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商業施設のテナント企画・運営担当
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区
- 休日
- 完全週休二日制(土、日)、祝日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
商業施設の魅力を高めるため、テナントの選定・誘致から条件交渉、契約締結までを担当します。出店に向けたスケジュール管理や各種調整、開業後の売上向上に向けた運営サポート・関係構築も行います。
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給与480〜537万円/年
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応募資格
必須
- 営業経験(個人・法人不問)または店舗運営におけるマネジメント経験(店長等)
- 社内外の関係者との調整・交渉経験
- 基本的なPCスキル(Word/Excel/メール)
- 数値管理やスケジュール管理の経験
- 普通自動車免許(AT限定可)
募集要項最終確認 10/21
- 職種
- 法人営業
- 雇用形態
- 正社員期間の定めなし、試用期間あり(3か月間)
- 給与
- 480〜537万円/年
- 給与の詳細
- 月給:30万円〜33.6万円(想定年収:480万円〜537万円)月10時間相当分の固定残業代が上記給与に含まれています。(超過分は別途支給)※給与改定年2回(1月・7月)※入社時の給与は総合職テーブルでの算出となる為、入社1年後に選択いただいくテーブルによっては最大3.5万円減額となる可能性がございます。入社1年後の原則5月にご自身の状況に合わせて、エリア・ホームへの変更申請が可能となります。(申請後、会社で承認した後の適応となります。)年2回(7月、12月)半俸制
- 手当
- 通勤交通費3万円まで深夜勤務手当休日出勤手当残業手当引越手当単身赴任手当
- 勤務地
- 北海道札幌市中央区南2条西4丁目
- 転勤
- ・標準:全国転勤可能な働き方・エリア:一定の範囲内で転居を伴う転勤を可能とする働き方・ホーム:原則 片道1.5時間以内で通勤できる範囲での異動のみ可能とする働き方
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- 9:00〜18:00(所定労働時間8時間/休憩1時間)勤務時間内に1時間通常平均10時間程度
- 休日・休暇
- 完全週休二日制(土、日)、祝日特別休暇慶弔休暇有給休暇産前・産後休業(取得実績あり)育児休業(取得実績あり)産前産後休業、育児・介護休業(男女取得 実績あり)
- 福利厚生
- majica donpen cardポイント還元優遇利率会社貢献者に対する記念品等の贈答定年退職者に対する感謝状および記念品等の贈呈従業員持株会(奨励金有)引越手当ルーキーサポートペイ ※一部条件あり単身赴任手当従業員優待 (通信教育、英会話、旅行などその他多数有り)東京実業健康保険組合関係保養施設財産形成貯蓄(一般財形貯蓄・財形住宅貯蓄・財形年金貯蓄)確定拠出年金制度(全員加入)遺児育英年金制度提携保険会社による団体保険料割引低用量ピルの会社支援ライフパートナー[配偶者・内縁者(住民票続柄に妻(未届)夫(未届)の記載がある方)・同性パートナー(地方自治 体の所定の手続き済み)]結婚祝金、誕生日記念品贈呈出産祝金、その他慶弔見舞金産前産後休業、育児・介護休業(男女取得 実績あり)企業主導型ベビーシッター家事代行カーライフトータルサポート地域限定社員制度とは、個人のライフスタイル、ライフイベントに合わせて原則個人の意思により働き方を選択する制度です。<働き方の選択肢>・標準:全国転勤可能な働き方・エリア:一定の範囲内で転居を伴う転勤を可能とする働き方・ホーム:原則 片道1.5時間以内で通勤できる範囲での異動のみ可能とする働き方※入社時は、全員標準テーブルでの採用となります。※エリア・ホームを選択された場合、給与額が減額します。
- 社会保険
- 社会保険完備(雇用・労災・健康・厚生年金)
- 業務の変更の範囲
- 会社内でのすべての業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事務所
- 選考の流れ
- 面接2回※状況に応じて3回となる場合有※応募から内定までは2週間〜1ヶ月程度いただいております。
- 選考期間
- ※応募から内定までは2週間〜1ヶ月程度いただいております。
- 掲載日
- 2026/10/12 08:40(10日前)
- 最終確認
- 2026/10/21 19:13(1日前)
仕事内容
仕事内容
- 商業施設の魅力を高めるため、テナントの誘致・調整・運営サポートを一貫して担当いただきます。
募集内容
- ※単なる営業職ではなく、施設全体の価値向上に関わるプロジェクト推進型の業務です。
業務内容
- 企画・事務
変更の範囲
- 会社内でのすべての業務
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