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法務・コンプライアンス担当

510〜600万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
北海道札幌市東区
休日
年間休日123日完全週休2日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

法務・コンプライアンスを担う部署の立上げから担当します。契約書の作成、レビュー、交渉、法務業務を行います。コンプライアンス遵守状況のチェックや改善施策、コンプライアンス教育の企画・実施、リスク管理も担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与510〜600万円/年

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応募資格

必須

  • リーダー経験がある方
  • 社会人経験が5年以上ある方
  • 法務またはコンプライアンス関連業務の実務経験をお持ちの方(業種は不問)

求める人物像

  • 社内外の関係者とのコミュニケーションが円滑にできる方
  • 指示待ちではなく、自ら課題意識を持ち主体的に考え行動できる方

募集要項最終確認 10/26

職種
コーポレート
雇用形態
正社員試用期間:有(3ヵ月)
役職
主任
給与
510〜600万円/年
給与の詳細
想定年収 510万円~600万円月収 340,000円~400,000円基本給 340,000円~400,000円■昇給:年1回■賞与:年2回(昨年実績:3か月)
手当
交通費時間外手当居住地手当出張手当テレワーク手当転勤手当
勤務地
〒007-0838北海道札幌市東区東苗穂13条3丁目1-10
転勤
■転勤当面なし※双方合意の上決定
働き方
記載なし
勤務時間
労働時間区分:1ヶ月単位の固定労働時間制週平均労働時間:40時間0分就業時間:9:00~18:00(1日の実働:8時間 休憩:60分)
年間休日
123日
休日・休暇
年間休日数:123日完全週休2日制(土日祝)年間有給休暇:10日~20日(下限日数は入社半年経過後の付与日数)ボランティア休暇産前・産後休業育児休業介護休業慶弔休暇
福利厚生
昼食補助制度ジム利用料金補助慶弔金制度継続雇用制度(再雇用)インフルエンザ予防接種費用補助定期健康診断定年60歳 (65歳まで1年契約の嘱託社員として再雇用制度有り)退職金あり
社会保険
社会保険健康保険:有 厚生年金:有 雇用保険:有 労災保険:有
業務の変更の範囲
当社業務全般
就業場所の変更の範囲
会社の定める事業所
経験年数
5年以上
選考の流れ
書類選考(履歴書写真必須)→面接(1~2回/オンライン)+SPI試験→内定※選考フローは変更となる場合がございます
掲載日
2026/07/03 22:14(116日前)
最終確認
2026/10/26 16:15(1日前)

仕事内容

募集内容

  • 法務・コンプライアンスを担う部署を創設するにあたり、部署の立上げからお任せします。

業務詳細

  • 契約書の作成、レビュー、交渉
  • 法務業務
  • コンプライアンス遵守状況チェック、改善施策
  • コンプライアンス教育の企画、実施
  • リスク管理

この求人は、株式会社トーシンの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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