システムエンジニア（SI）条件を変える閉じる
アプリ（PM・PL・SE）
給与
613〜892万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります
- 勤務地
- 東京都港区
- 雇用形態
- 正社員
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 123日
完全週休2日
仕事内容システムエンジニア（SI）
NTTドコモソリューションズ株式会社の求人で、厚生系システム開発プロジェクトにおいて業務アプリケーション領域の設計・製造・試験・移行をリードするPM・PL・SEを募集しています。必須要件としてITシステムのソフトウェア開発経験3年以上、JavaやJavaScript等の開発経験、データ移行の経験が必要です。年収613万〜892万円で、正社員雇用です。
職務内容
- 「厚生系統合システム(N-BizLifeStation)」の更改プロジェクトのうち、業務アプリケーション領域を担当する。
- 業務アプリケーション領域における設計・製造・試験・移行のリードを担当する。
- チームリーダとして、開発メンバの技術支援・進捗管理・品質確保を担当する。
- 現行システムのEOLに伴う基盤更改(クラウドシフト)に向けた対応を行う。
- Java等のバージョンアップに伴うマイグレーション対応を行う。
- 現行システムで顕在化している課題の改善設計・実装・検証を行う。
- 新基盤はパブリッククラウド(AWS)への移行を検討中である。
- オンボーディングプランとして、既存メンバをサポートする形で開発業務に参画し、徐々に業務の幅を広げる方針である。
- 開発チームでは既存メンバとペアまたはチームとなりスキルトランスファーを行う方針である。
- 月1回程度の定期的な面談でキャリアビジョンについて意見交換を行う。
- 会社生活の安定化・業務遂行要領習熟は、入社経過後半年程度支援する（個々人の状況により期間延長・短縮の場合あり）。
- 所属チーム内でサポーターをアサインし、不明点などの明確化を支援する。
- 参画時は更改プロジェクトのITスペシャリストとしての役割を担う。
- 更改プロジェクト完了後はN-BizLifeStationの追加開発や維持運用を担当する予定だが、キャリア志向に応じて柔軟なアサインメントを設定する。
- 将来的には、プロジェクトマネージャやアーキテクトなどへのステップアップも可能である。
- キャリア面談を通じて、個々の成長目標に合わせた支援・育成を継続的に実施する。
募集要項最終確認 8/5
- 雇用形態
- 正社員
- 想定年収
- 613〜892万円/年
- 勤務地
- 東京都港区
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 123日
- 職種
- システムエンジニア（SI）
- 経験年数
- 3年以上
- 掲載日
- 7/3
- 最終確認
- 8/5
応募資格（必須）
- ITシステムのソフトウェア開発経験3年以上 (要件定義〜システム設計〜プログラム製造〜試験・品質管理〜維持管理)
- JavaやJavaScript、DBなどいずれかのプログラミング開発経験があること
- 複数人のPJでの開発経験があること
- データ移行についての従事経験があること
- ウォーターフォール開発の基本的な概念や知識
- お客様説明や各種資料作成において体系立ててサマライズしコミュニケーションする能力があること
- チーム開発・お客様対応における、コミュニケーションスキル、リーダシップ/行動力、課題解決力があること
- お客様要件が不透明な中、提案型で課題整理を推進するリーダシップ
- 部下及び外注パートナーを含めたチームマネージメントができる能力
歓迎する経験
- アプリケーション開発のリーダクラス経験
- チームのマネジメント経験、部下指導育成の経験
- クラウド(特にAWS)における業務アプリケーション開発の経験
- 人事・給与・労務などHR領域に関する業務知識
- 顧客や周囲との調和をとりながらも、自らの考えを提案として積極的に発信する能力があること
- お客様等ステークホルダーと良好な関係を築き、ビジネス、プロジェクトを成功に導くことができる能力
- 高いプレッシャーの中でも安定的に遂行する能力
待遇・福利厚生
- ベネフィット・ステーション
- ライフプラン休暇
- 住宅手当・家賃補助
- 共済・各種貸付
- 国民の祝日
- 子育て手当
- 年次有給休暇
- 特別休暇（婚姻・出産・忌引き等）
- 社会保険完備
- 財形貯蓄制度
求めるスキル・経験
この求人はNTTドコモソリューションズ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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- システムエンジニア
募集元の採用ページから応募できます
応募はNTTドコモソリューションズ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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