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ITインフラサービス運用・保守リーダー
給与
記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 127日
完全週休2日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
社内ITインフラのプロジェクトをリーダーとして推進します。ITインフラの企画・変革提案・要件定義・構築・導入・運用・保守・管理を担当し、チームメンバーの育成も行います。担当プロジェクトの例は、生成AI活用に向けた開発・保守、コミュニケーションインフラ運用・保守です。
応募資格
歓迎
求める人物像
- 全社ITの価値向上を牽引いただける方
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- 社内SE・情報システム
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし 試用期間:あり(3ヵ月)
- 役職
- リーダー
- 給与
- 記載なし
- 給与の詳細
- 応相談 キャリアに応じて個別に設定 <参考>2026年度大卒初任給:287,000円 時間外手当・通勤手当は別途支給 賃金改定:年1回 賞与:年2回
- 手当
- 時間外手当通勤手当
- 勤務地
- 大阪府大阪市中央区久太郎町2丁目1番25号
- 転勤
- 勤務地の変更範囲:会社の定める勤務地
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 8:30~17:15/9:00~17:45(休憩60分を含む) ※勤務地により異なる
- 年間休日
- 127日
- 休日・休暇
- 年間所定休日127日(2026年度)完全週休2日制祝日年末年始・夏季・GW休暇年次有給休暇慶弔休暇多目的休暇リフレッシュ休暇(業務内容により、休日を振り替える場合があります)
- 福利厚生
- リフレッシュ休暇国民の祝日多目的休暇完全週休2日制年次有給休暇慶弔休暇
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める勤務地
- 掲載日
- 2026/07/03 11:18(91日前)
- 最終確認
- 2026/10/02 07:52(今日)
仕事内容
仕事内容
- 社内のITインフラのプロジェクトをリーダーとして推進して頂きます
リードして頂く業務
- ITインフラの企画・変革提案・要件定義・構築・導入・運用・保守・管理
- チームメンバーの育成
担当頂くプロジェクト(例)
- 生成AI活用に向けた開発・保守
- コミュニケーションインフラ運用・保守
募集背景
- 事業成長に伴い、社内ITインフラの高度化・安定運用を推進するため、プロジェクトを一貫してリードできる運用・保守リーダーを募集します。生成AI活用やコミュニケーション基盤の強化など新たなテーマが増加する中、企画・要件定義から構築、運用・保守まで幅広く推進し、ユーザー満足度の高いインフラ環境の提供が求められます。また、コスト重視の体制から利便性・業務効率向上を目指すIT環境への転換や、DX時代にふさわしいインフラサービスの発展にも寄与いただき、チーム育成を含め全社ITの価値向上を牽引いただける方を歓迎します。
この求人はシャープ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- ITインフラ担当
- 社内SE マネージャー
- IT企画・DX推進
- 社内SE ネットワーク運用・セキュリティ管理・AI活用推進担当
- 社内SE(アプリケーション開発)
募集元の採用ページから応募できます
応募はシャープ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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働き方・年収で探す
- 年収400万以上34,625
- 完全週休2日30,968
- 年間休日120日以上31,971
- 賞与あり31,579
- 未経験OK12,394
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