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条件をクリア

サービス志向型PM

給与

500〜1000万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都中央区
雇用形態
正社員
働き方
記載なし
年間休日
123日

完全週休2日

仕事内容プロジェクトマネージャー

キャッシュレス決済ゲートウェイ事業を展開するTMNで、サービス志向型PMとして機能追加・改善のプロジェクトマネジメント全般を担当します。要件定義から開発工程管理、ベンダーマネジメントまで上流から下流まで幅広く携わり、将来的にはサービス開発の責任者を目指せます。

仕事の内容/入社してお任せしたいこと

  1. 提供中のキャッシュレスサービスにおける機能追加・改善に関する、開発・導入プロジェクトマネジメント全般を担当
  2. サービス企画、要件整理、提案活動
  3. 業務企画・システム企画、各種ドキュメントの作成およびレビュー
  4. 開発工程管理、コスト管理、進捗コントロール、ベンダーマネジメント
  5. サービス運用業務、およびシステム機能追加などの改善推進

将来的なキャリアプラン

  1. 入社後はまずサービス全体像や業務理解を深める
  2. その後は「サービス開発の責任者」として、ビジネス要件・システム要件の実現に向けたプロジェクトをリードし、チームマネジメントや推進を担うポジションを目指す

こんな社員が活躍してます!

  1. 複数領域を兼務し、関係者と連携しながら主体的にプロジェクトを推進できる方が活躍
  2. プロジェクト管理全般(開発工程・コスト・リソース管理)に携わった経験
  3. システム企画、ベンダーマネジメント、システム受入など上流工程に強み
  4. サービス改善やシステム機能追加を継続的に推進した経験
  5. 他部門や外部ステークホルダーとの折衝・調整、要件整理を得意とする
  6. 熱意をもって事業成長に取り組める
  7. 縦横斜めの関係者を巻き込む推進力(巻き込み力)とコミュニケーション力がある
  8. 自ら課題を発見し、解決に向けて泥臭く動ける
完全週休2日年間休日120日以上フレックス

募集要項最終確認 8/5

雇用形態
正社員
想定年収
500〜1000万円/年
勤務地
東京都中央区
働き方
記載なし
年間休日
123日
職種
プロジェクトマネージャー
経験年数
不問
掲載日
6/30
最終確認
8/5

応募資格(必須)

  • システム開発における要件定義、および他部門との折衝経験
  • PL(PL補佐含む)、またはPMとしての実務経験
  • 論理的思考力および論理的文書作成(ドキュメンテーション)スキル

歓迎する経験

  • サービス企画部門での経験、または新規事業立ち上げ経験
  • 業務システム開発経験、サービス基盤の設計・開発経験
  • AWS環境での開発・運用経験
  • 開発言語(JavaScript, C#, Ruby等)に関する知識、アルゴリズム・データ構造の理解

待遇・福利厚生

  • オフィスマッサージ
  • クラブ活動支援
  • グループ団体保険
  • 出産育児・介護休業制度
  • 定期健康診断
  • 慶弔休暇
  • 無料コーヒーマシン
  • 社員研修制度
  • 福利厚生サービス加入
  • 退職金制度

求めるスキル・経験

この求人は株式会社トランザクション・メディア・ネットワークス採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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