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社内SE：品質管理関連
- 勤務地
- 愛知県豊橋市
- 休日
- 年間休日125日
- 雇用形態
- 正社員
どんな仕事かAIによる生成
品質管理の業務プロセス整理、課題抽出、改善企画を担当します。品質管理に関する業務アプリ・ワークフローの設計、構築、改修を行います。
この求人に応募
応募資格
歓迎
- Power Apps／Power Automate／Power BI のいずれかの実務経験
- 要件定義、運用設計、ユーザー教育資料作成の経験
求める人物像
- チャレンジを楽しめる方。
- 当事者意識を持ち、主体的に行動できる方
- チームワークを重視して仕事に取り組める方
- 未経験分野についても学びながら成長していきたい方
応募について
- 未経験や経験が浅い場合でも、比較的取り組みやすい改善テーマから担当し、業務を通じてアプリ開発の基礎から段階的に習得していただきます。
募集要項最終確認 10/19
- 職種
- 社内SE・情報システム
- 雇用形態
- 正社員
- 給与
- 450〜800万円/年
- 給与の詳細
- 年収 450万円〜800万円 【月給詳細】250,000円～400,000円 ※ご経験、現在の処遇等から総合的に検討させて頂きます。
- 手当
- 通勤手当家族手当子1人目1万円 2人目1万円
- 勤務地
- 愛知県豊橋市中原町字平山18番地
- アクセス・通勤
- 車通勤可。駅から会社の通勤バスもあります。
- 働き方
- 業務状況に応じて在宅勤務を活用しています。平均すると週1日程度在宅勤務を利用しているメンバーが多いです。
- 勤務時間
- ■勤務時間 8：00～16：45（休憩時間50分 ）■フレックスタイム制：有コアレスフレックス制を導入しており、上長と相談の上、ご家庭のご事情、業務都合などに合わせ柔軟に利用しています。月平均5時間以内です。
- 年間休日
- 125日
- 休日・休暇
- 年間125日（内訳）土曜 日曜有給休暇初年度 ４〜9月入社の方：16日10〜3月入社の方：8日2年目以降 弊社就業規則に則り、年次有給休暇を付与する。(16日~/年)時間単位年休：有
- 福利厚生
- ■フレックスタイム制：有■退職金：有 確定拠出年金■その他制度：企業年金、社員持株会、家族手当（子1人目1万円 2人目1万円）■寮・社宅：有 ※独身寮(~35歳/一部会社負担有り)、既婚社宅(~44歳/一部会社負担有り)
- 社会保険
- ■社会保険完備：健康、厚生年金、雇用、労災
- 受動喫煙対策
- 屋内全面禁煙または空間分煙された屋内喫煙所あり(事業所により異なる)
- 業務の変更の範囲
- 会社の定める業務
- 就業場所の変更の範囲
- 国内・海外含め会社の定める場所(テレワークを行う場所を含む)
- 掲載日
- 2026/10/12 04:32（8日前）
- 最終確認
- 2026/10/19 18:59（1日前）
仕事内容
所属組織
- 品質保証統括本部 品質保証管理部 品質管理1課
所属組織のミッション
- 当部署は、製品仕様書の発行・管理を中心に品質管理業務を担っています。また、ITシステムを活用し、業務アプリの市民開発や運用・保守、AI活用の推進を通じて、業務効率化に取り組んでいます。
所属組織の構成、雰囲気や仕事の進め方
- 年齢層は20代から60代までと幅広く、中途入社者も複数在籍しています。発言しやすく、心理的安全性の高い職場環境です。
- 各自が担当業務に責任を持って取り組みつつ、属人化を防ぐため、チーム内で相談やレビューを行いながら業務を進めています。
- 新しい取り組みや改善提案を歓迎する風土があり、未経験の分野にも周囲のサポートを受けながら安心してチャレンジできる環境です。
募集背景
- 業務全般において、業務の複雑化や要求水準の高度化が進んでおり、継続的な業務の標準化・効率化が求められています。特に、Microsoft Power Platform をはじめとしたローコードツールを活用した業務アプリによるDX推進の重要性が高まっており、組織強化のための増員採用です。
職務内容
- 品質管理の業務プロセス整理、課題抽出、改善企画
- 品質管理に関する業務アプリ・ワークフローの設計、構築、改修
入社後まずお任せしたい業務
- まずは、既存の業務フローで構築された業務アプリの内容を理解し、先輩社員とともに運用対応や軽微な改修から携わっていただきます。
- 未経験や経験が浅い場合でも、比較的取り組みやすい改善テーマから担当し、業務を通じてアプリ開発の基礎から段階的に習得していただきます。
将来的にお任せしたい業務/キャリアパスのイメージ
- 3年後のイメージ：業務アプリの設計・構築・運用を一通り経験し、担当領域の改善テーマを主担当として推進できる状態を目指します。
- 5年後のイメージ：これまでの経験を活かし、業務改善テーマのリードや、人材の育成、業務標準化の推進など、組織全体のDXを支える役割を担っていただくことを期待しています。
業務のやりがい/アピールポイント
- 現場の課題を自らの手で改善できる点が大きな魅力です。
- 未経験や経験が浅い状態からでも、実業務を通じてスキルを身につけ、業務改善の担い手として成長できます。
- 改善の成果が品質向上や業務効率化として目に見える形で現れるため、達成感を感じやすい仕事です。
この求人は、日東電工株式会社の採用ページの内容をAIが読み取って整理したものです。応募の前に採用ページの原文を確かめてください。データの集め方企業サイト
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