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仕事内容情報システム
株式会社TORIHADAの情シス（社内SE兼インフラエンジニア）中途採用。全社ITインフラの設計・構築・運用からSaaS導入、セキュリティ体制強化までを担い、将来的には情シス部門の立ち上げをリードするポジション。IPO準備に伴う組織体制強化のため、経営層と連携したIT戦略立案も求められる。
募集背景
- 管理部門の組織体制強化を進めており、IPO準備に対応する体制構築が急務
- 全社のIT戦略、インフラ、セキュリティ体制をゼロから設計し実行をリードする最重要ポジション
- 組織規模の急拡大に伴い、事業成長を支える強固で効率的なIT基盤が不可欠
- IT環境の複雑化、セキュリティリスクの増大、各部門からの業務効率化ニーズが急増
仕事内容
- 全社ITインフラの設計・構築・運用・保守
- クラウド環境（AWS, GCP, Azureなど）を利用したサーバー、ネットワーク、セキュリティ基盤の設計・構築
- オフィスネットワーク（LAN/WAN/Wi-Fi）の最適化、セキュリティ強化
- 社内情報システム・SaaS導入推進と自動化
- 業務効率化を目的とした新規SaaSの選定、導入、カスタマイズ、API連携によるシステム間連携の構築
- ヘルプデスク機能の構築とIT資産管理
- セキュリティ体制の強化、ISMS等の認証取得・維持に向けた体制構築、セキュリティポリシーの策定と実行
- IT戦略の立案と情シス部門の立ち上げ、経営層と連携した中長期的なIT戦略・ロードマップの策定と実行
We are looking for
- ゼロイチでの部門立ち上げ経験とキャリアアップ
- IT戦略の策定から実行、将来的に情シス部門の責任者を目指せるキャリアパス
- 経営層直結のIT企画推進力
- 圧倒的な裁量とスピード感、高速PDCAで全社に影響を与えるプロジェクトを短期間で完遂
- インフラ、セキュリティ、SaaS導入、ヘルプデスクまで横断的に担うITジェネラリストとしての市場価値向上
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 38〜58万円/月
- 勤務地
- 東京都渋谷区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 情報システム
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- サーバー、ネットワーク、クラウド（AWS, GCP, Azureなどいずれか）に関する設計・構築・運用経験
- 主体的に課題を発見し、ITを活用した解決策を企画・提案・実行した経験
- 当社のパーパス・ミッションに共感し、急成長ベンチャー企業での挑戦意欲
歓迎する経験
- ISMS（ISO27001）などの情報セキュリティに関する知識、もしくは認証取得・運用経験
- SaaS（Salesforce, kintone, HubSpot, Boxなど）の導入、カスタマイズ、連携に関する実務経験
- プログラミングやスクリプト作成の経験（業務自動化、API連携など）
- スタートアップ・ベンチャー企業での就業経験、または情シス部門の立ち上げに携わった経験
待遇・福利厚生
- 社会保険完備
求めるスキル・経験
この求人は株式会社TORIHADAの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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