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仕事内容事業開発
SaaS事業のPL責任、戦略決定、組織マネジメントの全権を委任できる事業責任者を募集。Sales・CS・Productの横断マネジメントと、プロダクトロードマップ策定や技術投資の優先順位付けなど、事業成長に関わる全ての意思決定と実行責任を担う。既存のレールに乗らず、技術組織という資産を活用して事業を非連続に成長させることが求められる。
会社説明
- 企業向けにSNSマーケティング支援を中心としたビジネスを展開
- SNS運用支援やブランドプロデュースなどのコミュニケーションプランニングに加え、独自の研究機関「サキダチラボ」やデータ分析ツール「SINIS for Instagram」「SINIS for X」を保有
- 「Creative」と「Scientific」の両軸からクライアントの課題解決に貢献し、700社以上のサポート実績
テテマーチで働く社員の特徴
- 仕事を楽しんでいる方が多く在籍。仕事を「こなす」意識の方は活躍しづらい環境
- 自身でチャンスを掴みに行く方、能動的に新しい仕事を作っていける方が活躍し評価も高い
- 行動指針である6バリューと向き合い、信じ体現できる方。半期納会で「バリュー賞」の表彰も行う
募集背景
- SaaS事業はVPoEが事業責任者を兼務し、プロダクト開発とビジネスの両輪を牽引してきたが、拡大フェーズで「技術」と「事業」それぞれに専任トップを置く段階に
- SaaS事業のPL責任、戦略決定、組織マネジメントの全権を委任できる「事業責任者」を新たに募集
- 既存のレールに乗らず、技術組織という資産を活用して事業を伸ばすことをゼロベースで設計・決断する役割
業務内容
- 事業計画(PL)の達成に向けたSales・CS・Productの横断マネジメント
- 顧客満足度を高めLTVを最大化するための戦略立案と実行
- 事業戦略、PL(損益)の責任、売上・利益目標の策定および予実管理(最終責任)
- 市場環境の変化に応じた事業ピボットや新規マーケット開拓の戦略立案
- 経営ボードへのレポーティングおよび投資対効果(ROI)の説明
- プロダクトロードマップの策定、何を作るか(What)の最終決定権
- 顧客課題と事業インパクトを分析しVPoE/開発組織に対して解決すべきイシューを提示
- 技術投資のリターン最大化に向けた機能開発の優先順位付け
- ビジネス組織(Sales/CS)の統括・構築、営業・カスタマーサクセス組織の採用・育成・評価設計
- The Model型など事業フェーズに合わせた最適なオペレーション体制の構築、メンバーのマネジメントおよびカルチャー醸成
- アライアンス、事業開発、パートナー企業との提携交渉や非連続な成長を生むためのBizDev活動
本ポジションの魅力
- SaaS事業部で既存のやり方に縛られず、マーケットの変化に合わせて柔軟に戦略を描き実行まで一貫して担える
- 開発組織と密に連携しながら、顧客の課題を解決するためのプロダクトロードマップ策定に深く関与できる
- 出来上がった組織の管理ではなく、採用や体制づくりを含め、これからの事業部に必要な「仕組み」をゼロから設計できる
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 700〜1000万円/年
- 勤務地
- 東京都目黒区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 事業開発
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 6/30
- 最終確認
- 8/5
応募資格(必須)
- SaaS事業におけるPL(損益)管理の経験
- エンジニアと対等に議論し、開発優先順位を決定できるプロダクトマネジメントスキルをお持ちの方(またはPdM出身の事業責任者)
- カスタマーサクセス組織のKPI設計、マネジメント経験(Churn Rate低減、NRR向上など)
歓迎する経験
- 若手PdM(実務担当)へのディレクション経験
- 顧客の声をプロダクト開発に反映させるフィードバックループの構築経験
- AIを用いた自身、チームへの業務改善を行ったことがある
待遇・福利厚生
- インフルエンザ予防接種
- ウォ―タ―サーバー
- 懇親会・達成回制度
- 服装自由
- 自己啓発サポート制度
求めるスキル・経験
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