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流通・サービスソリューション部門 テックリード/ITアーキテクト
給与
記載なし※ 募集要項に金額の記載がありません
- 勤務地
- 東京都中央区
- 雇用形態
- 記載なし
- 働き方
- 記載なし
- 年間休日
- 記載なし
要約求人票をもとにAIがまとめたものです
アーキテクチャ領域のコンサルティングやグランドデザインの検討、個別システムのアーキテクティングを担います。エンタープライズアーキテクチャ、クラウドネイティブ、バックエンド、フロントエンドのいずれかの領域からスタートします。アプリアーキとしてアプリケーション全体を設計・実装し、新規案件の立ち上げや技術面からのプロジェクト推進に携わります。
応募資格
必須
- 28歳～45歳
- 英語ドキュメントを読むことが困難でないこと、ビジネスレベルで日本語が使えること
次のいずれか
- Java、C#といった静的型付言語および周辺フレームワークを用いた、画面を有するアプリケーション、もしくは大規模バッチの開発
- パブリッククラウド(AWS/Azure/GCP等)での実システム開発
- TypeScript若しくはES6+のJavaScript + 周辺SPA向けフレームワーク(React/Angular/Vue等)を用いた開発
- 上記項目いずれかでの、メンバーとしての実案件ご参画経験
求める人物像
- 顧客ビジネスを支えるシステムを技術でリードしていくことに強い関心を持つこと
- 自身で課題を抽出、解決案を発案していく行動ができること
- チームで成果を上げていくプロセスを楽しめること
募集要項最終確認 9/25
- 職種
- システムアーキテクト
- 雇用形態
- 記載なし
- 給与
- 記載なし
- 勤務地
- 東京都中央区
- 働き方
- 記載なし
- 経験年数
- 5年以上
- 掲載日
- 2026/07/24 18:27（67日前）
- 最終確認
- 2026/09/25 22:42（4日前）
仕事内容
業務内容
アーキテクチャ領域を担当する組織では、以下のような役割を担っています。
エンタープライズレベルでのアーキテクティングの整理・検討のコンサルティング、グランドデザインの検討
個別システムで、ビジネスの要求に高い水準で答えていくためのアーキテクティング、および、モダンなツール・プロセスの適用
上記とあわせ、ソリューション開発、新技術の調査研究、知見・スキルの社内展開、社内開発環境のモダン化、アーキ人材育成活動も行っているところも特徴です。
技術領域では、特に下記に注力しています（配属後は、いずれかの領域からのスタートとなります）。
エンタープライズアーキテクチャ領域（主にTechnology Architectureレイヤ）
クラウドネイティブ領域（マイクロサービスアーキテクチャ活用）
バックエンド領域（APIサーバ、Back for Front、大規模バッチ等）
フロントエンド領域（Single Page Applicationベース）
ポジションの魅力
主にアプリアーキとして起用する想定であり、機能要件／非機能要件を理解しながらアプリケーションのアーキテクチャ全体を設計、実装していく。
アーキテクトとして新規案件の立上げの経験が可能。
本人と相談のうえで半年-1年程度でアサイン先を変更であり、多様な技術スタックが得られる。
BtoC案件が多く、性能やセキュリティなどの非機能要件に関する知見をエンタープライズなレベルで習得可能。
組織メンバー構成
部全体で28名、4グループ構成。配属先グループはGL1名、シニア1名、ミドル1名、ジュニア7名。
部としては新規ビジネス創出／人材育成をミッションとしており、多様性のある組織。
グループのミッションは新規案件の獲得／実行をアーキ観点で推進すること。
組織内の雰囲気は良好で風通しが良い。
キャリアパス
若手の場合はまずは実案件のエンジニアとしてアサインし、技術スタックの獲得および顧客／チームとの関係性を深める。
即戦力の場合は新規案件を提案フェーズから参画し、提案スキルも習得。実行フェーズではアプリアーキとして技術全般をリードし、プロジェクトを技術面から推進可能な人材に成長。
その後は本人と相談の上、ITコンサルや組織長などのキャリアパスも形成可能。
この求人は日鉄ソリューションズ株式会社の採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。
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応募は日鉄ソリューションズ株式会社の採用ページで受け付けています。このページは採用ページの掲載内容をもとに構成しているため、最新の応募条件は募集元でご確認ください。
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