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東京都の事業開発・事業企画の求人1,376件

Bizdev(事業開発)職

500万円/年〜

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の事業開発・事業企画の求人の中央値(700万円)より200万円低い

勤務地
東京都港区
休日
完全週休二日制(土・日・祝日)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

BizDev(事業開発)職として、新規事業の立ち上げや既存事業の成長を牽引します。マーケティング、パートナー企業との提携交渉、サービス改善、組織づくりを横断的に担い、産業構造のアップデートや事業価値の最大化を主導します。

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給与500万円/年〜

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応募資格

求める人物像

  • 「仕組みを変えれば、世界はもっと良くなる」のビジョンに共感し、日本企業の99.7%を占める中小企業のインフラ創りに挑みたい方
  • 事業を動かす「当事者」として「事業を創る」だけでなく、将来的には「事業を経営する」トップマネジメントを目指している方
  • 多様な専門性を持つプロフェッショナルを巻き込み、20代から「事業家」「経営者」としての視座を獲得し、市場価値を飛躍的に高めたい方
  • 「誰も正解を知らない問い」に対し、知的好奇心と圧倒的な思考量・行動力を持って「自分なりの解」を出し切れる方

募集要項最終確認 11/3

職種
事業開発・事業企画
雇用形態
新卒正社員
採用区分
【2028年新卒採用】28新卒採用/ビジネス職
給与
500万円/年〜
給与の詳細
年収 500万円〜 年収 5,000,000円 〜 ※固定残業手当は月45H分想定、超過した時間外労働の残業手当は追加支給 賞与:年2回
手当
社内コミュニケーション費月5,000円/人
勤務地
106-0041 東京都港区麻布台一丁目3番1号 麻布台ヒルズ 森JPタワー 19階
働き方
記載なし
勤務時間
フレックスタイム制 (コアタイムは11:00~15:00まで、週初めのみ10:00~15:00です。 ワークライフバランスを重視した勤務が可能です。
休日・休暇
完全週休二日制(土・日・祝日)年次有給休暇リフレッシュ休暇特別休暇慶弔休暇Thanks holiday産前産後休業育児介護休業等
福利厚生
借り上げ社宅制度慶弔見舞金制度内閣府ベビーシッター割引券制度企業主導型保育園利用制度企業型確定拠出年金制度(DC)麻布台ヒルズハウス利用(社員割引)部活補助制度言語習得支援制度スキルアップ支援制度技術書買いホーダイ制度長期勤続祝い褒賞金制度リファラル(社員紹介)制度表彰制度
社会保険
社保すべて完備
選考の流れ
1.エントリー 2.会社説明会&書類選考 3.人事面接 4.ワークサンプル選考(実践型ケーススタディ) 5.役員面接(最終) ※選考プロセスは変更となる場合があります。また、選考の他、面談等が加わる可能性もあります。
掲載日
2026/09/09 01:49(56日前)
最終確認
2026/11/03 23:25(1日前)

仕事内容

BizDev(事業開発)職とは

  • ラクスルのBizDev(事業開発)職は、新規事業の立ち上げや既存事業の「非連続な成長」を牽引する「事業家人材」のポジションです。単なる企画や営業にとどまらず、マーケティング、パートナー企業との提携交渉、サービス改善、組織づくりまでを横断的に担い、産業構造のアップデートや事業価値の最大化を主導します。

プロフェッショナルが集う環境と「事業家」への最短ルート

  • ラクスルが募集するBizDev職は、単なる「企画屋」や「アドバイザー」ではありません。事業を非連続で伸ばすため、自らがオーナーシップを持ち、社会への「アウトプット(=インパクト)」に徹底的にこだわるポジションです。
  • 社内には、トップ戦略コンサルティングファームや外資系投資銀行など、多様なバックグラウンドを持ち、事業開発の最前線で成果を出してきたプロフェッショナルが多数在籍しています。その「本物」の思考や泥臭い実行力を間近で吸収しながら、20代から経営者視点を獲得できる環境が整っています。

MBOとM&Aが創出する、無数の「事業責任者・経営人材」への打席

  • 私たちは新卒メンバーを「未来の経営陣・事業責任者」として育てる覚悟があるため、採用は少数精鋭の方針を貫いています。ラクスルは今、既存事業のグロースに加え、M&Aを積極的に活用した非連続な成長フェーズにあります。
  • そのため、新規事業の立ち上げはもちろん、買収先のPMI(経営統合)を牽引するリーダーなど、“大きな責任と裁量を伴うポジション”が次々と誕生しています。年次に関わらず、実力次第で多様な打席に立ち、早期に事業を統括する経験が積めることは、急拡大するラクスルならではの魅力です。

この求人は、ラクスル株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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