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条件をクリア
東京都のプロジェクトマネージャー(PM・PMO)の求人1,961件

プロジェクトマネージャー

801〜1000万円/年

※ 募集要項に記載のレンジ。実額は選考で決まります

下限は東京都のプロジェクトマネージャー(PM・PMO)の求人の中央値(650万円)より151万円高い

勤務地
東京都港区
休日
年間休日125日完全週休2日
雇用形態
正社員
  • ※承認されれば副業もOK
  • ※スキル・役割により以下のいずれかになります。 ・フレックスタイム制(コアタイム 11時\~15時) ・専門業務型裁量労働制(標準勤務時間 9:30~18:30、みなし時間10時間/日) ※平均残業時間月25時間(2023年実績) ※承認されれば副業も可

どんな仕事かAIによる生成

プロジェクトマネージャーとして、システム開発プロジェクトの立ち上げと推進、要件定義、スケジュールやマイルストーンの設定、顧客との定例会議や進捗報告を担います。開発チームが自律的に力を発揮できる環境を整え、顧客のビジネス成長にも責任を持ちます。

応募資格・募集要項・仕事内容を見る

この求人に応募

給与801〜1000万円/年

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応募は募集元の採用ページで受け付けています。当サイトに応募フォームはありません。

応募資格

必須

  • ITエンジニア経験が8年~12年
  • プロジェクトマネジメントの実務経験(2年以上)

    • 経験内容:規模(3千万~5千万、3ヶ月~6ヶ月、メンバー3名~7名)
    • のプロジェクトをPMとして成功させた経験がある方
    • PMのサポートができる方
    • 大規模案件のPMの指示の元、PMの業務をサポートができる方。
  • 「仕事の進め方」のうち全体見積もりと案件受注以降の実務経験(2年以上)
  • Webシステム開発の実務経験(5年以上)
  • クライアントとのコミュニケーションがしっかりとれる方
  • チームメンバーに仕事を任せる事ができる方
  • ITエンジニア経験が12年以上
  • <ITエンジニア経験が8年~12年> に加えて歓迎スキルの中から3つ以上の実務経験

歓迎

求める人物像

  • 「仕事の進め方」や「わたしたちの文化」に共感できる方。
  • 最後まで責任を持ち物事をやり遂げられる方。
  • 人と話すのが好きな方。チームで楽しく開発をしたい方。
  • 技術が好き。興味を持ったら試さずにいられない。とりあえずやってみてから考える方。
  • 同じことを繰り返す作業が苦手で、どうしたら楽ができるかを考える方。

募集要項最終確認 10/16

職種
プロジェクトマネージャー(PM・PMO)
雇用形態
正社員3か月
役職
プロジェクトマネージャー
給与
801〜1000万円/年
給与の詳細
年収 801万円〜1,000万円 ・年俸制(12分割) ・40時間分の時間外手当を固定支給(平均残業25時間。2023年実績) ・40時間超過分時間外、休日、深夜分は別途支給 ・リモートワーク手当 【例:年収801万円】 月給:668,100円 基本給:508,960円 裁量労働手当(固定残業):159,140円 【例:年収1000万円】 月給:840,000円 基本給:639,980円 裁量労働手当(固定残業):200,020円
手当
リモートワーク手当通勤費全額支給。※実費精算
勤務地
105-6316 東京都港区虎ノ門一丁目23番1号 虎ノ門ヒルズ森タワー 16階
アクセス・通勤
全額支給。※実費精算
転勤
転勤なし
働き方
当社本社または自宅リモート勤務可(日本国内可)
勤務時間
スキル・役割により以下のいずれかになります。 ・フレックスタイム制(コアタイム 11時~15時) ・専門業務型裁量労働制(標準勤務時間 9:30~18:30、みなし時間10時間/日) ※平均残業時間月25時間(2023年実績) ※承認されれば副業も可
年間休日
125日
休日・休暇
年間125日土・日・祝日(完全週休2日制)年末年始休暇慶弔休暇産前産後休暇・育児休暇・介護休暇その他会社が定めた日付与基準日:毎年4月1日入社時付与日数:入社月により10~15日 (入社日より取得可)最大付与日数:25日労使協定による取得日:夏季休暇3日・年始休暇1~2日
福利厚生
書籍購入補助制度社外研修受講支援資格取得支援承認されれば副業もOK事業提案歓迎慶弔見舞金各種研修支援(海外視察・社内研修・社外研修・勉強会等)資格取得支援(受験費用・報奨金)書籍購入制度(技術書・ビジネス書等)健康診断・人間ドック予防接種(インフルエンザ)JBSグループ社員食堂 Lucy’s Café & Dining定年 65 歳(継続雇用有)必要なPC周辺機器がある場合、経費精算可能ですフリーアドレスGitHub Copilot や Copilot for Microsoft 365 などの生成 AI の利用が可能です
社会保険
健康保険(関東ITソフトウェア健保)厚生年金雇用保険労災保険
受動喫煙対策
屋内原則禁煙(喫煙専用室設置)
業務の変更の範囲
雇い入れ直後の業務とその後の変更はなし
就業場所の変更の範囲
無し
経験年数
2年以上
掲載日
2026/07/03 17:52(106日前)
最終確認
2026/10/16 21:02(1日前)

仕事内容

プロジェクトマネージャーの仕事

  • プロジェクトマネージャー(以下、PM)は、システム開発プロジェクトを推進する役割を担います。PMの主な仕事は、開発チームが自律的に高いパフォーマンスを発揮できるように環境や状況を整え、障害が発生した場合にはプロジェクトリーダー(PL)と協力して取り除くことです。PMは開発チームのメンバーに細かい指示を出すのではなく、サーバントリーダーシップを実践し続けています。
  • 開発フェーズでは、PLに開発チームの管理を任せることも可能です。

お客様のビジネス成長にも責任を持つ

  • 当社のPMは、開発プロジェクトだけでなく、お客様のビジネス成長にも責任を持つ役割です。お客様のビジネスを深く理解し、プロジェクトの前提条件を共に見直し、提案や契約にも関与します。

具体的な業務内容

  • プロジェクト立ち上げと推進
  • 要件定義
  • 全体スケジュールの作成
  • マイルストーンの設定
  • タスクの割り振り
  • 顧客との定例会議のファシリテーションと進捗報告
  • 課題解決策の提案。

技術や環境

  • 使用する技術はプロジェクトの要件や立ち上げた時の時代背景などに依存するため、様々です。特に制限が無い場合はMicrosoft製品を選択する傾向が強いです。
  • 開発言語: C#, JavaScript, TypeScript, Java
  • フレームワーク:ASP.NET Core, React, Vue.js, Node.js
  • インフラストラクチャ:AWS: EC2, RDS, DynamoDB, Lambda, CloudWatch, etc
  • Azure: AppServices, SQLDatabase, CosmosDB, Azure Functions, etc
  • CI/CD: Azure DevOps
  • その他: MS Teams, esa, etc

私たちの組織

  • 開発系の部門は、パッケージやSaaSでは対応できない領域をフルスクラッチで構築する「Fit to Unique」の実現と、最先端の「AI駆動開発」を全社で強力に推進するため、技術習得に特化した組織体制を敷いています。当社のエンジニアとして採用された場合は、以下の2つの部門へ配属されます。

Center of Excellence Division (CoE)

  • 高度な技術習得を続ける、当社の技術的コアとなる組織です。「Foundation CoE」と「Application CoE」の編成で、リバースエンジニアリングから、高品質なモダンシステムへの再構築までを高い技術力で実践します。

Solution Architect Department(SA)

  • お客様の立場からアカウンティングを行いプロジェクトをマネジメントします。最先端技術を活かした企画提案をお客様にわかりやすく、社内のエンジニアに正しく伝える要件定義・ソリューションアーキテクチャの設計/提案をします。

プライム(元請け)のSIerとして

  • お客様のビジネスニーズに深く理解し、システム要件を慎重に検討します。
  • システムの機能だけでなく、お客様のビジネス目標を達成するための最適な方法を共に考え、実現します。

設計・実装

  • 通常はアジャイルでの開発を提案し、MVP(Minimum Viable Product)を定義するためにユーザー・ストーリー・マッピングを使用します。
  • プロジェクトの内容により、お客様と相談の上、アジャイル(Scrum)・ウォーターフォールを選択し、開発プロセスをデザインします。

チームコミュニケーションと進捗管理

  • 開発前にキックオフを開催し、開発チームと認識を合わせます。
  • スタンドアップミーティングやリモート会議で日々の進捗を報告し、問題を共有し、今日のタスクをチーム全体で決定します。

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