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キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタントの求人685件

総合職

26.8〜35万円/月

※ 月給提示。年額は賞与を含まないため算出していません

勤務地
記載なし
休日
年間休日125日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

営業担当、キャリアマネージャー、人材紹介RA・CA、採用担当などの総合職です。建設領域の人材サービスにおいて、顧客開拓や求人ニーズのヒアリング、人材の提案、技術社員のキャリア支援、人材紹介、応募者対応などを担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与26.8〜35万円/月

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • コミュニケーションスキルは必須となるので、接客業やマネジメントの経験を存分に活かせます。

歓迎

  • 営業経験もしくはマネジメント経験のある方は歓迎します!

応募について

  • 学歴、業界経験不問。

募集要項最終確認 10/16

職種
キャリアアドバイザー・キャリアコンサルタント
雇用形態
正社員無期雇用(試用期間 2ヵ月)
採用区分
総合職中途採用求人
給与
26.8〜35万円/月
給与の詳細
月給 268,000円〜350,000円 希望給与、雇用形態は面接時にお伺いいたします。  ■賃金形態:月給制 ・末締め翌月20日支払い ・賃金額はご経験・スキルを考慮のうえ決定致します ※みなし残業代32時間分が含まれます。 例 月収268,000円=基本214,000円+みなし手当54,000円 ■賞与:年2回(入社時期による) 業績分配方式により賞与額を決定 ■昇給:年2回 人事評価制度により決定■賞与:年2回(入社時期による)  ※業績分配方式により賞与額を決定 ■昇給:年1回   ※実力主義による評価制度により決定
手当
通勤交通費上限:3万円社宅手当
勤務地
記載なし
転勤
■転勤:あり(初期配属考慮、転勤時も応相談の上決定)
働き方
在宅勤務制度(所属先・職種による)
勤務時間
【勤務時間ベース】 9:00 ~ 19:00 ※フレックス制度に基づき、上記時間内で4時間以上勤務 (短日短時間可能) 【残業時間】 32時間未満 (平均20時間/月 程度)・短日/短時間勤務制度(所属先・職種による)
年間休日
125日
休日・休暇
125日週休2日制10日~20日会社カレンダーによる祝日GW夏季休暇年末年始弔辞結婚特別介護/育児休暇
福利厚生
・パラレルワーク(副業制度)・在宅勤務制度(所属先・職種による)・短日/短時間勤務制度(所属先・職種による)・チャレンジ公募制度(社内異動制度)・結婚祝い金・出産祝い金(10万)・確定拠出年金制度・従業員持株会・資格取得支援(資格奨励一時金など)・健康診断 年1回・インフルエンザ予防接種 年1回・にしたんクリニック無料AMH検査・AIG損保相談窓口・各種報奨金 (社員推薦賞、年間MVPなど)・長期勤続表彰報酬金 (10年・20年勤続で10万円を支給)・ウィシュラン制度 (貢献者に対して年1回の海外研修制度)・達成会/表彰ディナー・ベアーズ(家事代行)・ベビーシッター利用割引券・STUDYing(資格講座サービス)・スピークバディ(英会話学習サービス)・グロービス学び放題(動画学習サービス)・資産形成応援プログラム SBI証券×住信SBIネット銀行・スポーツクラブ ルネサンス(法人限定プラン)・日産レンタカー(法人価格レンタル)
社会保険
※各種社会保険完備、入社初日に加入健康保険:有厚生年金:有雇用保険:有労災保険:有
受動喫煙対策
勤務地により異なる
学歴
学歴不問
選考の流れ
1.Webエントリー・書類選考  ↓ 2.1次選考  各事業部門担当者との面接  ↓ 3.最終選考  各事業部門責任者との面接 ※場合によって選考担当  選考回数が変更となる場合がございます
掲載日
2026/07/04 17:51(105日前)
最終確認
2026/10/16 20:05(1日前)

仕事内容

職種

  • 営業担当
  • キャリアマネージャー
  • 人材紹介RA・CA
  • 採用担当 等

営業

  • 顧客開拓(新規営業)
  • 既存顧客への営業、承諾から決定までのプロセス
  • 受注/業務内容ヒアリング(建設現場の所長様などへの求人ニーズのヒアリング)
  • 人材のご提案(自社技術社員とのマッチング、アフターフォロー等)
  • 契約の締結、それに伴う事務的作業

キャリアマネージャー

  • 日々のサポート・キャリア面談
  • 職場見学同行
  • 研修受講の調整
  • 評価面談・勤怠管理
  • 経費精算 等
  • 技術社員のキャリア・将来を一緒に考えていく仕事です。

人材紹介RA・CA

  • 両面営業(RA/CA)
  • ーRA対応
  • クライアントの新規開拓
  • 訪問、WEB商談での求人獲得/業務内容ヒアリング
  • 契約の締結、それに伴う事務的作業
  • ーCA対応
  • 面談/転職カウンセリング、求人紹介
  • 履歴書・職務経歴書の添削アドバイス、面接対策、条件交渉
  • 人材派遣サービスとの連携、共有
  • その他戦略構築と実行

採用担当

  • 応募者の対応
  • 求職者への連絡(面接日程調整、問い合わせ対応など)
  • 説明会の実施
  • 面接対応(1日の面接件数は4-5件程度)

この求人は、株式会社ウィルグループの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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