株式会社Insight Edgeの求人を11件掲載しています（2026年8月6日更新）。株式会社Insight Edgeの募集求人で提示されている年収の平均値は745万円、中央値は750万円、最高年収は1850万円です。新着順・年収が高い順・年間休日が多い順・残業が少ない順で並び替えられます。
「—」の項目はまだ収集していません。募集要項に書かれていないことを推測で 埋めることはしていないので、企業そのものの情報は公式サイトをご確認ください。
2か月前
Insight Edgeは住友商事グループのDX・AI事業を担う会社で、100名規模への成長フェーズにある。経営管理部のチームリーダー（課長候補）として、経理・労務・総務のマネジメントと、AI活用を含む社内の部門横断プロジェクトを推進する。経営管理部長と連携し、会社の成長をコーポレートからリードする役割。
2か月前
生成AIやAIロボティクスなどの先端技術の動向を継続的にリサーチし、住友商事グループの事業・組織・プロジェクトに活用可能な知見として提供するリサーチアナリストポジション。技術調査・分析、レポート作成、構想・意思決定の支援、知見の共有・発信を担う。イノベーションハブに配属され、Chief Innovation Officer直下で活動する。
2か月前
事業拡大に伴い社内IT基盤・情報セキュリティ・リスク管理体制の強化を進める中で、その中心メンバーとして情報システム・リスク管理担当を募集する。社内IT運用、セキュリティ・管理体制整備、リスク管理体制整備を担当し、将来的にはIT統制や内部管理体制の整備にも関わる。ハイブリッドワークで柔軟な働き方が可能な環境。年俸制450万〜750万。正社員。東京都千代田区勤務。
2か月前
住友商事グループのDX推進を担うプロジェクトマネージャー職。AI/生成AI領域のPoCや本番システム開発プロジェクトを企画段階から主導し、社内外のステークホルダーと調整しながらプロジェクトを管理・推進する。フルフレックス・ハイブリッドワーク環境で、エンジニアやデータサイエンティストと協働する。
2か月前
住友商事グループのDX推進を支援するデータコンサルタント/データサイエンティストのポジション。データサイエンスの視点から顧客課題を解決するコンサルティング業務や、機械学習・数理最適化モデルの開発を担当する。年俸制で900万円〜1,650万円、完全週休2日制・フルフレックス・ハイブリッドワークを導入している。
2か月前
新規サービスやソリューションの企画・立案、プロジェクト推進、パートナーシップ拡大に取り組むビジネスプロデューサー。特定のテクノロジー領域を担当するリーダーとして、テックトレンドを起点とした企画立案やDX推進事例のソリューション化を実施。担当領域は経験や興味、生成AIやデジタルツインなどのテックトレンドから総合商社の事業領域にシナジーがある範囲で柔軟に相談可能。ハイブリッドワークとフルフレックス制を導入し、働きやすい環境を整備している。
2か月前
InsightEdgeのDX・AIプロジェクトにおけるデザイン機能を統括するポジション。デザイン部の組織責任者として、組織戦略・運営・品質管理・中長期戦略策定を担い、コンサルタント・エンジニア・データサイエンスチームと連携してデザイン組織の拡大と価値創出をリードする。
2か月前
2か月前
住友商事グループの課題を最先端AI・ソフトウェア技術で解決するテクノロジープロデューサーとして、LLM・AIエージェントを組み込んだシステムの企画から開発・運用までを担うソフトウェアエンジニアを募集。実務経験5年以上、テックリード経験2年以上などの中途採用。年俸制600万円〜1,400万円、フルフレックス・ハイブリッドワークで働ける。
2か月前
住友商事グループのDX推進コンサル・プリセールスを募集する求人。DX推進/デジタル戦略プロジェクトに企画段階から参画し、課題整理やソリューション検討、プロジェクト立ち上げを担う。エンジニアやデータサイエンティストと協働し、事業会社の現場に伴走してDX戦略の実現を遂行する。コンサルティング経験とITプロジェクトの理解が必須で、英語力やPL/PM経験は歓迎。
2か月前
採用リーダーとして、エンジニアを中心としたDX人材の採用戦略立案から実行までを一貫して担う。CEO直下の採用TFにて、CTOや採用担当・採用広報担当と連携し、採用方針の策定、KPI設計、実行管理、改善をリードする。採用広報・予算管理・経営陣へのレポーティングなど、採用領域全体のマネジメントと推進責任を担う。
11件中 1〜11件を表示
株式会社Insight Edgeが新しい求人を公開したときにお知らせします。会員向けの無料機能です。