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東京都の受付・秘書の求人224件

会長秘書

400万円/年〜

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は全国の受付・秘書の求人の中央値(400万円)と同じ

勤務地
東京都渋谷区
休日
週休2日制(土日祝)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

当社会長付きの役員秘書として、社内外のスケジュール調整、出張手配、各種会議のサポート、書類作成や来客応対などを担当します。秘書として様々な業務に携わりながら経営をサポートする役割です。出張や会食への同行は基本ありません。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与400万円/年〜

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応募資格

必須

歓迎

  • 会長or社長付きの秘書経験※オーナー系企業での経験であれば尚良い
  • 英語スキル(最低限、読み書きに抵抗がないレベルが望ましい)

求める人物像

  • 上場企業の秘書としてキャリアを作り上げていきたい方
  • 自身の業務に線引きをせず、柔軟性の高い方
  • 突発対応に対する理解のある方
  • 守秘義務遵守意識の高い方
  • 経営層の進むべき方向を汲み取り、先を予想しながら動く意識の高い方
  • 視野を広く持ち、状況に合わせた臨機応変な対応力を備えた方
  • 周囲に目を配るのが得意な方
  • 丁寧かつホスピタリティに自信のある方

募集要項最終確認 11/12

職種
受付・秘書
雇用形態
正社員定めなし ※試用期間:3か月(待遇変更なし)
給与
400万円/年〜
給与の詳細
年収 400万円〜 ※スキル・ご経験に応じて、当社規定により決定いたします。 昇給:年1回(4月)※年俸制の場合は年俸改定(7月) 賞与:年2回(7月・12月)※年俸制は除く
手当
交通費月額50,000円まで時間外手当
勤務地
東京都渋谷区東1-2-20東京都豊島区東池袋3-1-1
転勤
会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む)
働き方
100%出社です。
勤務時間
9:00~17:50(実働7時間50分) ※状況に応じて時間外勤務あり(平均10h/月程度) ※所定労働時間を超えた勤務時間については別途残業代支給 ※管理監督者採用となる場合は残業代支給対象外 ※シフト勤務あり
休日・休暇
週休2日制(土日祝)年末年始休暇(12月30日~1月3日)年次有給休暇(初年度10日間)※在籍年数に応じて最高20日/年慶弔休暇産前産後休暇制度育児休業制度
福利厚生
退職金制度(確定拠出年金)財形貯蓄制度社員持株会制度慶弔見舞金育児支援制度定期健康診断グループ保険
社会保険
健康保険・厚生年金保険・雇用保険・労災保険
受動喫煙対策
屋内原則禁煙
業務の変更の範囲
その他会社が定める業務
就業場所の変更の範囲
会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む)
経験年数
3年以上
掲載日
2026/08/05 20:06(100日前)
最終確認
2026/11/12 18:35(1日前)

仕事内容

募集背景

  • 欠員補充

仕事内容

  • 当社会長付きの役員秘書業務をお任せします。

具体的な業務

  • 社内外スケジュール調整
  • 出張手配(旅券手配、手土産・贈答品・お花等手配)
  • 車の送迎や運転手のスケジュール手配(総務への依頼)
  • 取締役会、経営会議、事業執行会議等の各種会議サポート
  • 慶弔関連の書類作成(案内状・お礼状作成など)
  • 各種サポート対応(経費精算、決裁他各種申請業務、資料作成など)
  • 来客応対含むその他サポート業務全般
  • プライム上場企業の会長秘書として きめ細やかな対応や、相応の振る舞い、的確かつ状況に応じた判断と行動が求められます。 秘書として様々な業務に携わりながら経営をサポートする重要な役割です。 ※出張や会食への同行は基本ございません。

会長専属につくまでの流れ

  • 入社直後の2週間程度は、会社のことを知る、当社の秘書として求められることを理解&身に着けていただく期間として池袋本社での基本レクチャーを実施いたします。
  • その後、渋谷本店での秘書業務をスタートします。
  • 先輩秘書から業務レクチャーを受けながら1人前の秘書へと成長していただき、 プライム上場企業の会長秘書として2人3脚で業務にあたっていただきます。
  • ※業務内容における変更の範囲:その他会社が定める業務

やりがい

  • 経営者のそばで会社経営に関わる広範囲な知見を得ることができます
  • 国内のみならず海外子会社・関連会社も多いため、グローバルな視点に触れる機会が多くあります

配属部署について

  • 配属予定部門: コーポレート統括 管理本部 秘書室 会長秘書グループ

この求人は、トランス・コスモス株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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