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IPフランチャイズ／商品企画・開発 マネージャー
給与
900〜1200万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都品川区
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
仕事内容商品企画・MD
セガが保有するIPの価値最大化に向け、フランチャイズ戦略と連動した商品企画・開発をリードするマネージャーポジションです。雑貨やアパレルなどの商品展開によりファン満足度と利益を最大化させるプロデュース業務を担い、チームマネジメントも行います。エンタメ業界での商品企画・開発経験とプロジェクトマネジメント経験が必須です。
仕事内容
- セガが保有するIPの価値最大化に向け、フランチャイズ戦略と連動しIPの魅力を伝えるための商品企画・開発をリードする。
- 雑貨を中心としたキャラクターグッズやアパレルなどの商品展開により、ファン満足度と利益を最大化させるためのプロデュース業務。
- 戦略立案と実行の双方を担いながら、チームを率いて事業成果の最大化を目指す。
- チームマネージャーとして、重要案件においては自らもプレイヤーとして主体的に関与し、現場での実行力とマネジメントの両輪で継続的な成果創出を推進する。
- IPフランチャイズ戦略×商品企画の推進：担当IPのフランチャイズ方針に基づいた商品展開戦略の策定・実行、IP価値最大化に向けた商品施策の設計、中長期および短期の企画ポートフォリオ管理。
- 商品企画・開発：IPを活用した商品企画の立案（MD、アパレル、雑貨、デジタル商品等）、重点案件における企画・開発ディレクション、コンセプト設計、価格設計、品質管理のリード、商品開発プロセス全体の推進（スケジュール／コスト／品質）。
- ビジネス推進・パートナー連携：製造メーカーとの交渉・関係構築、商品販売部署（EC・リテール等）と連携した企画・推進、KPI設計および事業進捗のモニタリング。
- ピープルマネジメント：チーム（フランチャイズ/商品企画／開発担当）のマネジメント（5名程度想定）、メンバーの育成・評価・アサインメント、複数プロジェクトの優先順位付けおよびリソース配分、チームの成果最大化に向けた組織運営。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員・契約社員
- 想定年収
- 900〜1200万円/年
- 勤務地
- 東京都品川区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 非公開
- 職種
- 商品企画・MD
- 経験年数
- 不問
- 掲載日
- 7/4
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- エンタメ業界（ゲーム／アニメ／キャラクター）での商品企画・開発、またはIPビジネスの実務経験（企画立案〜商品化までの一連のプロセス経験）
- 複数案件を並行して推進したプロジェクトマネジメント経験
- 社内外ステークホルダーとの調整・交渉能力
- 物事の本質を理解しファクトベースで分析し自ら提案、業務推進ができる方
- 自身の担当領域において高い成果を出すことに拘り続けてきた方
- チームリードまたはマネジメント経験
歓迎する経験
- 中級英語（日常会話、基本的な英語を使用したビジネスメール対応など）
- 大型物販イベントのディレクション経験
- グローバル市場での商品展開経験
- 新規事業・新規商品の立ち上げ経験
求めるスキル・経験
この求人は株式会社セガの採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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