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ストアマネージャー
- 勤務地
- 東京都江東区
- 休日
- 月8〜12日休み(シフト制)
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
ストアマネージャーとして、ゲスト体験の向上と店舗運営をリードします。接客やアルバイトの管理・育成・採用、イベント施策の実行、売上管理・分析、予算達成に向けた施策の立案と実行、公式SNS運用や取材対応等のPR、店舗スタッフのマネジメントを担います。
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応募資格
求める人物像
- タフネス:変化の多い現場でも、難局を前向きに捉えて最後までやり遂げる胆力をお持ちの方
- 自走力:店舗の現状と理想のギャップを自ら捉え、改善のアクションに落とし込める方
- リーダーシップ:スタッフから信頼される存在として、メンバー一人ひとりに考える機会を生み出し、自走を引き出せる方
- 当事者意識:自らの意思で店舗運営に向き合い、責任を引き受けてキャリアを築いてきた方
- 成長意欲:自身の課題に真摯に向き合い、学び続ける姿勢をお持ちの方
- チーム志向:周囲をリスペクトし、チーム全体の士気を高めながら成果に向かえる方
募集要項最終確認 10/17
- 職種
- 店長
- 雇用形態
- 正社員採用試用期間: 6ヶ月(試用期間中の勤務条件:変更無)
- 役職
- ストアマネージャー
- 給与
- 432〜624万円/年
- 給与の詳細
- 想定年収: 4,320,000 円〜 6,240,000 円 月給: 360,000 円 〜 520,000 円 [月額内訳] 月額(基本給): 306,534 円〜 442,771 円 固定時間外手当(20時間分): 44,555 円〜 64,357 円 固定深夜労働手当(20時間分): 8,911 円〜 12,872 円 ※固定時間外手当は、月20時間の法定時間外労働相当分とし、超過分は追加支給 ※固定深夜労働手当は、月20時間の深夜労働相当分とし、超過分は追加支給 ※当社規定に基づき、経験・能力・前職の給与などを考慮して決定いたします。昇給:あり 賞与:業績に応じて支給※固定残業手当は月20時間分を支給 超過した時間外労働の残業時間代は追加支給※その他固定手当について:深夜労働20時間分の固定残業代(超過分は追加支給)
- 手当
- 交通費
- 勤務地
- 〒135-0064 東京都江東区青海1丁目1−10 ダイバーシティ東京プラザ 2階(うんこミュージアム TOKYO)
- 転勤
- 【転勤の有無】 あり
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 労働時間区分:1ヶ月単位の変形労働時間制(シフト制) 週平均労働時間:40時間0分 総所定労働時間:172時間0分 就業時間:8:00~22:00 早番、遅番シフト制 ※営業時間シフトに準じて勤務時間が決定します。
- 休日・休暇
- 月8〜12日休み(シフト制)有給休暇(⼊社半年後10⽇付与、以後労働基準法に準ずる。)特別休暇(⼊社時特別休暇、慶弔休暇等)、その他法定休暇
- 社会保険
- 健康保険:有厚生年金:有雇用保険:有労災保険:有
- 経験年数
- 1年以上
- 選考の流れ
- 書類選考→1次:面接→2次:面談/店舗見学→最終:面接(代表/役員)おおよそ選考には1ヶ月程度がかかりますのでご了承ください。また、選考によっては上記と選考回数が異なる可能性もございます。また正社員採用に関しては、一次選考通過後にリファレンスチェックを導入しております。入社後のパフォーマンスをサポートするために行なっておりますのでご協力よろしくお願い申し上げます。
- 選考期間
- おおよそ選考には1ヶ月程度がかかりますのでご了承ください。
- 掲載日
- 2026/10/11 17:48(6日前)
- 最終確認
- 2026/10/17 00:37(今日)
仕事内容
仕事概要
- ストアマネージャーとして、ゲスト体験の向上と店舗運営をリードしていただきます。現場の課題を自ら捉え、スタッフとともに改善を重ねながら、より良い店舗づくりを推進する役割です。
主な職務内容
- ゲスト体験向上に関する業務(接客/アルバイトの管理/指導/育成/採用/イベントの施策実行)
- 売上管理/分析/予算達成に向けた施策の立案と実行
- PR:公式SNSの運用/取材対応等の管理
- 店舗スタッフのマネジメント業務
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