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仕事内容店長
家具インテリアブランド「LOWYA」の直営店舗にて、全体の管理と運営を担当する店長補佐の募集です。2027年春OPEN予定の草加店での勤務で、売り場作りや在庫管理、スタッフ指導などをお任せします。接客販売と店舗運営の経験が必須です。
仕事内容
- ブランド戦略に基づいた売り場作り
- 商品の在庫管理
- オペレーションフローの改善業務
- 現場スタッフ指導・管理
- 売上管理
- 接客・販売
募集背景
- 2027年春OPEN予定のLOWYA草加店での店長補佐を担当
- LOWYAはリアルなタッチポイントを創造し、お客様との新たな体験作りができる場所をつくることを目指している
- 店舗運営にお力添えいただける方を募集
やりがい
- ECを主軸とした店舗運営のため、SNSと連携した販売戦略の立案やOMO戦略を企画提案できる
- 画一的なオペレーションではなく、店舗スタッフ自らが売り場提案や新しい提案方法を企画・提案できる環境
- LOWYA初の路面店であり、全社をあげての挑戦に責任者として参加できる
入社後にお任せしたい業務
- 1か月ほど研修後、スタッフや店舗の管理等を行う
- 定例会議での方針のキャッチアップや店舗独自の施策について店長と話し合いながらお店作りを行う
- 本人の能力や適性に応じて、店長や複数店舗の管理、店舗企画へのキャリアも想定
歓迎する人物像
- チームワークを重視し、メンバーと共に目標に向けて邁進できる方
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 350〜450万円/年
- 勤務地
- 埼玉県草加市
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 126日
- 職種
- 店長
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- 接客販売のご経験
- 店舗運営に関わるご経験
歓迎する経験
- インテリア業界やアパレル業界でのご経験
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- 副業・兼業OK
- 奨学金返還助成制度
- 定期1on1面談
- 福利厚生サービス加入
- 給与査定年2回
- 賞与年2回
- 通勤費（上限あり）
- 階層別研修
求めるスキル・経験
この求人は株式会社ベガコーポレーションの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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