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プロジェクトマネージャー(PM・PMO)の求人3,338件

Product PMO

給与
応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
勤務地
記載なし
休日
土日祝日、年末年始および会社指定日
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

PMOチームの一員として、PayPayのエンジニアリング・プロジェクトポートフォリオを俯瞰し、最適化します。担当するプロダクトラインで大規模かつ複雑なプロジェクトを推進し、プロダクトロードマップの計画・実行支援、経営陣への進捗報告、組織プロセスの改善などを担います。

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給与応相談

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • [プロジェクトマネジメント経験]

    • プロジェクトマネジメント経験5年以上
    • プログラムマネジメント経験3年以上
    • ポートフォリオマネジメントの経験
    • 大規模かつ複雑なプロジェクトの管理経験
  • [関連学位または資格]

    • 経営学、コンピュータサイエンス、数学、または同等の分野で学士号以上を取得
    • PMP、PRINCE2、または同等のプロジェクトマネジメント/PMO認定資格
  • 確立された方法論を用いた体系的かつ規律あるアプローチ
  • Microsoft Project、JIRAなどのプロジェクトマネジメントツールに関する実務知識
  • [語学力]

歓迎

  • 大規模プロジェクト・プログラムの遂行経験
  • 長期プロジェクト(複数年単位)に携わった経験
  • 多国籍・グローバルチームでの実務経験
  • FinTech領域におけるハンズオンの技術知識
  • データドリブンなプロジェクトマネジメント
  • データからのパターン抽出・インサイト発見能力
  • 先見性をもったマインドセット(Forward-thinking)

求める人物像

  • PayPay 5 sensesに当てはまる方

募集要項最終確認 11/8

職種
プロジェクトマネージャー(PM・PMO)
雇用形態
正社員
給与
応相談
給与の詳細
年俸制(一部固定残業代含む)経験、スキル、業績、貢献度に応じ当社規定により決定毎年1回見直し時間外勤務手当、深夜勤務手当有※給与支給について、一部をPayPayアカウントで受け取ることが可能です(給与デジタル支払いに対応)Annual salary paid in 12 installments (monthly)Based on skills, experience, and abilitiesReviewed once a yearLate overtime allowance※Payroll payment can be changed to digital salary payment “PayPay Paycheck” for an amount set by you
勤務地
記載なし
働き方
Hybrid Workstyle※所属組織のルールおよび業務指示に応じて出社対応頂きます。※ You will be expected to work in the office, in alignment with organizational guidelines and team objectives.
勤務時間
スーパーフレックス制(コアタイム無し)原則:午前9時~午後5時45分(実働7時間45分+休憩時間 1時間)Super Flex Time (No Core Time)In principle, 9:00am-5:45pm + 1h break (actual working hours: 7h45m + 1h break)
休日・休暇
土日祝日、年末年始および会社指定日年次有給休暇(初年度14日間、入社月に応じて按分付与。入社日から使用可)パーソナル休暇(毎年度5日間付与/初年度入社月により3日間もしくは5日間付与)Every Sat/Sun/National holidays (In Japan)/New Year's break/Company-designated Special daysAnnual leave (up to 14 days in the first year, granted proportionally according to the month of employment. Can be used from the date of hire)Personal leave (5 days each year, granted proportionally according to the month of employment)
福利厚生
企業型確定拠出年金制度401KTranslation/Interpretation supportVISA sponsor + Relocation support
社会保険
社会保険(健康保険、厚生年金、雇用保険、労災保険)
経験年数
3年以上
学歴
大学卒業以上
掲載日
2026/10/30 20:13(11日前)
最終確認
2026/11/08 18:11(2日前)

仕事内容

業務について/ Job Description

  • PayPayでは、ダイナミックで多才なプロフェッショナルが集まるPMOチームの新たな仲間を募集しています。 私たちのミッションは、PayPayの成長を支えるエンジニアリング・プロジェクトポートフォリオを俯瞰し、最適化すること。単なる「管理」に留まらず、各メンバーが特定のプロダクトラインを担当し、自ら現場に飛び込んで、大規模かつ複雑なプロジェクトを成功へと導く「実行力」が求められるポジションです。
  • PMOチームのモットーはリソースの穴埋めではなく、オペレーションの改善や仕組み化を通じて、組織全体に新たな価値を創出することが私たちの存在意義です。
  • PayPay is seeking a PMO team member to join a vibrant multi-disciplined team. The team’s main responsibility is to oversee PayPay’s engineering team’s project portfolio. Within the team each member is assigned to one, or more, PayPay product lines and is required to roll up their sleeves and directly manager large complicated projects and also those need an extra bit of help.
  • The PMO team’s motto is ‘not just a spare pair of hands’; keeping this in mind, each member is expected to add value as well as create value by identifying opportunities for improvement in operational practices.

業務内容

  • ポートフォリオ管理: ダッシュボードを活用し、プロダクトポートフォリオの健全性を可視化・把握
  • 戦略的プロジェクトの推進: 経営戦略に直結する重要プログラムおよびプロジェクトのリード
  • ロードマップ策定支援: 四半期ごとのプロダクトロードマップの計画立案から実行までの徹底サポート
  • ステークホルダー・マネジメント: 経営陣に対する定期的かつクリアな進捗報告と意思決定支援
  • 組織プロセスの継続的改善: PMOチームへの新しいアイデアの提供、および業務フローの高度化
  • スキルトランスファー: 社内全体のプロジェクトマネジメントスキルの育成・ボトムアップ
  • 全社戦略の浸透: 担当プロダクトラインに対する、全社的なイニシアチブの導入と定着

Key Responsibilities

  • Utilise existing dashboards to understand the product portfolio
  • Manage strategically important programs and projects
  • Manage and support quarterly product roadmap planning and execution
  • Provide regular progress reports to management
  • Contribute to the PMO team with new ideas and enhancements to working practices
  • Train and develop the project management skills of the wider team within PayPay
  • Rollout company initiatives to the product lines assigned to you

PayPay PMOチームで働く上で魅力的な点

  • グローバルな環境: 多様な国籍のメンバーと協力しながら、グローバルスタンダードな環境で働くことができます。
  • 圧倒的な経験値: プロジェクト、プログラム、ポートフォリオというあらゆるレイヤーで多様な経験を積むことができます。
  • 進化し続ける環境: 決して現状に満足せず、常に変化し、挑戦し続けるダイナミックなチームです。
  • 自己成長と達成感: 自身の成長がそのまま事業の成長に直結する、高いキャリア満足度を得られます。
  • 「不可能」を「可能」にする: 日本最大級の決済プラットフォームで、誰も成し遂げたことのない難題をクリアする醍醐味があります。

Attractions of Working on the PayPay PMO Team

  • Collaborate with a highly diverse, multinational team and sharpen your skills in a truly global-standard workplace.
  • Gain diverse work experience at the project, program, and portfolio levels
  • Be a part of a dynamic team that never sits still
  • Fulfilment and career satisfaction from personal growth
  • Deliver the impossible

この求人は、PayPay株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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