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法務･コンプライアンス担当（主任）
給与
510〜600万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 北海道札幌市東区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 123日
完全週休2日
仕事内容その他職種
法務･コンプライアンスを担う部署の立上げから携わり、契約書対応やコンプライアンス遵守状況のチェック、教育企画、リスク管理を担当します。札幌支店での主任ポジションです。
業務詳細
- 契約書の作成、レビュー、交渉
- 法務業務
- コンプライアンス遵守状況チェック、改善施策
- コンプライアンス教育の企画、実施
- リスク管理
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 510〜600万円/年
- 勤務地
- 北海道札幌市東区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 123日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- リーダー経験がある方
- 社会人経験が5年以上ある方
- 法務またはコンプライアンス関連業務の実務経験をお持ちの方（業種は不問）
- 社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方
- 指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- スポーツクラブ優待制度
- ボランティア休暇
- 介護休業
- 定年退職制度有
- 定期健康診断
- 年間休日123日以上
- 慶弔休暇
- 育児休業
求めるスキル・経験
この求人は株式会社トーシンの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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