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オープンポジション・職種未定の求人1,164件
オープンポジション
- 給与
- 応相談募集要項に金額の記載がなく、経験・能力などに応じて決まります
- 勤務地
- 記載なし
- 休日
- 年間休日122日完全週休2日
- 雇用形態
- 契約社員
- ※社員食堂：京橋本社のみ
この求人に応募
応募資格
必須
- 障がい者手帳をお持ちかつ１年以上の職歴があればどなたでも可能です。
応募について
- 障がい者採用
募集要項最終確認 10/25
- 職種
- オープンポジション・職種未定
- 雇用形態
- 契約社員原則1年（年1回更新）
- 採用区分
- 障がい者採用
- 給与
- 応相談
- 給与の詳細
- 応相談 応相談
- 勤務地
- 記載なし
- 働き方
- 記載なし
- 勤務時間
- フレックスタイム制 標準労働時間1日：7時間40分 フレキシブルタイム：5時～22時（一日における最低労働時間2時間） ※標準勤務時間帯／8:50～17:30
- 年間休日
- 122日
- 休日・休暇
- 【年間休日122日】完全週休2日制（土日）※ただし、特定業務従事者は指定休日制祝日年末年始夏期休暇有給休暇慶弔休暇産前産後・育児休暇介護・看護休暇リフレッシュ休暇創立記念日結婚休暇ボランティア休暇裁判員休暇公務休暇感染症における隔離休暇罹災休暇生理休暇（mサポート休暇）転勤休暇ライフサポート積立休暇、他
- 福利厚生
- 関電生協定期保険・傷害保険・自動車保険・生命保険の団体扱契約確定拠出年金制度財形貯蓄制度退職金制度住宅補助制度関西電力持株会資格取得奨励金制度資格試験合格祝金制度通信教育講座受講料還付慶弔金制度育児休暇制度介護休職制度カフェテリアプラン大阪マラソン社内出走権社員食堂：京橋本社のみ※契約社員での採用の場合、一部適用対象外となる福利厚生がございます。
- 社会保険
- 社会保険完備（健康保険、厚生年金、雇用保険、労働災害補償保険（労災）
- 受動喫煙対策
- 敷地内喫煙場所あり
- 経験年数
- 1年以上
- 選考の流れ
- 選考を通じて、スキル・適性・障がい特性にマッチする配属先を決定いたします。
- 掲載日
- 2026/10/14 06:38（12日前）
- 最終確認
- 2026/10/25 13:52（1日前）
仕事内容
障がい者採用について
- 障がいの有無に関わらず、一人ひとりが自分らしく働ける環境づくりを大切にしています。業務内容や働き方について丁寧に相談しながら、安心して長く活躍できる職場を目指しています。
この求人は、株式会社オプテージの採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
募集元の採用ページから応募できます
応募は株式会社オプテージの採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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