、e-sportsサイト、リユース事業サイト、女性向けメディアサイトなど
- WordPress案件が多く、実案件経験がなくてもスキルに合わせて既存ページの改修・更新から携われる
業務の流れ
- ディレクターからの仕様書を基に、主にコーディング専任として業務を担当
- デザイナーとコーダーを分業しており、コーディング専任で集中して業務を行える
- 社内のデザイナーとすぐに相談できる関係性があり、円滑なコミュニケーションを取れる
仕事の魅力
- 仕様書を基に、自分なりのロジック提案など相談しながら進めることができる
- WEBマーケティングも行っているため、SEOの知見を得られる(GTM、構造化データ、速度改善)
- 社内・グループ会社案件が主で、客先常駐や外部クライアントとのやりとりがない
- 穏やかな社員が多く、意見が通りやすい風土で機能提案・改善に貢献できる
- 様々なキャリアを持つメンバーが在籍しており、困った時には相談しやすい
会社の魅力
- 社員の学びを応援するカルチャー:勉強会開催、技術書購入補助、資格取得支援、就業時間中のUdemy受講可能
- 成果・スキルを正当に評価する制度:技術力を評価され、入社半年で昇格した事例あり
- ワークライフバランス:残業月平均9時間以下、リモート勤務相談可
- 選べるキャリアパス:マネジメントコース(メンバー育成やチーム管理)とスペシャリストコース(技術の道を進む)があり、途中変更も可能
クリエイティブ事業部に配属
- 役職者7名、デザイナー10名、コーダー11名、制作進行管理(ディレクター)3名、ライター1名のチーム
- 年齢層は20代半ば~50代まで幅広く、中途入社社員が多いため年齢・社歴問わず意見が通りやすい
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 400〜500万円/年
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
- 職種
- フロントエンドエンジニア
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- HTML/CSS/SCSSの実務経験(目安:2〜3年程度)
- JavaScriptの実務経験(目安:2〜3年程度)
- チームでの制作経験(社内での業務連携経験がある方)
- ポートフォリオの提出が可能な方(PDFまたはURL形式可)
歓迎する経験
- WordPressのテーマカスタマイズ経験(独学可)
- Git/GitHubを用いた開発経験
- XD/Figmaを使用したデザインデータからの実装経験
- Local/XAMPP/MAMPなどを用いたローカル環境構築経験
- Dockerを利用した開発環境の経験
待遇・福利厚生
- ベネフィット・ステーション
- 仮眠室
- 割引券
- 在宅勤務環境手当
- 子育て手当
- 役職手当
- 慶弔見舞金
- 残業・深夜手当あり
- 産業医面談
- 継続雇用制度:70歳まで
- 置き型コンビニ
- 自己啓発サポート制度
- 誕生日プレゼント補助
- 退職金制度
求めるスキル・経験
この求人は株式会社コアテックの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- Senior Front-End Engineer
- フロントエンドエンジニア
- Webアプリケーションエンジニア(フロントエンド)
- フロントエンド(ハイレイヤー)
- フロントエンドエンジニア/Webサービス開発
- フロントエンドエンジニア
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社コアテックの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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