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東京都の事業開発・事業企画の求人1,251件

法人部/スタートアップ戦略

600〜1300万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の事業開発・事業企画の求人の中央値(679万円)より79万円低い

勤務地
東京都江東区
休日
年間休日122日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

スタートアップ戦略グループでスタートアップエコシステムの構築や新規ビジネスの企画立案を担います。もう一つの業務では、スタートアップ企業向けベンチャーデットの案件ソーシングから審査、実行、投融資後の成長支援まで一気通貫で担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与600〜1300万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 下記「いずれか」のご経験をお持ちの方

    • ベンチャーデット(スタートアップ企業向け融資)の実務経験のお持ちの方
    • スタートアップ企業投資経験、スタートアップと協業や成長支援のご経験をお持ちの方
    • スタートアップサイドにてファイナンス実務の経験をお持ちの方
    • コンサルタントとしてスタートアップ支援実績をお持ちの方
    • 経営企画や事業企画経験をお持ちの方
    • 金融機関(銀行や信託銀行、証券等)にて法人営業・融資実務のご経験3年以上お持ちの方

歓迎

  • スタートアップ企業向けに投融資を行った経験がある方

求める人物像

  • 新規事業・スタートアップ領域への強い関心
  • 仮説構築・企画推進力を有する方
  • 多様なステークホルダーを巻き込む推進力
  • 不確実性の高い環境を楽しめる方
  • スタートアップ企業の成長に関心のある方
  • 財務分析・事業分析への興味・素養
  • 経営者と対話し課題解決できるコミュニケーション力
  • 投資業務や審査業務に挑戦したい方

募集要項最終確認 10/17

職種
事業開発・事業企画
雇用形態
正社員◇雇用形態:正社員 期間の定め無あり(6カ月)
給与
600〜1300万円/年
給与の詳細
年収 600万円〜1,300万円 ・月給:324,300円〜790,700円 ・賃金形態:月給制 ・昇給有無:有 ※給与詳細は経験、前職の年収、同行基準テーブルを考慮の上決定します(同行規定による提示) ※裁量労働制を選択した場合、裁量労働手当は職務の適用基準により職務給の20〜40%相当額を支給します。 ※予定年収、月額はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
手当
裁量労働手当職務の適用基準により職務給の20〜40%相当額通勤手当家族手当住居手当
勤務地
東京都江東区木場一丁目5 番65 号 深川ギャザリア W2棟
働き方
記載なし
勤務時間
勤務時間8:40〜17:25(休憩時間 60分) 所定労働時間 7時間45分 時間外労働 あり(業務状況により変動) ※1ヶ月単位の変形労働時間制(事前に特段の指示がない場合は上記就業時間での勤務) ※入社後、ポジションによっては事前の同意を得た上で企画業務型裁量労働制を適用する場合があります。その場合のみなし労働時間は7時間45分です。
年間休日
122日
休日・休暇
土曜日、日曜日、祝祭日年間122日有給休暇:入社初年度は入社月により1〜16日、2年目以降は20日付与年末年始休暇(12/31〜1/3)慶弔休暇産前・産後休暇:取得実績あり育児休暇:取得実績あり介護休暇
福利厚生
・家族手当:次世代育児支援手当(扶養対象の子供が対象)・住居手当:扶養有/無、職務等級、地域により決定・寮社宅:厚生社宅制度を利用できる場合あり・企業年金制度:有(DC・DB)・退職金制度:有・定年制度:60歳〜65歳までの間で選択可能継続雇用制度:70歳まで・りそなビジネススクール(法務事例研究、ポートフォリオ理論、新規開拓力強化、法人ソリューション、手話講座、他)、社外派遣研修、等・資格取得報奨金(公認会計士、税理士、不動産鑑定士、証券アナリスト、FP1級等)・資格取得奨励金(宅地建物取引主任者、FP2級等)・キャリア形成支援制度/FA制度、ポストチャレンジ制度、キャリアチャレンジ制度 他
社会保険
・社会保険:各種社会保険完備
業務の変更の範囲
原則変更なし。ただし、本人の同意ある場合を除く
就業場所の変更の範囲
会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
経験年数
3年以上
掲載日
2026/07/03 18:26(106日前)
最終確認
2026/10/17 01:59(今日)

仕事内容

業務内容

  • 以下の二つの業務の「いずれか」に従事いただくことを想定しております。

①スタートアップビジネス企画立案

  • スタートアップ戦略グループにおいて、当社独自のスタートアップエコシステムの構築およびビジネス創出を担っていただきます。
  • 「仕組みを作る側」としてスタートアップ戦略のリード、銀行のアセットを活用した新たな金融×事業モデルの創出、エコシステム全体を設計・推進することが本ポジションの役割となります。

具体的には

  • スタートアップ領域における新規ビジネス・サービスの企画立案
  • 国内市場におけるベンチャーデット事業の立ち上げを推進。商品企画から事業性評価基準の策定まで、金融サービスそのものをゼロから設計。
  • スタートアップ向け融資と新株予約権を組み合わせた独自スキームを構築。従来の銀行融資の枠を超え、銀行とスタートアップ双方にメリットのある新たな金融モデルを創出。
  • スタートアップとの協業を通じた新たな資金供給プラットフォームを企画・立ち上げ。金融機関のアセットを活用しながら、これまでにない支援の仕組みを実現。
  • 融資先スタートアップと大企業とのビジネスマッチングを推進。豊富な投資・審査情報を活用し、企業紹介だけでなく協業アイデアの立案や事業化支援まで担当。
  • ベンチャーデットを含むスタートアップ支援施策の戦略設計
  • スタートアップ企業とのネットワーク構築・リレーション構築
  • ベンチャーキャピタル(VC)との協業推進
  • LP出資等を通じたリレーション形成に加え、有望なスタートアップの発掘や案件紹介の獲得を推進します。VCとの強固なネットワークを活用し、成長性の高いスタートアップへの資金供給や事業支援の機会創出に携わることができます。
  • 大企業との連携によるオープンイノベーション推進
  • 融資先スタートアップと大企業との協業・事業提携を推進。
  • 銀行が持つ幅広い法人顧客基盤を活用しながら、単なる企業紹介に留まらず、協業機会の創出まで担当。
  • スタートアップに対するデューデリジェンス(DD)を通じて蓄積した情報をもとに、企業の強みや成長可能性を可視化。
  • 生成AI等も活用しながら協業仮説や事業シナリオを整理し、大企業・スタートアップ双方にとって価値のあるアライアンス提案を行う。
  • 新規事業・アライアンスの創出(PoC企画・実行)
  • スタートアップ関連イベントの企画・運営

②ベンチャーデットの案件推進・DD・融資先支援

  • スタートアップ企業向けのベンチャーデット業務において、案件ソーシングから審査、実行、投融資後の成長支援まで一気通貫で担っていただきます。

ベンチャーデット案件の推進

  • スタートアップ企業のソーシング
  • 投資検討案件の組成・推進

デューデリジェンス(審査)

  • 事業性評価(ビジネスモデル・競争優位性)
  • 財務分析・資金繰り評価
  • 市場・競合分析
  • 経営陣とのディスカッション

投融資の実行

  • 条件設計(スキーム構築、契約交渉)
  • 社内承認プロセスのリード
  • クロージング対応

投融資先の成長支援

  • 大手企業とのビジネスマッチング
  • 販路拡大支援
  • 事業戦略への助言
  • VC・投資家との連携支援

この求人は、株式会社りそなホールディングスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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