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提案型企画営業職・フロントセールス
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 休日
- 年間休日125日完全週休2日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
福祉はぐくみ企業年金基金の導入提案を行うフィールドセールスです。Webサイトからの問い合わせや提携パートナーからの紹介を受け、企業の経営者や人事担当者に制度を提案し、導入決定までのフォローと契約締結を担当します。将来的には新規サービスの企画、業務プロセスの設計・改善、プロダクトの改善・開発、マネジメント業務も担います。
この求人に応募
応募資格
歓迎
- 数値分析力が得意な方
- 周囲との連携/調整がお得意な方
- 他部署とのリレーション構築や対話を重視できる方
- 全体を俯瞰して物事を考えることが出来る方
求める人物像
- 当社の理念や考え方に共感し、
- 自ら未来を変えていこうと一歩先へ前進できる方。
募集要項最終確認 10/28
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員入社後2ヶ月（本採用と同条件） ※評価算定の対象外となります
- 給与
- 500〜650万円/年
- 給与の詳細
- ◎半期年俸制500～650万円月給420,870円～548,840円基本給322,000円～436,000円固定残業代78,870円～102,840円※試用期間中は固定残業代なし。残業発生時は実労働時間に応じて別途全額支給。固定給（諸手当）20,000円昇給年2回(5月/11月)
- 手当
- テレワーク手当出張手当諸手当20,000円
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区平野町3-1-6 BizMiiX Yodoyabashi 5F
- 働き方
- 現在週2回程度のテレワークを導入しています。
- 勤務時間
- 実働8時間、休憩1時間フレックスタイム制ありコアタイム：10:00～16:00フレキシブルタイム：5:00～10:00/16:00～22:00※試用期間中は、9:00～18:00の固定時間制。
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 完全週休2⽇制＋祝日※⼟⽇祝休⽇／夏季休暇／年末年始休暇（5⽇）※年間休日125日新入社員は試用期間(2ヶ月)終了後、通常の有給休暇とは別に2日間の有給休暇が付与されます。
- 福利厚生
- 昇給退職金制度（入社満3年以降適用）ウェルカム休暇：前給制度：
- 経験年数
- 2年以上
- 選考の流れ
- 選考フロー：応募 → 書類選考 → web面接 → 適性検査 → 最終面接 → 内定※面接は2～3回を予定しております
- 掲載日
- 2026/09/13 03:11（46日前）
- 最終確認
- 2026/10/28 13:49（1日前）
仕事内容
具体的な仕事内容
- 反響・紹介への新規提案： Webサイトからの問い合わせや、提携パートナー（地銀・信金・税理士等）から紹介いただいた企業様への導入提案
- 課題解決型セールス： 経営者や人事担当者が抱える「採用力強化」「離職防止」といった課題に対し、本制度のメリットを伝え、導入を促します
- 成約・クロージング： 検討段階から、導入の意思決定をいただくまでのフォローおよび契約締結業務
ここがポイント
- ※飛び込みやテレアポはなく、裁量をもってお客様に合った提案営業を行えます。
将来お任せしたい仕事
- 新規サービス企画・提案
- 業務プロセスの設計・改善
- プロダクトチームと協業し、顧客の価値最大化に向けたプロダクトの改善／開発
- マネジメント業務
組織構成
- 人数：12名（東京7名／大阪5名）
- 中途入社比率：92％
組織目標と募集背景
- 事業拡大のスピードを早めるため、現在IPOに向けた準備を進めております。
- また、競合他社が少ない業界環境の中で、さらなる成長に向けて新規事業に挑戦し、26年には30億円の達成を目指しています。
この求人は、株式会社ベター・プレイスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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