マーケティングイベント企画条件を変える閉じる
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
セミナー・イベントへの登壇を主軸に、見込み顧客との接点を創出するマーケティングのポジションです。セミナー企画・登壇、コンテンツ設計、リード獲得やナーチャリング施策、業界コミュニティやメディアとの関係構築、リードのデータ分析と施策改善を担います。
応募資格
必須
- セミナー企画、登壇、資料作成経験
- マーケティング業務経験
歓迎
- SaaSのセールス経験
- デジタルマーケティングもしくはHR業界ネットワーク
- モデレート力
求める人物像
- ヤプリのプロダクト全般に可能性を感じていらっしゃる方
- スタートアップでの仕事を通して自己成長、自己実現したい方
- 業務にオーナーシップを持って取り組める方
- 新しいことにチャレンジしたい気持ちがある方
- さまざまな業界における幅広い知識を生かしたい方・得たい方
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- マーケティングイベント企画
- 雇用形態
- 正社員※試用期間3ヶ月間（この間の給与・待遇等に変わりはありません）
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 業務における役割、経験・能力を考慮の上、決定いたします ※試用期間3ヶ月間（この間の給与・待遇等に変わりはありません） ※月40時間分のみなし残業代含む
- 手当
- 妊活支援50万/人結婚支援金10万出産支援金10万/人
- 勤務地
- 東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 41階
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 10:00〜19:00 フレックスタイム制（コアタイム：10:00〜16:00）
- 休日・休暇
- 完全週休2日制（祝祭日、年末年始 等）有給休暇、リフレッシュ休暇（入社日に13日付与）バースデー休暇慶弔休暇、育児・介護休暇結婚休暇（5日間・分割可）男女ともに産前特別休暇あり男性の出産時立会い休暇あり育児（子の看護等）休暇/介護休暇（各5日/年）
- 福利厚生
- プライベート端末（スマートフォン）の購入補助制度業績および評価に応じたインセンティブ支給制度書籍購入補助制度部署懇親会費用、部活動補助制度副業可（要申請）オフィス内カフェあり [Yappli Cafe](https://note.com/times_yappli/n/n7c519ea46177)働き方支援制度 [Lily制度](https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000148.000007187.html)育休中の給与80％保障保活コンサル費用負担
- 掲載日
- 2026/07/01 09:20（90日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 12:08（4日前）
仕事内容
募集背景
本ポジションは、セミナー・イベントへの登壇を主軸に、見込み顧客との接点を能動的に創出するロールです。
「売り込む」のではなく、業界課題に精通したアドバイザーとして登壇し、コミュニティを形成しながら自然な形でリードを獲得することを目指します。
特定の業界に対して自らテーマ設定・登壇企画・集客まで一気通貫で担うため、マーケターとしての裁量と、ビジネス全体への影響力を実感できるポジションです。
ミッション
業界課題に精通したアドバイザーとして、有益な情報発信とコミュニティ形成によって、自然な形で良質なリードを創出する
職務内容
セミナー、外部イベント、交流会への登壇企画・実施（テーマ選定、資料作成、登壇、交流会）
ターゲット業界のトレンドや課題をもとにしたコンテンツ設計
登壇を通じたリード獲得、ナーチャリング施策の推進
業界コミュニティ、登壇協力者、メディアとのリレーション構築
獲得したリードのデータ分析と施策改善（セールス部門との連携）
この仕事の魅力
市場の潜在ニーズを顕在化させるプロセスを経験できる（希少性の高い経験）
toBとtoC両面のマーケティング知識、知見が得られる
立ち上げ期・成長期・拡大期などフェーズが異なる複数プロダクトのマーケティング経験
多様な業界の職種、部門のキーパーソンと直接対話できる
この求人は株式会社ヤプリの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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募集元の採用ページから応募できます
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