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条件をクリア
東京都のシステムエンジニア(SE・SIer)の求人1,372件

Javaシステムエンジニア(エンタープライズ向け)

570〜840万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のシステムエンジニア(SE・SIer)の求人の中央値(510万円)より60万円高い

勤務地
東京都中央区
休日
完全週休2日(土・日)
雇用形態
正社員

どんな仕事かAIによる生成

業務基幹システム構築SI案件やクラウドネイティブなシステム開発案件で、アプリケーション構築チームリーダーなどの役割を担います。ユーザー系Sierとして、基幹システム系の提案、要件定義、設計、開発、維持までユーザーサイドにたってビジネス、SIを提供しております(SoR領域)。IoT、クラウドサービス構築など、DX関連のニーズも急拡大しております(SoE領域)。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

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給与570〜840万円/年

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応募資格

必須

歓迎

  • 一括SIプロジェクトにおけるリーダー経験
  • 一括SIプロジェクトにおけるPM経験
  • クラウド開発経験(サーバレス、マイクロサービス、Script系技術)
  • 自社サービス、独自ソリューション構築リーダー経験
  • フレームワークのプロジェクト向けカスタマイズや共通コンポーネント作成(ITアーキテクト)
  • プロジェクトリーダーとして5-10名以上のメンバーの管理経験

求める人物像

  • ご経験によって、条件が違いますが、将来的にPMへのキャリアアップを目指している方

募集要項最終確認 11/1

職種
システムエンジニア(SE・SIer)
雇用形態
正社員期間の定めなし
役職
業務ユニット単位のアプリケーション構築チームリーダーとしての役割アプリケーション構築チームリーダー、クラウドアーキテクトとしての役割
給与
570〜840万円/年
給与の詳細
年収 570万円〜840万円 前職でのご経験、スキルを鑑みて決定いたします。
手当
通勤交通費時間外勤務休日勤務公的資格取得一時金住宅関連
勤務地
東京都中央区日本橋2-7-1 東京日本橋タワー13階
働き方
業務によっては、上司が可能と認めた場合に自宅等(会社が認める場所)で勤務することがあります。在宅勤務:新型コロナウイルスの蔓延以前から在宅勤務制度を導入(業務に応じ利用)
勤務時間
9:00 〜 17:45 <休憩60分> フレックスタイム制(コアタイム有または無) 適用は業務に応じ会社判断 有の場合のコアタイム: 10:00〜15:00
休日・休暇
完全週休2日(土・日)祝日年末年始ほか指定休日有給休暇:年14日-20日(毎年10月1日付与、入社時期で付与日数が異なる)保存有給休暇ボランティア休暇リフレッシュ休暇健診受けなくっちゃ休暇等
福利厚生
各種福利厚生メニュー利用制度(宿泊施設・スポーツ施設利用割引等)同好会活動援助制度共済給付等グループ関係会社持株会積立貯蓄制度等研修(階層別、公募、専門スキル、ビジネススキル等)社内プロフェッショナル認定制度資格取得支援自己啓発支援等在宅勤務制度全社的にWeb会議やチャットツールを導入フリーアドレスを導入育児休業制度(1歳6ヶ月になる月末まで、保育所に入所できない場合などは最長で2歳到達後最初の3月末まで延長可能)育メン休暇(配偶者の出産日から8週間以内に最大3日間取得可能)介護休業制度(対象家族介護のため通算366日の範囲で利用可能、3回に分割可)育児勤務短縮制度(子が3歳未満:2時間/日まで、子が小学校3年生まで:1時間/日まで短縮可能)介護勤務短縮制度(3時間/日まで短縮可能)
社会保険
各種社保完備
受動喫煙対策
屋内全面禁煙
業務の変更の範囲
限定なし
就業場所の変更の範囲
限定なし
掲載日
2026/10/13 06:34(20日前)
最終確認
2026/11/01 22:14(1日前)

仕事内容

仕事の内容

  • 業務基幹システム構築SI案件にて、業務ユニット単位のアプリケーション構築チームリーダーとしての役割を担っていただける方を募集します。将来的に、案件提案からプロジェクトをリードいただくPMとしてのご活躍も期待しています。
  • クラウドネイティブなシステム開発案件にて、アプリケーション構築チームリーダー、クラウドアーキテクトとしての役割を担っていただける方を募集します。将来的に、案件提案からプロジェクトをリードいただくPMとしてのご活躍も期待しています。
  • 自社サービス、ソリューション化の発案、構築をリードする役割を担っていただける方を募集します。
  • ユーザー系Sierとして、基幹システム系の提案、要件定義、設計、開発、維持までユーザーサイドにたってビジネス、SIを提供しております(SoR領域)。
  • IoT、クラウドサービス構築など、DX関連のニーズも急拡大しております(SoE領域)。
  • 一からスクラッチで開発をするケースは少なく、外部サービスを組み合わせながら、ユーザー自身が気づいていないような隠れたニーズをも満たせるようなシステムづくりを大切にしています。時には社内のR&D部門と連携しながらの提案等も行っています。

ポジションの魅力

  • 配属組織はプロパー社員約50名の組織です。
  • 20代?50代のベテランまでバランスよく配属されています。
  • 受託案件が7割を超えており、それ以外の案件も在宅での対応が可能な状況です。
  • 提案からリリースまですべてに主体的に関われる点が魅力です。当該部門ではしっかり顧客の声が聞けるので明確な達成感を感じられることが出来る環境です。また、当部門ではビジネスパートナーに一括で依頼をすることはなく、準委任で受け入れて自分たちで品質も含めてコントロールしている点も魅力ポイントです。
  • Daigasグループに導入された技術の流用、ソリューション化のニーズが数多くあります。
  • UMLをベースとした、モデルドリブンな開発力、DDD開発の豊富な実績があります。また、UMLモデリングのパイオニアとして、多彩なモデリング力、開発ノウハウがあります。大規模アジャイルプロジェクトの成功事例が豊富にあり、アジャイル開発の知見が豊富です。
  • 非金融ドメインが対象のため、多様な案件規模/業務分野にチャレンジすることが可能です。(例…アジャイル開発、DDD、SoR、SoE型開発等)。

この求人は、株式会社オージス総研の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト

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