中小法人営業条件を変える閉じる
仕事内容中小法人営業
建設・不動産業界特化型の人材紹介サービスを展開する株式会社アップベースにて、事業責任者候補として人材紹介営業本部を牽引するポジションです。キャリアコンサルタントの育成・マネジメントから営業戦略立案、KPI管理まで経営に近い視点で幅広く担当します。未経験者向けの研修制度やチーム体制が整い、成果次第で事業責任者や役員への登用も目指せます。
仕事内容
- 人材紹介営業本部にて、企業と求職者のマッチング支援に加え、事業・組織の成長を牽引する役割を担当
- キャリアコンサルタントの育成・マネジメント、マーケティング施策の設計、営業戦略の立案・実行、KPI／予算管理など経営に近い視点で幅広い業務に携わる
- 急成長フェーズの組織において、事業の成果と組織づくりの双方に責任を持ち、事業成長をドライブする
- ご本人様のご希望とご経験を考慮し、建設事業部・不動産事業部いずれかの配属となる
業務詳細
- 目標達成のための戦略立案
- メンバーの目標・KPI設定
- メンバーの進捗管理、マネジメント
- 他部署（開発、マーケティング、コーポレート）との連携
- 更なる売上向上、業務効率化・仕組み化、新規事業の企画など活躍できるフィールドが多数
仕事の魅力
- 既存事業を運用するのではなく伸ばす責任を担えるポジションで、売上／利益の最大化、組織設計・採用・育成、KPI設計、業務フロー改善まで一気通貫で担当
- 代表・役員と日常的にディスカッションしながら事業を推進し、承認レイヤーが少なく意思決定から実行までのスピードが速い
- 実績・スタンス次第で事業責任者・新規事業立ち上げ責任者・役員ポジションへの登用を想定
- 60名規模のため事業のPL、メンバーの成果、組織課題がすべて可視化され、経営視点を持ちながら事業運営に携われる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 800〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 125日
- 職種
- 中小法人営業
- 経験年数
- 2年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- キャリアアドバイザー経験3年以上
- 法人営業経験3年以上
- 人材紹介事業でのマネジメント経験2年以上
歓迎する経験
- 住環境領域での業務経験
- レガシー産業・重厚長大型企業などへの法人営業経験
- 新規事業の立ち上げ責任者、またはマネージャーとしての経験
待遇・福利厚生
- クラブ活動支援
- 定期健康診断
- 書籍購入支援
- 業務端末貸与
- 私服勤務可
求めるスキル・経験
この求人は株式会社アップベースの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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