国内経理マネージャー候補（連結開示・内製化リード）

必須

• 専門卒以上
• 事業会社での連結決算の実務経験、または開示書類（有報・短信等）の作成に関わった経験
• 連結会計システム（DIVAなど）の利用経験、またはシステム構造への理解

歓迎

• 簿記1級、公認会計士、USCPAなどの資格、またはそれに準ずる高い会計知識
• 外部委託業務の内製化プロジェクトや、決算・開示業務の高度化・効率化を主導した経験
• 監査法人での実務経験、または内部統制（J-SOX）の構築・評価経験

求める人物像

• 正確性が求められる決算・開示業務に対して、強い責任感を持ってやり遂げられる方
• 既存のやり方に捉われず、より良い運用体制への「高度化・効率化」を自ら推進できる方
• 組織やグループの成長をガバナンス面から支えることにやりがいを感じる方

使用ツール

募集内容

• 成長を続ける当グループは、積極的な業務拡大の結果、国内外に多くのグループ会社を抱えており、経理財務部門の業務も増加傾向にあるため、組織強化に向けた増員採用となります。

背景・ミッション

• これまで外部に委託していた連結開示業務の「内製化」が最大のミッションです。連結会計システムとしてDIVAを利用しており、システムを理解し、社内への連結・開示のノウハウの蓄積、内製化を進めるうえで業務の高度化・効率化を推進いただくことを期待しています。

具体的な業務内容

• DIVAを用いた連結決算業務、および開示書類（決算短信、有価証券報告書等）の作成・チェック
• 外部パートナーからの連結開示業務の引き継ぎ・内製化の推進
• DIVAの科目組み換え登録など、連結・開示を見据えたマスター設計・見直し
• グループ全体で導入を進めているfreeeやバクラクの運用設計を理解した上での、連結データ収集フローの効率化
• 大手監査法人や内部監査との折衝・対応、および開示プロセスの内部統制再構築

新たな運用体制を牽引するフェーズ

• 外部パートナーと連携して進めていた業務を内製化するにあたり、社内での新たな運用フローを構築していくタイミングです。ご自身の経験を活かし、経理部長と連携しながら最適な仕組みを作り上げていく面白さがあります。

市場価値を高めるガバナンス経験

• 大手監査法人や内部監査との折衝、内部統制の再構築など、上場維持・グループ拡大におけるコアな経験が積める希少なポジションです。

チーム組織構成

• 親会社担当や連結子会社担当などに分かれて、部長以下10名体制で構成されています。
• 経理部長やマネージャーと密に連携しながら、開示・内製化のフロントランナーとして大きな裁量を持って動いていただきます。