2か月前
暗号資産金融事業マネージャー
- 年収
- 500〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都新宿区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 事業開発
- 休日
- 完全週休2日制
- 応募資格
- 不問
暗号資産金融事業のマネージャーを募集。金融インフラ事業やファンド事業の事業推進・管理を担当し、外部交渉やKPI管理などを行う。必須要件は事業計画立案・管理経験と部門横断プロジェクト推進経験。ハイブリッド勤務(週1〜3日出社)。
26,193件の求人17641〜17670件を表示
2か月前
暗号資産金融事業のマネージャーを募集。金融インフラ事業やファンド事業の事業推進・管理を担当し、外部交渉やKPI管理などを行う。必須要件は事業計画立案・管理経験と部門横断プロジェクト推進経験。ハイブリッド勤務(週1〜3日出社)。
2か月前
gumiのブロックチェーン事業推進部で、Web3新規事業(コンテンツ領域)の企画・推進・運営を担当するポジション。業界未経験者も歓迎で、オーナーシップを持ってプロジェクトを推進できる方を募集。勤務地は東京本社で、週1日の在宅勤務が可能。
2か月前
経理財務部のスタッフとして、財務会計および税務業務全般に従事する。担当業務は経験や適性を考慮し、月次決算、単体・連結決算、税務、開示書類作成、関係会社管理などから3〜4つを目安に任される。応募資格は日商簿記1級レベルの会計知識が必須で、上場会社での実務経験や連結決算・開示業務の経験が歓迎される。
2か月前
gumiのブロックチェーン事業推進部で、トレジャリー事業の立ち上げに携わるデリバティブトレーダーを募集する。自己保有の暗号資産を活用したトレーディング業務やリスク管理、資金調達を担当し、事業責任者候補として組織構築にも関わる。伝統金融での市場取引経験と暗号資産への関心が求められる。給与は月額50万円〜100万円想定で、業務委託契約となる。
2か月前
gumiのブロックチェーン事業推進部にて、トレジャリー事業の立ち上げを担うデリバティブトレーダーを募集します。自己保有の暗号資産を活用したトレーディングやリスク管理、チーム組成など、事業責任者候補として幅広い業務を担当します。金融市場の知識とトレジャリー業務の経験が必須です。
2か月前
gumiのアセットマネジメント領域で暗号資産ポートフォリオ運用のトレーディング業務を担当するトレーダーを募集します。未経験者歓迎で、暗号資産業界への興味と取引経験、金融の知見が必須です。フレックスタイム制で在宅勤務も可能な環境です。
2か月前
gumiのアセットマネジメント領域で暗号資産ポートフォリオのトレーディング業務を担当するトレーダーを募集します。未経験でも暗号資産業界に興味があれば歓迎で、業務委託契約での勤務となります。
2か月前
企業の外部人材活用(人材派遣、業務委託等)の最適化サービス『Managed Service Provider(MSP)』の導入後におけるオペレーションをリードする総合職の募集です。サプライヤーへの発注・契約管理、各種問い合わせ対応、パフォーマンス評価、サービスレベル管理などをチーム体制で担当します。フレックスタイム制(コアタイムなし)で、勤務地は埼玉・東京・神奈川・千葉・大阪の各拠点です。
2か月前
gumiでは予測市場をはじめとする新規事業の立ち上げ・拡大に向けて、Bizdevオープンポジションを募集しています。配属先は新規事業におけるBusiness Development領域全般で、事業企画、営業、PM、マーケティングなどを想定しています。業界経験は問わず、未経験でも新しい事業づくりに挑戦したい方を歓迎します。
2か月前
採用代行サービスを担当する総合職の正社員求人。営業担当と運用担当の2つの役割があり、顧客企業の採用課題解決や採用オペレーションを担う。フレックスタイム制(コアタイムなし)で、月給254,000円~。応募資格は高卒以上かつ社会人経験1年以上で、採用代行ビジネスまたは企業人事での採用業務経験が必須。
2か月前
人材紹介コンサルタントとして、担当企業への営業と求職者のカウンセリングを行い、採用成功までを支援する。フレックスタイム制(コアタイムなし)で、勤務地は東京・大阪。中途採用で、高卒以上かつ社会人経験1年以上が必須。
2か月前
ゲーム事業部にて新規開発タイトルのリードモーションデザイナーを募集。モーションの品質管理や外部制作会社へのディレクション、SpineやMayaを用いたモーション制作を担当する。応募にはモーションリーダー経験とMaya経験が必須。ポートフォリオの提出が必要。
2か月前
株式会社グラムスが新規開発するスマートフォン向けタイトルにおいて、クライアントサイドエンジニアを募集します。担当領域はインゲーム・アウトゲーム・ツール開発など多岐にわたり、能力に応じて決定します。Unity(C#)を使用したゲーム開発の実務経験3年以上が必須です。
2か月前
人材派遣サービスの法人営業を担当する総合職の求人。新規開拓営業から派遣スタッフの就業フォローまで一貫して担当する。フレックスタイム制(コアタイムなし)で、勤務地は全国の支店から選択可能。高卒以上かつ社会人経験1年以上が必須。
2か月前
ゲーム事業部にて新規開発中のオリジナルIPタイトルで、リードモーションデザイナーとしてモーション品質管理や外部制作会社へのディレクション、SpineやMayaを用いたキャラクターモーション制作を担当する業務委託の募集です。必須条件としてモーションリーダー経験、Maya経験、手付けモーション制作、カメラアニメーション制作が求められます。
2か月前
2か月前
人材派遣サービスのコーディネーター職として、求職者向け営業(求人紹介)を担当する正社員求人。派遣登録業務、求人紹介、案件ヒアリング、求人情報作成・掲載、契約書作成などの事務処理を行う。フレックスタイム制(コアタイムなし)で、勤務地は宮城県、福島県、埼玉県、東京都、神奈川県、千葉県、愛知県の各支店。応募資格は高卒以上かつ社会人経験1年以上で、業界経験・営業経験は問わない。
2か月前
管理部(人事・経理など)での事務アシスタント業務を担当する契約社員の募集です。簡単なルーティンワークが中心で、資料入力や書類管理などを行います。障がい者雇用枠の求人です。
2か月前
採用担当として、新卒・中途採用のオペレーション業務全般を担当します。候補者対応や面接調整、媒体管理など、採用プロセスを支える業務です。人事関連の経験があれば尚可です。
2か月前
管理部(人事・経理など)での事務アシスタント業務を担当する障がい者雇用の求人です。簡単なルーティンワークが中心で、資料入力や書類整理などの業務を各自のペースで行います。基本的な事務スキル(メール、Word、Excel)が必須です。
2か月前
人事労務分野のサポート業務を担当する契約社員の募集です。給与計算や社会保険手続きなど、人事・労務の実務経験を積むことができます。障がい者雇用枠での募集です。
2か月前
採用担当スタッフとして、新卒・中途採用のオペレーション業務全般を担当します。候補者対応や面接調整、媒体管理など、採用活動の実務を幅広く行います。障がい者雇用枠の求人です。
2か月前
人事労務分野のサポート業務を担当するスタッフを募集しています。給与計算や社会保険手続きなど、人事労務の全体像を学びながら実務経験を積むことができます。障がい者雇用枠での募集です。
2か月前
経営戦略に基づく企画・実行や新事業開発など、戦略本部の中核業務を担うマネージャー職。コンサルティングファームまたは事業会社での経営・事業企画実務5年以上の経験が必須。年収1000万円〜1500万円。
2か月前
人事企画室のマネージャー候補として、グループ全体の人材戦略策定・人事諸施策の立案実行、オペレーションメンバーのマネジメントを担当する。人事制度・評価、研修、人事DX、採用の各領域でリーダーシップを発揮する。必須経験として人事制度構築・運用、人材開発、組織開発の主導経験と事業会社での3年以上の人事経験を求める。
2か月前
経営戦略に基づく企画・実行や新事業開発の調査・実務など、戦略業務全般を推進するスタッフポジション。コンサルティングファームまたは事業会社での経営・事業企画実務3年以上の経験が必須。年収500万円〜1000万円、完全週休2日制で年間休日125日。
2か月前
経営企画・PMI(部長候補)のポジション。経営戦略立案や事業計画策定、M&Aに伴うPMI実行、グループ各社の経営支援を担当する。必須経験として経営企画・PMI実務経験3年以上を求める。年収1,200万円〜1,800万円。東京都渋谷区勤務。
2か月前
人事企画室スタッフとして、グループ全体の人材戦略策定から人事諸施策の立案・実行までを担当する。具体的には人事制度・評価、研修企画、人事DX推進、採用計画など、人事領域全般の業務に携わる。必須経験として経営戦略または人事関連の経験が求められる。
2か月前
内部監査部門のマネージャー候補として、内部監査計画の立案・実施、監査調書作成、経営陣へのフィードバック、内部統制評価、J-SOX対応、監査法人との連携などを担当します。必須要件は内部監査または内部統制の3年以上の実務経験とJ-SOX対応能力です。
2か月前
上場企業の創業者社長直属の投資部門にて、キャピタリスト/投資プロフェッショナルとしてベンチャー投資業務に従事する。CVCだけでなくM&A・PMIまで含めたコーポレートデベロップメント全般に関与し、グループ全体の非連続な成長を推進する役割を担う。
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