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仕事内容その他職種
府中事業所の部門再配置やグランドデザインの検討を推進し、将来構想の立案・実現に携わるポジションです。増産対応に向けたレイアウト検討や関係部門との調整、データ分析、改善提案などを行います。
募集の背景
- 府中事業所では競争力強化と持続的な発展に向けて、事業所内の部門再配置およびグランドデザインの検討を推進しています。
- 直近の事業拡大や生産能力増強への対応だけでなく、今後10年、20年先を見据えた事業所のあるべき姿を描いて実現していく取り組みです。
部門からのPR
- 本活動は、直近の増産対応に向けた再配置から、10年後・20年後を見据えたグランドデザインまで、府中事業所の未来を形づくる重要な取り組みです。
- 自分のアイデアや提案が、実際の職場環境や事業所の姿として形になる仕事です。経営・生産・施設など幅広いテーマに触れながら、将来の中核人材として成長したい方のチャレンジを歓迎します。
募集要項最終確認 9/14
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 500〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都府中市
- 働き方
- ハイブリッド勤務
- 年間休日
- 126日
- 職種
- その他職種
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 9/8
- 最終確認
- 9/14
応募資格(必須)
- 部門横断的な活動に挑戦したい方
- 課題発見や改善提案が好きな方
- 多様な関係者と協力しながら物事を進めることにやりがいを感じる方
歓迎する経験
- 生産ライン、設備、オフィス等のレイアウト変更や再配置に関する業務経験
- 生産計画、設備計画、投資計画、施設管理に関する業務経験
- 複数部門と連携したプロジェクト活動や調整・合意形成の経験
- 工場・事業所運営に関する知識や業務経験
- PowerPointやExcelを活用した企画資料作成経験
- 将来構想や中長期計画の策定に携わった経験
待遇・福利厚生
- 介護休暇
- 健康保険
- 国民の祝日
- 子供の看護休暇
- 年末年始休暇
- 慶弔休暇
- 特別休暇
- 社会保険完備
- 育児休暇
- 赴任休暇
- 配偶者出産特別休暇
- 雇用保険
求めるスキル・経験
この求人は株式会社東芝の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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