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東京都のWebマーケティングの求人923件

求人原稿の効果改善部門のマネージャー候補

26〜28万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
東京都中央区
休日
年間休日124日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

Indeed PLUSの求人広告の効果・反応を分析し、採用成功に向けた運用改善提案を行います。効果改善チームのマネージャー候補として、メンバーの案件に対するKPI達成支援・育成・進捗管理や、業務フローの改善を担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与26〜28万円/月

募集元で応募する株式会社アクシアエージェンシーの採用ページへ
相談する共有準備中

応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • ▼いずれかの経験者募集

    • 人材業界での求人効果改善経験
    • WEB広告運用での数値改善経験
    • 営業組織におけるマネジメント経験
  • 商材不問/正社員のマネジメントのみ
  • 四年制大学卒以上
  • PCの基本操作ができる方
  • Word、Excel、Powerpointや Googleスプレッドシートなどを使用

求める人物像

  • 求人広告の効果改善やWeb広告運用の 経験を活かし、より大きな裁量を持って 組織をリードしたい方
  • メンバーの成長支援や課題解決に やりがいを感じる方
  • データをもとに論理的な提案ができる方

募集要項最終確認 10/16

職種
Webマーケティング
雇用形態
【正社員】求人原稿の効果改善部門のマネージャー候補/メンバー育成から顧客支援まで担う、改善戦略の中核ポジション。試用・研修期間:3ヶ月試用・研修期間の条件:本採用と同じ
役職
チームのマネージャー候補将来的にはメンバーの査定も担当
給与
26〜28万円/月
給与の詳細
月給 26万円 〜 28万円 ※基本給・一律手当の総額 基本給:月給 18万円 固定残業代:なし 【一律手当】 全員に一律で支払われる通勤・皆勤・家族手当金額:なし 全員に一律で支払われるその他手当金額:あり 1ヶ月あたり8万円 〜 10万円 +残業手当 ▼固定給に含む一律手当の内訳 ミッショングレード給8万円~14万円 ※あなたのミッショングレードは 経験・スキルを考慮の上、決定します。社員一人ひとりの個性を活かし、 やりたいことを目標に結び付けるため ミッショングレード制度に基づき目標 管理シートを用いて、半年毎に運用。 本人と上長がすり合わせを行い、本人 が主体的に情熱を持って取り組める ような配置やミッションを設定します。 そして、その成果を正当に評価し、 賞与や昇給昇格に反映しています。✅昇給・昇格あり ※職域のグレードアップによる✅賞与年2回(6月・12月) ※会社業績に連動⭐インセンティブあり ※部門の業績や売上額、利益額など 様々な指標で報奨金を支給 (支給は月毎)
手当
通勤交通費月3万5000円まで営業交通費全額資格取得費用取得費用の一部
勤務地
〒103-0014 東京都中央区日本橋蛎殻町1-16₋8水天宮平和ビル
転勤
転勤なし
働き方
✅週2日までリモートワーク可ただし入社後の最初の3ヶ月間は、 原則として出社勤務となります。※試用期間中については原則、出社のみ (リモートワークNG)
勤務時間
勤務形態:固定時間制 実働時間:1日あたり7時間30分 平均勤務日数:1ヶ月あたり20日 〜 21日 9:30~18:00(実働7.5h、休憩1時間) ※残業あり✅時短勤務制度あり(当社規定)✅週2日までの在宅勤務が可能で、 残業時間は月15~20時間程度。
年間休日
124日
休日・休暇
・完全週休2日制(土日休み)・祝日・夏季休暇・年末年始休暇⭐年間休日124日(2026年度)・有給休暇(法定通り)・慶弔休暇・産休・育休
福利厚生
✅時短勤務制度あり(当社規定)◆ノートPC・社用スマートフォン貸与◆個人ロッカーあり◆オフィス内冷蔵庫・電子レンジ・ 飲料水自販機あり◆勤務時の服装は、基本スーツ もしくはオフィスカジュアル※ネイル・ピアスOK※過度に派手は色でなければ ヘアカラーOK◆法人福利厚生サービス加入 ┗旅行やレジャー、ショッピング、 グルメ、エンタメ、スキルアップ、 子育てサポートなど、幅広い メニューを特別価格で利用可。◆自己啓発研修の補助金サポート◆退職金制度/確定拠出年金(401K)◆継続雇用制度 (60歳定年制/再雇用65歳まで)✅資格取得支援 ビジネス関連の資格取得に対して、 会社から取得費用の一部を支援。✅ジョブチャレンジ制度 別部署の業務に興味があれば立候補可。✅AXIAアワード 年間を通じて最も素晴らしい仕事をした スタッフやチームを表彰・賞金を進呈。 (自己エントリー式)
社会保険
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
受動喫煙対策
喫煙所あり(屋外)
学歴
大学卒業以上
選考の流れ
●エントリー ↓ ●書類選考 ※選考を通過した方にのみ、 面接の詳細を3営業日以内に ご連絡いたします。 ↓ ●一次面接※WEB面接 お互い、ざっくばらんに いろいろお話ししましょう。 なお、選考のどこかで 適性検査(SPI)を実施します。 ↓ ●最終面接※原則対面(WEB面接可) ↓ ●採否決定 ※面接日・入社日は相談に応じます。 現在就業中の方もお気軽に。職場見学可
掲載日
2026/07/03 16:21(106日前)
最終確認
2026/10/16 20:58(1日前)

仕事内容

仕事内容

  • 配属先となる【効果改善チーム】は、求人案件の採用成功に向けて、広告の効果改善を専門に担う部門です。チームのマネージャー候補として、メンバーが担当する案件のKPI達成に向けた支援・育成・進捗管理をお任せします。

具体的な仕事内容

  • 業務フローの改善・最適化
  • 将来的にはメンバーの査定も担当
  • チームメンバーは7名体制で、担当案件は約10社程度。大手・エンタープライズ顧客を担当する部署で、規模の大きい案件に携われます。幅広い案件に携わりますが、中途案件は難易度が高く案件数は少なめ、AP・派遣は案件が細分化されるため大量になる傾向があります。

Indeed PLUSの運用改善提案

  • 求人広告の効果・反応を分析し、採用成功のための改善を行います。ターゲット設定、メッセージ設計など案件の初期段階からしっかり関与。掲載後の効果検証~改善提案まで、一気通貫で伴走します。

メンバーが担当する案件のKPI達成に向けた支援・マネジメント

  • 効果改善の課題に対する壁打ちやデータ分析を通じた改善提案を行い、チーム全体の成果向上を推進。

チームの目標

  • 案件ごとに設定されたKPIの達成

採用成功にこだわる面白さ

  • 追いかけるのは売上数字だけではなく、お客様の採用成功という本質的な成果。企業の採用課題に深く入り込み、求人改善にとどまらず、採用ブランディングや組織体制の変革支援まで関われる可能性があります。エンタープライズ企業の事業成長に貢献できる、影響力の大きなポジションです。

この仕事のポイント

  • ✅組織づくり・仕組み化の経験、経営に近い視点での意思決定の経験が出来る。
  • ✅経営層は改善提案に前向きで、DXやAI、RPAなどの新技術も積極的に導入中。
  • ✅男女ともにマネージャーとして活躍している組織です。

あなた次第で広がる、キャリアデザイン

  • 中途採用のハンディは、一切ありません。当社はミッショングレード制度を導入。キャリア年次に関わらず、公平公正な評価のもと(後述の給与欄参照)入社後に自分の将来の方向性を考える機会が、多数与えられます。また将来ジョブチャレンジ制度を利用して別部署への異動も可能です。ぜひ思い描く未来像を実現してください。あなたのこれからの活躍に期待しています。

この求人は、株式会社アクシアエージェンシーの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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