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こだわり条件
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東京都の経理の求人711件

経理マネージャー候補

600〜900万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都の経理の求人の中央値(580万円)より20万円高い

勤務地
東京都千代田区
休日
完全週休2日制(土、日)祝
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

経理部長のもと、マネージャー候補として経理業務全般の取りまとめを担うポジションです。経理スタッフと共に実務を進めながら、月次・四半期・年次決算、開示資料作成、子会社経理支援、予算策定、実績管理、取締役会資料作成などを担当します。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与600〜900万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • 上場企業または上場準備企業での経理経験(5年以上)
  • 開示書類作成の経験もしくは連結決算の経験

歓迎

  • 監査対応
  • 税務申告書作成の経験
  • マネジメント経験者

募集要項最終確認 10/16

職種
経理
雇用形態
正社員期間の定めなし ※試用期間 有/3ヶ月
役職
経理マネージャー候補マネージャー候補として経理業務全般の取りまとめをお任せします。
給与
600〜900万円/年
給与の詳細
月給 428,572円〜642,858円 想定年収:600万円~900万円 ※みなし残業44時間・深夜残業30時間を含む。超過する時間外労働分は差額支給 想定賞与:裁量判断となるも合計として月給(固定残業手当含む)の2ヶ月分相当を年2回に分けて支給することを想定 【年収600万の場合の内訳】 基本給252,715円、生涯設計手当55,000円、固定残業代120,857円(内、深夜残業14,571円を含む)
手当
交通費会社規定に基づき支給
勤務地
東京都千代田区丸の内1丁目8-1 丸の内トラストタワー N館 17階
働き方
記載なし
勤務時間
9時00分〜18時00分(休憩1時間/時差出勤制度あり)
休日・休暇
完全週休2日制(土、日)祝年末年始慶弔休暇有給休暇夏季休暇
福利厚生
持株会制度持株会奨励金表彰制度資格取得補助社内ライブラリー制度歓迎会補助制度部活動制度インフルエンザ予防接種、乳がん検診、子宮頸がん検診補助確定拠出年金制度(任意)
社会保険
社会保険完備(雇用、労災、健康、厚生年金)
受動喫煙対策
屋内の受動喫煙対策あり(禁煙)
経験年数
5年以上
選考の流れ
面接回数:3回提出書類:履歴書・職務経歴書
掲載日
2026/07/03 15:59(106日前)
最終確認
2026/10/16 19:11(1日前)

仕事内容

経営層との距離の近さ

  • CFOをはじめとする経営層や部長陣との距離が近く、コミュニケーションの取りやすい環境です。
  • 会社としてもチームで協力して仕事をする志向性のメンバーが多く、相談しやすいです。
  • このようにコミュニケーション活発が故に意思決定スピードが早く、変化に柔軟な環境でもあり、大手とベンチャーのハイブリッドのような社風です。

弊社ならではのスキルアップが可能

  • グループ内各社の単体決算や連結グループ全体の数値管理、上場企業として作成する有価証券報告書や決算短信も全てM&A総合研究所の財務経理部が担当しております。
  • また、M&A仲介事業に加え、コンサルティングやオペレーティングリースなど、新規事業開発が活発なため、様々な会計処理の論点に触れる機会が多く、幅広い業務経験を積むことができ、M&Aや経理の専門性を短期間で高めることができます。
  • 財務経理のプロフェッショナルを目指していただける環境です。

キャリアパス

  • 上場企業の経理担当としての成長はもちろんの事、ご希望に応じ経営企画のような上流の業務もお任せする事も可能です。
  • 経理業務で培った正確な数字への理解と分析能力を土台にし、財務経理のプロとして経営に関与できるチャンスがある環境はそう多くないかと思います。

業務内容

  • 急成長している弊社の経理部門において、経理部長の元、マネージャー候補として経理業務全般の取りまとめをお任せします。
  • 経理スタッフと共に手を動かしながら、実務面を引っ張っていただきたいポジションです。
  • 下記の業務を軸に、難易度高い処理の整理や開示の品質向上等を期待したいと考えておりますが、事業・組織の状況やご本人の意向によって、様々な業務に携わっていただく事が可能です。
  • 月次決算チェック
  • 四半期、年次決算、開示資料作成、チェック
  • 子会社経理支援(経理規定整備、業務フロー構築、決算支援)
  • 予算策定
  • 実績管理(予算実績差異分析、増減分析)
  • 取締役会資料作成

組織体制

  • 現在の経理体制は、CFO (取締役・M&Aアドバイザー経験者/40代)、管理本部長(上場企業経理経験者/40代)、経理部長(上場企業経理経験者/40代)、経理マネージャー1名(30代)・スタッフ3名(20~40代)です。
  • 経理部全体がチームワークを大切にしており、コミュニケーション活発です。
  • 一人で悩むことなく、協力しながら業務を進めていけます。

この求人は、株式会社クオンツ総研ホールディングスの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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