2か月前
就労支援サポーター
- 年収
- 316〜400万円/年
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 職種
- 福祉・生活支援
- 休日
- 完全週休2日制・年間休日120日
- 応募資格
- 不問
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサテライトオフィスで、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談業務や報告書作成、店舗運営管理を行う。
314件の求人91〜120件を表示
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサテライトオフィスで、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談業務や報告書作成、店舗運営管理を行う。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」の拠点で、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターの募集です。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談や報告書作成、店舗運営などを行います。未経験歓迎で、2か月の初期研修が用意されています。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサテライトオフィスで、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談や報告書作成、店舗運営などを行う。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」の拠点で、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談や報告書作成、店舗運営などを行う。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサテライトオフィスで、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談や報告書作成、拠点運営業務を行う。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサテライトオフィスで、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談や報告書作成、店舗運営管理を行います。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施します。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサテライトオフィスで、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施し、導入支援と安定稼働までの支援を担当する。正社員として、土日休みの年間休日120日で働ける。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサテライトオフィスで、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談や報告書作成、店舗運営などを行う。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」の川越センターで、企業・管理者と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談業務や報告書作成、店舗運営管理を行う。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサテライトオフィスで、クライアント企業の管理者と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターを募集。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談や報告書作成、店舗運営などを行う。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施する。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサテライトオフィスで、クライアント企業と障害者の双方をサポートする就労支援サポーターの募集です。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談や報告書作成、拠点運営業務を行います。未経験歓迎で、2か月の初期研修が用意されています。
2か月前
障害者雇用支援サービス「INCLU」のサポーターとして、クライアント企業と障害者の双方を支援するポジション。導入支援と安定稼働までの支援を担当し、面談や報告書作成、店舗運営などを行う。未経験歓迎で、2か月の初期研修を実施する。
2か月前
障害者雇用支援を手掛ける株式会社スタートラインで、就労移行支援事業所FITIMEと就労継続支援B型カフェGOOD THE GOODにおけるサービス管理責任者を募集する求人です。障害者のアセスメントから個別支援計画の作成、就労トレーニング、就職先企業の開拓まで、障害者雇用支援サポート業務全般を担当します。応募には福祉・医療・介護業界での実務経験5年以上、またはサービス管理責任者の資格が必要です。
2か月前
就労移行支援事業所で障害者の就職を支援する業務全般を担当する正社員募集。顧客折衝経験と基本的なビジネススキルが必須で、社会福祉士等の資格や管理者経験は歓迎。年収316万円〜428万円、年間休日120日。
2か月前
就労継続支援B型のカフェ「GOOD THE GOOD」で障害者サポート業務を行う就労支援員の募集です。プログラム企画・運営やキャリア支援、カフェ運営業務を通じて利用者の就労スキル習得を支援します。未経験歓迎で、顧客折衝経験と基本的なビジネススキルが必須です。
2か月前
児童発達支援・放課後等デイサービス「アイビージュニア」で児童発達支援管理責任者として、個別支援計画作成やスタッフ育成、関係機関との連携などを担当します。未経験者歓迎で、研修やアドバイザーのバックアップにより成長を支援します。東証プライム上場企業IBJの安定基盤のもと、完全週休2日制で残業が少ない環境です。
2か月前
児童発達支援・放課後等デイサービス「アイビージュニア」で、保育士や児童指導員としてお子さまの直接支援と保護者対応を行う正社員求人。必須資格のいずれかを持ち、3歳から小学校低学年の子どもを支援する。完全週休2日制で残業が少なく、賞与年2回。勤務地は東京都渋谷区の2教室。
2か月前
就労継続支援B型事業所DIG西田辺で、サービス管理責任者として利用者様の支援計画作成やモニタリング、職員・関係機関との連携、事業所運営に携わります。大阪メトロ御堂筋線「西田辺」駅から徒歩2分の好立地です。
2か月前
就労継続支援B型事業所で、障がいのある利用者様の作業サポートや相談対応を行う生活支援員及び職業指導員の募集です。未経験者歓迎で、半年間のチューター制度によるサポート体制があります。
2か月前
就労継続支援B型事業所プラトウで、障がいのある利用者様の支援計画作成や環境づくりを担うサービス管理責任者を募集します。大阪メトロ四つ橋線「花園町駅」から徒歩1分の好立地です。
2か月前
2026年9月に新規オープンするデイサービス『ゆめふる奈良町』で、機能訓練指導員としてご利用者様の機能訓練や体力測定、訓練計画書の作成などを担当します。全員が同期スタートのオープニングスタッフで、未経験者やブランクのある方も歓迎です。年間休日124日で残業もほぼなく、働きやすい環境が整っています。
2か月前
訪問介護事業所でのサービス提供責任者として、訪問介護計画書の作成やモニタリング、ヘルパーのシフト管理・指導・研修企画を担当します。ケアマネや他職種と連携し、サービス全体を組み立てる業務です。将来はケアマネや管理者へのキャリアアップも可能です。
2か月前
福祉用具のレンタル・販売業務を行うスタッフを募集しています。介護ベッドや車いすなどの福祉用具のアセスメント・納品・メンテナンス・引き取り等を行い、ケアマネージャーへの提案やサービス担当者会議への参加などの付随業務も担当します。必須資格として福祉用具専門相談員が必要です。
2か月前
居宅のケアマネジャー業務全般を担当する求人です。ケアプラン作成から関係機関との調整、相談業務、給付管理、地域活動まで幅広く任せます。未経験者も応募可能で、研修や資格取得支援制度が充実しています。
2か月前
特別養護老人ホームポプラで生活相談員を募集。利用者様・ご家族様・施設・地域をつなぐ業務を担当し、入退所相談や関係機関との連携を行います。経験者歓迎で、未経験・ブランクのある方も丁寧にサポートします。
2か月前
学童指導員(正社員)の募集です。保育士、教員免許、社会福祉士、放課後児童支援員のいずれかの資格が必須です。勤務地は当社運営の学童・児童館で、シフトによる変形労働制です。
2か月前
訪問介護事業所のサービス提供責任者として、担当のお客様を持ち、付随する業務全般に携わる。新規ご利用者様を獲得するための営業活動や、ホームヘルパーとして日常的な介護サービスの提供も行う。シフト管理や記録集計などの業務はIT化されており、現場での介護サービス提供に集中できる環境。介護福祉士資格と介護実務経験が必須。正社員で、完全週休二日制。給与は勤務地により月給315,000円~350,000円。賞与年2回、給与改定年1回。交通費・各種手当あり。
2か月前
精神・知的障がいのある方々が利用するグループホームで、サービス管理責任者として入居相談や個別支援計画書の作成、世話人の教育、請求業務、関係機関との調整などを行う求人です。応募要件はサービス管理責任者の資格と障がい者グループホームでの実務経験です。
2か月前
グループホームの管理者として、サービスの質の向上や世話人業務のマネジメント、人材・収支管理などの施設運営業務を担当する。現場スタッフのヘルプや入居者・家族対応も行う。障がい者福祉施設や介護施設でのマネジメント経験3年以上が必須。正社員で、年収416万〜541万円。勤務地は東京都足立区内の3施設。
2か月前
障がい者グループホームでサービス管理責任者として、個別支援計画の作成やスタッフ教育など業務全般を担当します。2024年5月にオープンした新築施設で、定員20名です。中途採用の正社員求人です。
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