3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートの各サービスプロダクトにおいて、Adobe Analyticsを活用したデータ取得の要件定義、設計、開発、検証を通じてユーザー行動データの取得と活用を支える役割です。トラッキング設計やJavaScriptによる実装、データの検証、データ連携・分析基盤の整備、データガバナンスや運用効率化を担います。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートの各サービスプロダクトで、Adobe Analyticsを活用したデータ取得の要件定義、設計、開発、検証を行い、ユーザー行動データの取得と活用を支える役割です。トラッキング設計やタグの実装・検証、データ連携、データガバナンスや運用効率化を推進します。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートの各サービスプロダクトで、Adobe Analyticsを活用したデータ取得の要件定義、設計、開発、検証を通じてユーザー行動データの取得と活用を支えます。トラッキング設計やタグマネジメント、データ連携、データガバナンス・運用効率化などを担当します。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- データエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートの各サービスプロダクトで、Adobe Analyticsを活用したデータ取得の要件定義、設計、開発、検証を行い、ユーザー行動データの取得と活用を支える役割です。トラッキング設計やタグ実装、実装後の検証、データ連携、データガバナンスや運用効率化を推進します。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
在宅勤務ありフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートの各サービスプロダクトにおいて、Adobe Analyticsを活用したデータ取得の要件定義、設計、開発、検証を担います。ユーザー行動データの取得と活用を支え、データ連携やデータガバナンス、運用効率化を推進するポジションです。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 660〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 5年以上
リクルートグループのデータを扱い、経営層やビジネス部門の意思決定に使われるダッシュボードを設計・開発するBIエンジニアです。事業部門へのヒアリングによる可視化要件の定義や、データマートの設計・改修、データ品質の担保にも関与します。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 660〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 5年以上
リクルートグループのデータを可視化するBIエンジニアとして、経営層やビジネス部門が意思決定に使うダッシュボードを設計・開発します。事業部門へのヒアリングによる要件定義、参照元データマートの整備、データ品質の担保にも関わります。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
在宅勤務ありフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 660〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 5年以上
リクルートグループの大規模サービスのデータを可視化し、経営層やビジネス部門が意思決定に用いるダッシュボードを設計・開発します。BIツールでのダッシュボード構築に加え、事業部門へのヒアリングや要件定義、参照元データマートの設計・改修、データ品質の担保に関わります。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 660〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 5年以上
リクルートグループのデータを、意思決定に使えるダッシュボードとして設計・開発するBIエンジニアの募集です。事業部門へのヒアリングと要件定義、データマートの設計・改修、SQLによるデータ整備、データ品質の担保にも関わります。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
在宅勤務ありフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 660〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- データアナリスト
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 5年以上
リクルートグループのデータを可視化し、経営層やビジネス部門の意思決定を支えるBIダッシュボードを設計・開発します。事業部門へのヒアリングによる要件定義やKPIの定義に加え、SQLを用いたデータ抽出・加工、データマートの設計・改修、データ品質の担保にも関与します。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートグループのデータを活用し、経営層やビジネス部門の意思決定に用いるダッシュボードを設計・開発するBIエンジニアです。事業部門へのヒアリングを通じた可視化要件の定義や、SQLによるデータ加工、データマートの設計・改修、データ品質の担保にも関わります。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
在宅勤務ありフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 660〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 5年以上
リクルートグループのデータを可視化し、経営層やビジネス部門の意思決定に使うダッシュボードを設計・開発するBIエンジニアです。BIダッシュボードの設計・最適化に加え、事業部門へのヒアリングを通じた要件定義、データマートの設計・改修、データ品質の担保を行います。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートグループのデータを可視化し、経営層やビジネス部門の意思決定に用いるダッシュボードを設計・開発するBIエンジニアです。事業部門へのヒアリングを通じた可視化要件の定義や、データマートの設計・改修、SQLによるデータ加工、データテストなどを担当します。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
在宅勤務ありフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートグループのサービスに関するデータを活用し、経営層やビジネス部門の意思決定に用いるダッシュボードを設計・開発するBIエンジニアです。事業部門へのヒアリングによる要件定義、データマートの設計・改修、SQLによるデータ加工、データテストにも関与します。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートグループの各種サービスのデータを、意思決定に使えるダッシュボードとして設計・開発するBIエンジニアです。BIツールによる可視化に加え、事業部門へのヒアリングやKPI定義、データマートの設計・改修、データ品質の担保にも関わります。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
在宅勤務ありフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートグループのデータを活用し、経営層やビジネス部門の意思決定を支えるダッシュボードを設計・開発するBIエンジニアの求人です。BIツールによる可視化に加え、事業部門との要件定義、データマートの設計・改修、データ品質の担保にも携わります。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
フルリモートフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートグループのデータを対象に、経営層やビジネス部門が意思決定に用いるダッシュボードを設計・開発するBIエンジニアの求人です。BIツールを用いた可視化、事業部門へのヒアリングや要件定義、参照元データマートの設計・改修、データ品質の担保を担当します。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
在宅勤務ありフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートグループのデータを可視化し、経営層やビジネス部門の意思決定を支えるBIエンジニアです。ダッシュボードの設計・開発やパフォーマンス最適化、事業部門へのヒアリングを通じた要件定義を行います。SQLによるデータ抽出・加工やデータマートの設計・改修、データテストにも関与します。
3か月前
N株式会社ニジボックステック
在宅勤務ありフレックス残業月20時間以下副業OK年間休日120日以上
- 給与
- 485〜1640万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- アナリティクスエンジニア
- 休日
- 年間休日140日
- 経験年数
- 2年以上
リクルートグループのデータを活用し、経営層やビジネス部門の意思決定に用いるBIダッシュボードを設計・開発します。事業部門へのヒアリングによる可視化要件の定義や、SQLを用いたデータ加工、データマートの設計・改修、データ品質の担保にも関わります。
3か月前
S株式会社セガテック
- 給与
- 500〜1300万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- 職種
- ゲームプランナー
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 5年以上
GaaSプロジェクトにおいて、新規タイトルの運営サイクルやマネタイズ、イベント、運用リソース等の運営設計を担当します。運営中タイトルのKPI改善や特定タイトルのレビューにも携わり、開発フェーズでの設計をリードします。
3か月前
C株式会社Copiaコーポレート
在宅勤務ありフレックス完全週休2日
- 給与
- 800〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 採用担当
- 休日
- 完全週休2日制
- 経験年数
- 2年以上
本ポジションは、中途採用領域において、経営直下で組織全体の採用力を最大化するミッションを担います。戦略設計から実行・クロージングまで採用活動の全工程をリードし、職種・レイヤーを問わず採用に関するあらゆる打ち手を担います。
3か月前
P株式会社プライムコンセプトマーケティング
服装自由完全週休2日年間休日120日以上賞与あり
- 給与
- 36〜60万円/月
- 勤務地
- 神奈川県横浜市西区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- Webマーケティング
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日123日
- 経験年数
- 記載なし
宿泊業界におけるWeb販促支援から組織マネジメント、新規事業立ち上げまで幅広い領域を担うポジションです。OTA・公式HPを含む集客戦略の支援、顧客への戦略提案や改善コンサルティング、KPI/収益管理、経営層と連携した組織・サービス・業務の仕組み化などを行います。
3か月前
P株式会社プライムコンセプトマーケティング
服装自由完全週休2日年間休日120日以上賞与あり
- 給与
- 36〜60万円/月
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- Webマーケティング
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日123日
- 経験年数
- 記載なし
ホテル・旅館コンサルタント(幹部候補)として、Web販促支援から組織マネジメント、新規事業立ち上げまで幅広い領域を担当します。OTA・公式HPを含む集客戦略の策定・運用支援、チームメンバーの採用・育成・評価、顧客への戦略提案や改善コンサルティングを行います。拠点または事業部のKPI・収益管理、経営層と連携した仕組み化・再構築、新規顧客の開拓や提案営業も担当します。
3か月前
K霞ヶ関キャピタル株式会社コーポレート
コアタイムなし年間休日120日以上賞与あり退職金あり住宅補助
- 給与
- 応相談
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- FP&A
- 休日
- 年間休日120日
- 経験年数
- 記載なし
経営管理・FP&Aとして、経営計画やKPIの整理、市場・競合リサーチ、人員・コストに関するデータのとりまとめなどを担当します。経営管理・経営計画サポート、市場・競合リサーチ、人件費・組織データの整理、海外拠点スキーム構築の領域から、得意・関心のある領域を担当します。
3か月前
L株式会社LAVA Internationalコーポレート
賞与あり住宅補助面接1〜2回
- 給与
- 600〜800万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 採用担当
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 3年以上
全国の店舗で活躍するインストラクター採用において、採用活動全体を最適化し、事業成長に必要な内定承諾数を安定的に創出するポジションです。採用ファネル全体のデータ分析や現場へのヒアリングを通じて課題を把握し、募集施策や選考プロセスなどの改善を企画・推進します。戦略立案から実行、効果検証、改善まで一気通貫で担います。
3か月前
K株式会社鎌倉新書ビジネス
在宅勤務ありフレックス服装自由完全週休2日年間休日120日以上
- 給与
- 377.7〜600.1万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- オペレーション企画
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日125日
- 経験年数
- 3年以上
営業グループの業務支援として、自治体向け冊子や掲載広告の進行管理、納品案内、広告審査対応、売上計上などを担当します。営業担当、制作関係者、広告主、自治体職員と連携し、業務効率化やフロー整備を進めます。制作進行チームのマネジメント、制作進行戦略の立案と推進、KPI・品質管理、関連システムの運用・改善も期待されています。
3か月前
A株式会社アドバンテッジリスクマネジメントマーケティング
在宅勤務あり賞与あり退職金あり
- 給与
- 500〜600万円/年
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- Webマーケティング
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 3年以上
グループ会社の法人向けクラウド型健康管理サービス「first call」を中心に、マーケティング業務全般を担当します。特定プロダクトのマーケティング戦略・戦術立案から、各種マーケティング施策の実行・改善、PR対応、グループ横断PJの推進まで担います。
3か月前
Dデンカ株式会社コーポレート
完全週休2日年間休日120日以上退職金あり住宅補助Web面接OK
- 給与
- 550〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- DX推進担当
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日124日
- 経験年数
- 記載なし
デジタル戦略部DX支援課のメンバーとして、全社最適の視点からDX施策の企画・推進・定着を支援します。全社DX戦略(DDX)の進捗管理や、各事業部門・コーポレート部におけるDX施策の推進・統制、横展開・定着に向けた支援を担当します。
3か月前
M株式会社MTGマーケティング
年間休日120日以上賞与あり
- 給与
- 応相談
- 勤務地
- 愛知県名古屋市中区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- CRMマーケター
- 休日
- 年間休日120日
- 経験年数
- 3年以上
自社ECのCRM担当として、顧客データをもとに継続購入・ファン化を推進する施策の設計・運用を担います。CRM施策の設計・運用や顧客データ分析、リピート率・LTV向上に向けた施策立案・実行、効果分析・改善を行います。
3か月前
S三井住友カード株式会社デザイン
コアタイムなし賞与あり
- 給与
- 600〜1500万円/年
- 勤務地
- 東京都江東区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- UI/UXデザイナー
- 休日
- 記載なし
- 経験年数
- 記載なし
社長直下のCEOデザインオフィスに所属し、ペイメントを起点にグループ横断で展開する金融サービスの体験設計を担います。UXリサーチからサービス設計、プロトタイピング、改善まで一貫して関わり、データ分析やステークホルダーとの協働を通じて顧客体験価値の創造を行います。