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経営企画
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 休日
- 年間休日122日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
事業戦略や中期経営計画を年次予算に落とし込み、予実・KPIの目標設定と進捗管理、着地見込の精査や役員への報告・協議を行います。全社経営課題の抽出、事業戦略の立案、中期経営計画の策定も担当します。競輪・オートレースのインターネット車券販売や競輪場の再整備など、複数のプロジェクトに関わるポジションです。
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応募資格
必須
歓迎
歓迎スキル・経験
- マネジメント経験
- インターネット、WEBサービス業界での経験
- 公営競技に関する事業での経験
- 固定概念に囚われない自由な発想力
- コミュニケーションスキル
求める人物像
- 常に前向きな姿勢で、どうやったらできるかを考えることができる方
- 何事も自分ごととして捉え行動できる覚悟と強い意思を持っている方
- 失敗を恐れず、強いチャレンジ精神と能動的に学ぶ姿勢を持って行動できる方
- チームワークを重視して、コミュニケーションをとることができる方
- 積極的に提案し、周囲を巻き込んで実行に移していくのが得意な方
- コツコツとした作業でも粘り強くできる方
- IT・WEB業界での就業経験がなくとも、積極的にWEBサービスに興味関心があり常に新しいサービスにアンテナを張っている方
募集要項最終確認 10/16
- 職種
- 経営企画
- 雇用形態
- 正社員有 6ヶ月（試用期間中の勤務条件：変更無）
- 役職
- マネージャー候補
- 給与
- 700〜952万円/年
- 給与の詳細
- ■賞与実績:年2回(6月/12月)■給与改定：年1回（5月）想定年収 7,000,000円～9,520,000円月給（基本給） 500,000円～ 680,000円※想定月給の範囲は目安であり、実際は経験・能力・前給を考慮の上、規定により決定いたします。※30時間分の時間外手当を含む場合の支給例は以下です。月給¥500,000～¥680,000 基本給¥350,987～¥497,162 固定残業代¥94,013～¥127,838を含む/月固定残業代制 超過分別途支給 固定残業代の相当時間：30時間/月
- 勤務地
- 東京都渋谷区渋谷2-24-12 渋谷スクランブルスクエア
- 転勤
- 就業場所の変更の範囲：当社の定める拠点
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制コアタイム：12:00～15:00基本的な勤務時間・・9:00～18:00※休憩1時間有（残業時間に応じて別途支給）
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- ・週休2日制（主に土日）・祝日・有給休暇（入社月に応じて、入社日に付与）・特別休暇（慶弔休暇など）、産休・育休（取得・復帰 実績多数あり！）
- 福利厚生
- ■社員食堂■フリードリンク■社内カフェ(BYRONBAY COFFEE)■社内コンビニ■健保組合の提携機関にて優遇制度あり■入社日に有給休暇付与■育児休業制度、介護休業制度■定期健康診断■懇親会制度■スキルアップ支援制度(資格取得や自己研鑽支援)■企業型確定拠出年金制度■インフルエンザ予防接種
- 社会保険
- 健康保険：有 厚生年金：有 雇用保険：有 労災保険：有
- 就業場所の変更の範囲
- 当社の定める拠点
- 掲載日
- 2026/07/03 22:16（106日前）
- 最終確認
- 2026/10/16 20:06（1日前）
仕事内容
具体的にお任せすること
- ご経験、ご希望に応じて下記の業務にアサインしていただきます。
予算策定 / 進捗管理
- 事業戦略、中期経営計画の年次予算へのブレイクダウン
- 予実、KPIといった指標の目標設定ならびに進捗管理
- 事業担当部門と共に進捗確認会議の開催、ファシリテーション、課題に対する対応策の立案
- 当期着地見込の精査、役員への報告ならびに協議
全社経営課題の抽出 / 事業戦略立案 / 進捗管理
- 社内外の情報収集（シンクタンク的役割、情報一元化）
- 会社として進むべき方向決め・軌道修正（事業戦略立案）
- 戦略立案のためのファシリテーション
- 中期経営計画策定
募集内容
- ※競輪・オートレースに関する知識は、入社後にキャッチアップしていただければ問題ございません。
ポジションの魅力
- 会社の戦略立案・意思決定に深く関与するポジションです。
- 弊社は競輪・オートレース業界インターネット車券販売と競輪場運営/所有の二つの事業を手掛ける唯一無二の会社であり、業界内におけるプレゼンスは年々拡大しております。
- インターネット車券販売のマーケティング戦略立案や、自治体と二人三脚で行う競輪場の再整備（建て替え）といった数十～百億円規模の複数プロジェクトにアサインすることで多くの経験値を得ることができ、ビジネスパーソンとしての成長を加速することができると我々は自負しております。
- また、プロジェクトを牽引するのみならず、中期経営戦略の策定や予算策定/管理会計、ガバナンス強化、意思決定機関（取締役会等）の企画・運営といった経営企画のコアな業務についても非常に重要な業務として位置づけられており、経営陣から経営企画部に対する期待値は高い状況です。
- これまで得た知見を活かしっつ、経営企画としてステップアップを目指す方には最適なポジションかと存じますので、ぜひ皆様の応募お待ちしております。
この求人は、株式会社チャリ・ロトの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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