化学・素材研究開発条件を変える閉じる
導電性高分子タンタルコンデンサ POSCAPの要素技術開発
給与
応相談※ 募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 佐賀県杵島郡大町町
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 127日
完全週休2日
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
POSCAPの要素技術開発を担当し、顧客要望と技術動向を把握したうえで、次世代POSCAPに必要な要素技術の探索・開発を推進します。材料メーカーと協業した新規材料開発や、新規工法・新規技術の提案、ラボ実験を行います。
応募資格
必須
- 技術開発(新商品開発、工場技術)経験
- 電子部品、特にコンデンサに関する基礎知識
- 導電性高分子に関する基礎知識
求める人物像
- 能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志(やる気)をお持ちの方
- 周囲とコミュニケーションがスムーズにとれる
- 他の研究・技術をリスペクトし、常に学ぶことができる
- 積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの提案ができる
- チームマネジメントに関し、積極的にリーダーシップが取れる
募集要項最終確認 10/2
- 職種
- 化学・素材研究開発
- 雇用形態
- 正社員試用期間あり（3ヶ月）※本採用時と条件の変更はありません。
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談 ［年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定
- 手当
- 住宅費補助
- 勤務地
- 佐賀県杵島郡大町町大字福母217
- 転勤
- 会社の定める事業場
- 働き方
- 必要に応じ、在宅勤務・フレックス勤務も活用でき、実際にメンバーも積極的に制度を利用しています。
- 勤務時間
- 必要に応じ、在宅勤務・フレックス勤務も活用でき、実際にメンバーも積極的に制度を利用しています。
- 年間休日
- 127日
- 休日・休暇
- 完全週休2日制祝日GW休暇夏季休暇年末年始休暇慶弔休暇チャレンジ休暇(節目毎に最大10日の休暇制度)年間休日：127日（2024年度）年次有給休暇：年間25日付与（2024年度平均取得日数19.2日）※初年度のみ入社月に応じ付与いたします※事業所・部署によって異なる場合があります
- 福利厚生
- 持株制度財形貯蓄制度企業年金制度カフェテリアプラン（選択型福利厚生制度）社内製品従業員購入制度社宅・住宅費補助保養施設医療施設新入社員研修、職種別・事業場別・階層別研修、各種社外研修、ビジネスリテラシー/リベラルアーツなど無償eラーニング海外留学制度、海外トレーニー制度、海外研修公募型異動制度社外副業制度社内複業制度新入社員メンター制度キャリア＆ライフデザインセミナー1on1ミーティングフリーオフィス制度ワーク＆ライフサポート勤務(時短勤務)チャイルドプラン休業制度育児休業の有給化（4週間）
- 社会保険
- 雇用保険、労災保険、健康保険、厚生年金保険、介護保険
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（屋内喫煙可能場所あり）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業場
- 掲載日
- 2026/07/01 06:32（93日前）
- 最終確認
- 2026/10/02 16:40（今日）
仕事内容
佐賀技術部のミッション
- 設計にこだわり、世界No.1の品質と供給対応力を実現すること
- 勝つ技術を生み出し、製品を通じてお客様に価値を届けること
技術一課のミッション
- 設計完成度に拘り、他社を圧倒する性能とお客様が満足する品質を実現すること
募集背景
- 世界的なAIの進展により、その機能を下支えするコンデンサはこの進化に追従するために、これまでにないスピードでより高いスペックの新製品を開発していく必要があります。
- 既存の考え方にとらわれず、新たな視点から次世代POSCAPに必要不可欠な要素技術開発を進める気概・スキル・経験をもった人財を募集します。
担当業務と役割
- 主な担当業務は、POSCAPの要素技術開発です。
- 顧客要望と技術動向を正しく把握したうえで、次世代のPOSCAPに必要な要素技術の探索・開発を推進していただきます。
具体的な仕事内容
- 材料メーカーとの協業により、新規材料の開発を実施いただきます。
- 新規工法・新規技術の提案・ラボ実験を実施し、実現可能性を検討いただきます。
この仕事を通じて得られること
- 最先端のAI市場の進展への貢献、また顧客は当然グローバルトップメーカであり、世界の変革・進展に寄与している実感を得られます。
- 電子機器には必要不可欠な電子部品という、先行きの明るいフィールドの中で、自分の可能性の限界までチャレンジできます。
- 世界で見てもトップクラスのポリマー生成技術を有している本拠点にて、高い高分子材料技術を習得できます。
キャリアパス
- 材料メーカーとの協業を通じて、研究開発分野で専門性の高い人材へ成長できます。
- 拠点自身にも多くの部門があるため、様々な職務を経験できる、多様なキャリアパスが選択可能な職場です。
この求人はパナソニック ホールディングス株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
募集元の採用ページから応募できます
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