プロパティマネージャー条件を変える閉じる
プロパティマネジメント担当
給与
480〜650万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 雇用形態
- 契約社員・正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 125日
完全週休2日
仕事内容プロパティマネージャー
都心5区のオフィスビルや商業ビルを対象に、プロパティマネジメント業務全般を担当するポジションです。ビルの運営・テナント対応・予算管理などを行い、オーナーの課題解決とビル価値の最大化を目指します。不動産・建設・金融・保険業界での営業経験が必須です。
職務内容
- 都心5区（千代田区・中央区・港区・新宿区・渋谷区）にて、オフィスビルや商業ビルを対象としたプロパティマネジメント業務全般を担当する。
- ビルの運営業務、オーナーの対応業務、テナント対応、建物管理対応を行う。
- 予算管理、予算策定、収支管理、レポート作成業務を行う。
- プロパティマネージャー1名につき約7棟のビルを担当し、月1回程度テナント・オーナー訪問を実施する。
職務の特徴
- ビルのオーナーが抱える問題を伺い、ビルの価値を最大化するための提案を行う。
- 総合不動産会社ならではの観点から改善案を提案し、オーナーの課題解決を図る。
- 満室経営のためにテナントへのヒアリングを実施し、結果をレポートで報告する。
- 改善が必要な際にはテナントに対して報告業務も発生する。
プロパティマネジメント事業部最大のミッション
- 「ビルの収益向上と不動産価値の最大化」を目指す。
- テナントを誘致する「入居推進力」と「入居維持・契約更新力」の2つの強みを構築する。
- きめ細やかなテナント対応やお困りごと解決、適正賃料への条件改定による収益改善に取り組む。
- グループ全体のお客様基盤と事業基盤を伸ばすことに貢献する。
募集要項最終確認 9/10
- 雇用形態
- 契約社員・正社員
- 想定年収
- 480〜650万円/年
- 勤務地
- 東京都千代田区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 125日
- 職種
- プロパティマネージャー
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 9/10
応募資格（必須）
- ■下記「いずれか」の業界での営業経験をお持ちの方（個人、法人不問）・不動産業界・建設業界・金融業界・保険業界
歓迎する経験
- ■下記「いずれか」のご経験・リーシングマネジメント業務・プロパティマネジメント業務・ビルマネジメント業務
- ■宅地建物取引士の資格をお持ちの方
待遇・福利厚生
- OJT研修
- 住宅手当・家賃補助
- 子育て手当
- 海外視察研修
- 社会保険完備
- 社員旅行
- 社員研修制度
- 資格取得支援
- 退職金制度
- 退職金型株式給付信託制度
- 通勤費（上限あり）
求めるスキル・経験
この求人はサンフロンティア不動産株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
東京都のプロパティマネージャーの求人78件
東京都のプロパティマネージャーの求人をすべて見る（78件）募集元の採用ページから応募できます
応募はサンフロンティア不動産株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
この求人と近い条件で探す数字はリンク先ページの掲載件数
この職種で探す
- プロパティマネージャー155
- 東京都のプロパティマネージャー78
- 不動産627
- 不動産営業466
- 不動産鑑定士6
この勤務地で探す
働き方・年収で探す
- 年収400万以上30,982
- 年収500万以上22,020
- 完全週休2日30,512
- 年間休日120日以上27,828
- フレックス19,265