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こだわり
条件をクリア

オフィスビルテナント向けサービス企画、運営業務

野村不動産株式会社

その他 東京都港区 企業サイト 掲載 9/11

給与

729〜1660万円/年※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

勤務地
東京都港区
雇用形態
正社員
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
126日

仕事内容その他職種

オフィスビルのテナント企業・従業員向けソフトサービスを中心に、新規サービスの企画・戦略策定から事業推進までを担うポジションです。利用者ニーズの探索、市場調査や採算性検証、社内外の関係者との合意形成を進めます。

職務内容

  1. オフィス事業におけるテナント向けソフトサービス( NOMURA WORK-LIFE PLUS )をはじめとした、既存の不動産領域にとらわれない事業の企画・戦略策定と、その事業推進に携わっていただきます。
  2. 利用者ニーズ探索や推進プロセスの設計・運用を担い、PDCAを回しながら事業化につなげる役割が中心となります。

具体的な業務内容

  1. 顧客(テナント企業・従業員)のニーズを探索し、市場性・実現性・既存アセットとの適合度を踏まえたサービス企画を立案します。
  2. 複数のサービス企画案について、簡易的な市場調査や採算性検証を実施し、投資対効果や実現可能性を評価します。
  3. 優先的に推進すべき案件の選定と方向づけを行います。
  4. 社内の企画・開発・管理部門やビル管理会社、外部サービス事業者などと連携し、サービスの導入・運営に向けた合意形成と実行推進を担います。

採用背景

  1. 野村不動産では「NOMURA WORK-LIFE PLUS」をはじめ、ハードの枠を超えたソフトサービスの拡充・新規事業展開に注力しています。
  2. これまでの従業員向けサービスに加えて、経営支援・ビジネスマッチング・経営者向けサービスなど幅広い領域を検討しております。
  3. 異業界での新規事業企画やマーケティング戦略構築の知見を積極的に組織へ融合し、テナント企業・従業員の体験価値向上と新サービス創出を共に加速させる方を募集しております。

本ポジションの魅力

  1. オフィス事業において既存事業にさらなる付加価値を生み出し、事業拡大を推進いただく重要なポジションです。
  2. これまでの知見経験をフル活用し、総合デベロッパーにて事業会社サイドとして主体的にサービス企画に携わっていただきます。
  3. 社内外多数のステークホルダーの方とコミュニケーションをとっていただき、顧客のビジネスにドライブをかけられるようなサービスを模索していただきます。
年間休日120日以上フレックス

募集要項最終確認 9/12

雇用形態
正社員
想定年収
729〜1660万円/年
勤務地
東京都港区
働き方
ハイブリッド勤務
年間休日
126日
職種
その他職種
経験年数
不問
掲載日
9/11
最終確認
9/12

応募資格(必須)

  • いずれかのご経験・新規サービス/コンテンツ企画、新規事業戦略策定・マーケティング戦略設計
  • ※業界経験不問です!

歓迎する経験

  • デベロッパー・コンサル・広告代理店・商社・IT会社等でのご経験がある方
  • 商社・コンサル・事業会社(スタートアップ含む)での新規事業開発経験
  • 商業店舗運営、イベント制作、マーチャンダイズ(グッズ)制作等のご経験
  • 部門横断タスクフォースや社外コンソーシアムの幹事業務経験

待遇・福利厚生

  • スポーツクラブ優待制度
  • 出産・育児支援制度
  • 年末年始休暇
  • 短時間勤務制度
  • 退職金制度

求めるスキル・経験

プロダクトマーケティング新規事業戦略策定イベント制作コンサルティング業界知識開発コンテンツ企画新規サービス立ち上げ

この求人は野村不動産株式会社採用ページの掲載内容をもとに構成しています。応募条件の最新情報は募集元をご確認ください。

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