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アリーナ施設運営・事業プロデューサー
- 勤務地
- 東京都港区
- 休日
- ◆曜日に関係なく、自由に設定可能
- 雇用形態
- 契約社員
どんな仕事かAIによる生成
施設の安全・品質を維持しながら稼働率を高め、スポーツ・音楽・エンタメ・企業イベント等の新しいコンテンツを生み出す仕事です。施設の運営管理やイベント誘致・企画、新規事業開発、予算策定・予実管理、稼働率・売上等の分析・改善施策推進を担います。
この求人に応募
応募資格
必須
- 組織マネジメントの経験がある方
- スポーツビジネス×マーケティング領域の知識や経験がある方
- イベントの企画・運営業務の経験がある方
歓迎
- スポンサーシップやイベント企画・運営の経験がある方
- ファンビジネスの知見がある方
募集要項最終確認 10/30
- 職種
- 事業開発・事業企画
- 雇用形態
- 契約社員
- 採用区分
- キャリア採用
- 給与
- 500〜800万円/年
- 給与の詳細
- 年俸制：500万円 ～ 800万円（12分割）※業績により別途決算賞与あり※上記を目安としつつ、実績や能⼒等によってはこの年俸レンジ以上のご提示も検討いたします年次評価にて見直す場合がございます
- 手当
- 交通費育児・介護支援金
- 勤務地
- 東京都港区南青山５丁目４番３１号
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制：コアタイム無し始業・終業時刻は労働者の決定に委ねる（フレキシブルタイム / 7:00~22:00）
- 休日・休暇
- ◆曜日に関係なく、自由に設定可能休日として設定できる最大日数：当月の土曜 / 日曜 / 祝日の日数分◆計画年休（年5日）◆年末年始休暇◆年次有給休暇（初年度15日）◆特別休暇※休日に出勤した場合、原則として振替休日を取得していただきます
- 福利厚生
- ◆財形貯蓄制度◆海外保養所（ニューヨーク、ハワイ）◆定期健康診断 など
- 社会保険
- ◆雇用保険◆労災保険◆健康保険◆厚生年金保険 など
- 掲載日
- 2026/10/27 19:03（4日前）
- 最終確認
- 2026/10/30 00:32（1日前）
仕事内容
業務内容
- 「施設を管理する」だけでなく「施設を使って新しい事業と売上をつくる」
- 施設の安全・品質を維持しながら稼働率を高め、スポーツ・音楽・エンタメ・企業イベント等の新しいコンテンツを生み出すことがミッションです。
施設運営・管理
- 施設の運営管理、設備・協力会社の管理
- イベント開催時の現場運営・安全管理
- 来場者体験の向上に向けた運営改善
イベント誘致・企画
- スポーツ・音楽・エンターテインメント等の興行誘致
- 主催者・プロモーターへの営業および施設利用の提案
- 施設稼働率向上に向けた誘致戦略の立案
新規事業開発
- VIPサービス、飲食・物販、コンテンツ連携、地域共創等の新規事業開発
- 施設の新たな活用方法や収益機会の創出
事業・収益管理
- 予算策定・予実管理
- 稼働率・売上等の分析・改善施策推進
この求人は、株式会社アミューズの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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