どんな仕事かAIによる生成

当社の総務人事部で、ファシリティ・イベント・BCP・購買管理領域の施策や高度化の企画・実行を担当します。施策の企画・立案から実行・運用までを担い、フィナンシャルグループ横断案件の企画・実行にも従事します。

応募資格

5年以上の総務のご経験
以下のうち2つ以上の企画業務経験をお持ちの方（運用業務のみ不可）
- 大型オフィスファシリティ（例｜拠点戦略立案、移転対応、レイアウト変更、運営高度化等）
- 全社イベント（例｜イベントの企画立案、経営層報告、運営統括、効果検証および改善等）
- BCP・危機管理（例｜災害時初動対応設計、訓練企画、運用管理、備蓄計画策定等）
- 購買・調達管理（例｜購買統制構築、業務フロー整備、発注・検収・支払管理の仕組み設計等）

職種: 総務
雇用形態: 正社員（期間の定め：なし）あり（3カ月）
採用区分: キャリア採用
給与: 700〜1300万円/年
給与の詳細: ■月給制（残業手当：残業時間に応じて別途支給、管理職は支給なし）■想定年収：700万円～1,300万円（基本給/月：34万円～76万円）※オファー年収はご経験・現年収等を考慮して個別に決定します。また、上記想定年収は残業手当を含む金額です。■賞与｜年2回支給（6月・12月）■昇給｜年1回（毎年4月）
勤務地: 記載なし
転勤: なし
働き方: 記載なし
勤務時間: フレックスタイム制（コアタイムなし） ※1日の標準労働時間：7時間30分あり
年間休日: 124日
休日・休暇: 年間休日：124日（内訳：完全週休二日制（土曜日・日曜日・祝日）および年末年始）
福利厚生: あり
社会保険: 完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
受動喫煙対策: 喫煙室設置
経験年数: 5年以上
掲載日: 2026/09/24 03:52（47日前）
最終確認: 2026/11/08 22:26（2日前）

当社の総務人事部にて、主にファシリティ・イベント・BCP・購買管理領域における施策・高度化の企画・実行をご担当いただきます。
施策の企画・立案から実行・運用まで一気通貫でご担当いただくことを想定しております。また、当社における総務企画のみならず、当フィナンシャルグループ横断案件の企画・実行にもご従事いただきます。

この求人は、auフィナンシャルホールディングス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト