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環境領域ソリューション(UL360)のパナソニックグループ内の改修案件の推進
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区
- 休日
- 年間休日128日
- 雇用形態
- 正社員
- 週2日 出社
- 出社週2日以下
- フレックス
- 年間休日120日以上
どんな仕事かAIによる生成
UL360を中心とした環境情報システムの導入・改善・運用を担うポジションです。環境業務部門の課題やニーズを整理してシステム要件に落とし込み、UL社と連携した設定変更や機能改善、内製化を推進します。環境データの連携・利活用や中規模プロジェクトの推進も担当します。
この求人に応募
応募資格
必須
- 業務システムの開発・導入・運用・改善のいずれかの経験
- パッケージソフトウェアの導入、設定、カスタマイズ等に関する経験
- ベンダーとの技術的な調整・折衝経験
- ユーザー部門や顧客の業務課題・要望を整理し、システム要件へ落とし込んだ経験
- ITベンダーや社内関係部門と連携してシステム導入・改善を推進した経験
- UL360または環境情報管理システムの導入・運用経験
- 環境管理、GHG、CFPなど環境領域に関する業務知識・経験
求める人物像
- 周囲や顧客とのコミュニケーションがスムーズに取れる。
- 他の研究、技術をリスペクトし常に学ぶことができる。（法令関連や、ＡＩ開発など）
- 積極的に自ら研究テーマや新規プロジェクトの課題・提案ができる。
- 絶極的にリーダーシップが取れる
- 能動的、主体的に活動し、最後までやり遂げる強い意志（やる気、前向きな心持ち）をお持ちの方
募集要項最終確認 11/4
- 職種
- 社内SE・情報システム
- 雇用形態
- 正社員あり（3ヶ月間）
- 役職
- 中規模プロジェクト推進におけるPL
- 給与
- 650〜900万円/年
- 給与の詳細
- 年収 650万円〜900万円 ［年収イメージ]※これまでのご経験・能力を考慮の上、当社規程に基づき、担当職位の大きさに応じて決定 【想定月給】31.5~45万円
- 手当
- カフェテリアプラン制度年間122,000円相当
- 勤務地
- 大阪府大阪市北区末広町2番40号
- 転勤
- 会社の定める事業場
- 働き方
- リモートワーク可、出社頻度 週２回（原則 火曜、木曜 但し、業務都合等により変更あり）
- 勤務時間
- 9:00～17:30（標準労働時間帯、実働7時間45分）フレックスタイム制あり。業務の状況に応じて、フレキシブルタイム（5:00～22:00）の範囲で始業・終業時刻を選択できます。
- 年間休日
- 128日
- 休日・休暇
- 年間休日128日（土曜・日曜・祝日・夏季休暇・年末年始休暇など）年次有給休暇 年間25日付与祝日、メーデー（５月１日）、創業記念日（５月５日）、慶弔休暇、チャレンジ休暇 等
- 福利厚生
- 個人のニーズに併せて利用可能なカフェテリアプラン制度（経済支援・健康増進・キャリア形成）年間122,000円相当付与、 育児・介護との両立支援制度、時短勤務 他キャリアオンボーディング研修、階層別研修、人材類型別研修 等 社内公募制度、eアピール制度（社内フリーエージェント制度）、キャリア＆ライフデザインセミナー、ワーク＆ライフサポート勤務 等
- 社会保険
- 健康保険、厚生年金保険、介護保険、雇用保険、労災保険
- 受動喫煙対策
- 屋内禁煙（敷地内に喫煙場所あり）
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 会社の定める事業場
- 掲載日
- 2026/11/04 16:26（1日前）
- 最終確認
- 2026/11/04 22:34（1日前）
仕事内容
部のミッション：データとDXで事業変革
- データとDXを活用し、全社横断で業務プロセスの変革や課題解決を推進。共通基盤の整備・標準化を通じて、各事業の自律的な価値創出を促進し、事業活動と企業価値の最大化に貢献します。
課のミッション：環境DXとデータ活用推進
- 環境領域のDXとデータ利活用を推進し、環境・データ基盤の構築・高度化に取り組みます。データをつなぎ、活かす仕組みを通じて業務変革と新たな価値創出を促進し、事業の持続的な成長に貢献します。
募集背景
- 環境DXの拡大とUL360の内製化に向けた体制強化
- Panasonic GREEN IMPACTの実現に向け、環境領域ではCFPをはじめとする環境情報の可視化・活用や、関連するシステム・データ基盤の高度化が求められています。環境・データ利活用基盤課では、環境情報基盤の構築・運用に加え、エコシステム統合やデータ連携など複数のDXテーマを推進しています。
- 今後はさらに、UL360を活用した環境領域の取り組みにおいて、パッケージ設定変更等をUL社に依存するだけでなく、自社内で対応できる技術力・ノウハウを強化し、内製化を推進していきたいと考えています。そのため、環境業務とITの双方に関心を持ち、UL360をはじめとする環境ソリューションの導入・改善・運用を担いながら、将来的には環境DXをリードできる人材を募集します。
担当業務と役割
- ベンダーに任せるだけではなく、製品・業務への理解を深め、自らシステムを改善できる組織への変革をリードしていただくポジションです
具体的な仕事内容
- UL360を中心とした環境情報システムの導入・改善・運用
- 環境業務部門の課題・ニーズ整理、システム要件への落とし込み
- UL社と連携したUL360の設定変更・機能改善
- UL360の設定・改善に関する技術やノウハウの習得と社内蓄積
- 自社で対応可能な領域を拡大するための内製化推進
- 環境データの連携・利活用による業務高度化の推進
- 中規模プロジェクト推進におけるPL
この仕事を通じて得られること
- Panasonic GREEN IMPACTを支える環境DXの実務を通じて、環境業務とITの双方の専門性を身につけることができます。UL360の導入・改善・運用に携わりながら、製品知識やパッケージ設定、要件整理などのスキルを習得し、ベンダーと連携しつつ自ら改善を進める内製化の経験を積むことができます。さらに、環境部門や事業部門との協働を通じて、業務課題をITで解決する構想力・推進力を高め、将来的には環境DXをリードする役割を目指せます。
キャリアパス
- 環境DX領域のシステム導入・改善・運用を経験した後、本人の志向や適性に応じて、環境ITのスペシャリスト、プロジェクトリーダー、内製化を推進するテクニカルリーダーなど幅広いキャリアを目指せます。また、環境領域で培った業務・IT・データ活用の経験を活かし、将来的にはデータ利活用や業務DXなど活躍領域を広げていくことも可能です。
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